着力打造高技能人才队伍

高技能人才是企业人才的重要组成部分，也是促进现代科技成果向现实生产力转化的重要骨干力量。目前，企业“技术工人短缺，高级技工难求”已成为影响企业持续发展的瓶颈，企业必须把加强高技能人才队伍建设摆上重要位置，着眼长远，立足当前，紧紧抓住培养、引进和使用三个环节，制定规划，完善政策，创新机制，营造环境，为企业又好又快发展提供高技能人才保证。     

素质就业 技能强企 人才强国——劳动和社会保障部副部长张小建在四川省职业培训暨技校工作会议上的讲话（摘要）

近年来，全国各级劳动保障部门将职业培训作为促进就业再就业工作的重要手段，通过开展职业培训．提高劳动者的就业能力、创业能力和职业转换能力，在促进新成长劳动力的就业和下岗失业人员的再就业．推动农村富余劳动力转移就业等方面，取得了积极进展。各级劳动保障部门将技工学校作为培养企业技术工人特别是高技能人才的重要阵地。坚持与企业生产需要紧密结合，坚持强化技能实训，培养出一大批技能人才，为经济持续发展和提高企业竞争力做出贡献。从四川情况看。全省的职业培训和技工学校也有长足发展，并在工作中体现出几个特点：     

人才测评技术在应用型本科高校教师招聘中的应用研究

我国应用型本科高校都需要通过招聘以及后续的培训、教师职业生涯管理等措施来建设一支能支撑学校发展战略、实现学校可持续发展的稳定而优秀的教师队伍,但现实中却往往因招聘这个环节人才测评技术应用不足而衍生不少问题,为解决应用型本科高校招聘选拔现存问题提供科学的人才测评方案,是一个现实而重要的课题.     

建筑企业技能型人才培养

同经济社会发展速度相比，我国高技能人才明显不足，增长相对缓慢，特别是现代化建设急需的技术技能型、复合技能型以及高新技术发展需要的知识技能型人才十分短缺。     

郑州航空港建设背景下的河南省高层次复合型外语人才培养研究

郑州航空港区的建设和发展既为河南省高等教育的发展带来了百年难遇的历史机遇,也对河南省地方高校如何更好地服务社会经济发展带来了巨大挑战.本研究根据郑州航空港的发展现状及发展前景,详细分析郑州航空港建设及发展过程中对高层次复合型外语人才的需求趋势和素质要求,结合外语人才市场上低端人才的"过剩"与高端人才的"短缺"并存的现实状况,重点研究郑州航空港建设背景下的河南省高层次复合型外语人才培养的具体措施.     

培训期间也要保证员工权益

深化改革,企业转型升级,重要的因素是人.以创新求发展,需要以大量的人才为依托