如何做好企业离退休人员的思想工作

做好企业员工的思想政治工作是经济工作和其它工作的生命线，而做好离退休人员的思想工作更是保障企业稳定发展构建和谐社会的需要。     

关于做好企业离退休职工思想稳定工作的几点思考

做好企业离退休职工的思想稳定工作是我党工作的重要内容。离退休职工曾经为我国的经济建设做出了巨大的贡献,我们应当充分重视其思想稳定工作。基于此,笔者就我国当前企业离退休职工的思想稳定问题进行分析与讨论,文章首先阐述了做好企业离退休职工思想稳定工作的重要性,继而分析了企业离退休职工在思想方面存在的问题,然后提出了稳定企业离退休职工思想的对策措施,最后对全文进行了总结,以期能够对我国当前企业离退休职工思想稳定工作的有效开展提供一点可借鉴之处。     

社保部门来访群众思想政治工作的探索与实践

正新时期来访群众的思想政治工作面临很多问题,创新和改进工作作风和工作方法,真正解决群众思想上的问题和实际生活上的问题非常重要,这也是维护社会和谐稳定的很重要的一个方面。一、做好来访群众思想政治工作的重要性党中央十分重视加强和改进思想政治工作,习近平同志对思想政治工作提出了明确的要求,做好思想政治工作是做好社会保险工作的重要保证。(一)端正思想,提高认识。必须让社会保险工作者清醒地认识到,在改     

浅谈企业政工人员思想政治工作

思想政治工作是企业发展的命脉,职工的思想正确与否关系着企业能否稳定和长远发展,因此新时期企业政工人员如何做好企业当前的思想政治工作非常重要,本文针对存在的问题进行分析,并对企业政工人员做好当前思想政治工作的措施进行了探索。     

谈思想工作是做好企业稳定工作的关键——以企业基层思想政治工作为例

随着社会经济的高速发展,市场竞争的日趋激烈,稳定工作逐渐受到企业的重视。而做好企业稳定工作思想工作是关键,因此,思想工作必须得到企业的重视。只有做好思想政治工作才能保障生产顺利进行,提高企业市场竞争力。本文基于企业思想政治工作的意义进行分析,抓住现状中存在的问题并尝试性提出改善措施,从而加强思想政治工作的水平,为企业的健康发展提供坚实的思想保障。     

浅谈如何做好班组思想政治工作

班组思想政治工作是我们整个思想政治工作的基础和重要组成部分。本文从四个方面论述了如何做好班组思想政治工作,使其在企业经济发展和稳定职工队伍中发挥更大的作用。     

如何做好职工的思想教育工作——以某县级公路管理局为例

新形势下做好职工的思想教育工作具有重要意义,如何调动职工的积极性和创造性,是维护单位稳定快速发展的前提和保障。本文通过调查研究,以某县级公路管理局为例对如何做好职工的思想教育的工作进行了阐述。     

论新时期企业退休职工思想政治工作

近几年我单位的退休职工人数近几年急剧增加。如何做好这一庞大群体的思想政治工作，使之思想稳定、生活安定，对贯彻党和国家精神，进一步落实深化改革、发展、稳定的大政方针，无疑是有相当重要的意义。本文就如何做好企业退休职工思想政治工作，作一些探讨。     

新形势下工会如何做好思想政治工作

工会作为党密切联系职工群众的桥梁和纽带,肩负着做好职工思想政治工作,维护稳定大局的光荣使命。面对深化改革所带来的新情况、新问题,各级工会组织如何找准工作切入点,做好职工思想政治工作,是新形势下的一个重大课题。笔者就此谈一些粗浅看法。     

新形势下如何做好矛盾超前化解工作

本文分析了新时期维护稳定工作的特点；信访人个体思想变化的一般规律；做好维护稳定工作的有效途径。     

浅论加强思想政治工作促进企业文化建设

思想政治工作在企业文化建设中起着重要的作用,做好职工的思想政治工作,能够有效的提高员工的工作效率。并且能够保持企业稳定,为企业的改革和前进提供充实的保障。本文首先总结了思想政治工作在企业文化建设中的作用,进而分析了当前企业思想政治工作中存在的问题,最后提出了如何做好思想政治工作及对促进企业文化建设的措施。     

石油企业的宣传思想工作探索

面对新形势、新任务．如何抓好石油企业宣传思想工作,不仅关系到宣传思想工作的成败。而且关系到企业的形象、员工队伍的思想稳定和企业未来的发展。结合工作实际,笔者就如何做好石油企业的宣传思想工作作粗浅的探索。     

谈新时期改制企业政工干部工作思路

企业思想政治工作的任务一是贯彻落实党和国家的路线、方针、政策，确保企业发展朝着正确的方向前进。二是扎实做好企业干部职工的思想工作，确保干部职工思想的稳定和主人翁意识的增强，工作积极性主动性的充分发挥。企业政工干部是思想政治工作的专职或专业工作者，在市场经济不断深化的背景下，企业政工干部面临的挑战不断加强，做好思想政治工作是企业发展建设大局所需，也是政工干部有为有位的形势所迫，要做好政工工作，政工干部的个人素质是思想政治工作取得成效的关键。     

事业单位离退休职工管理工作的难点与对策

离退休职工的管理工作是一项纷繁复杂的工作,稳定离退休职工队伍,是企业发展的需要,也是构建和谐社会的重要基础。离退休职工管理工作做好了,既能更好地安抚离退休职工,又能间接地做好在职职工的思想稳定工作,使他们安心工作,从而促进单位的长久稳定、和谐发展。     

合资企业思想政治工作建议及对策

当前,合资企业越来越多,加强和改进合资企业思想工作,是当前企业发展、稳定的必然要求.如何顺应当前企业发展的要求,创造性地做好新时期合资企业思想政治工作,是思想政治工作领导干部亟待认真研究解决的重要课题.     

做好信访工作的“五个必须”

一、必须有一个明确的指导思想.有什么样的指导思想,就有什么样的工作力度和工作成效.只有思想上重视,措施才能得力,稳定工作的效果才能明显.如果思想上不重视稳定工作,发生信访稳定问题不及时处理,不及时做稳定工作,只会越拖越糟,终将成为心头之患,以后再重视、再做工作,就会难上加难.因此,做好信访稳定工作,必须始终确立"稳定压倒一切"的思想,始终树立"稳定也是政绩"的观念,始终坚持把稳定作为头等大事来抓.只要上下同心,团结一致,就没有处理不了的问题,就没有做不好的工作.     

对加强油田基层思想政治工作的思考

在油田求生存谋发展的新常态下,基层思想政治工作更加重要,任务更加繁重。从事基层思想政治工作,要坚持以人为本,自觉增强群众观念,持之以恒抓好思想政治教育,把握思想政治工作规律,做好日常思想政治工作,强化三基工作,保持国有企业发展的正确方向,为企业改革发展稳定提供思想保证和精神动力。     

新医改形势下如何加强社区卫生服务人员思想政治工作

随着医改的逐步推行,如何做好社区卫生服务机构的思想政治工作就成了各社区卫生服务机构面临的一大课题,因为它直接关系到队伍的稳定、改革的成败及事业的发展情况。因此,任何一位管理者,都必须认识到做好思想政治工作的意义。本文主要对如何加强社区卫生服务人员的思想政治工作进行了相关探讨。     

做好企业信访工作的几点思考

做好企业信访工作,必须要坚持以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导,正确处理改革、发展和稳定三者之间的关系．坚持以维护职工合法权益、为困难职工办实事、做好职工群众的思想政治工作为重点．切实发挥企业党群组织在反映民意、排忧解难、凝聚人心、化解矛盾、维护稳定方面的重要作用．以达到稳定职工队伍．调动广大职工积极性、创造性．促进企业改革与发展的目的．     

注意做好重点人的转化工作

反思近年来部队发生的一些问题的原因和教训,都无一例外地与没有及时发现并做好重点人的工作有着直接的关系。所谓重点人,是指那些受主观因素影响,思想不稳定,有可能发生违法违纪等问题,在一定时期内需要重点教育、帮助和防范的人员。做好重点人的工作,是经常性思想工作的重点和难点,也是基层预防犯罪工作的关键环节。因此,各级干部必须引起高度重视,下大气力做好重点人的工作。高度重视是做好重点人工作的前提。做好重点人的工作,必须先从思想上予以高度重视。随着形势的发展变化,部队政治工作出现了许多新情况。比如:因个人进步等因素引发…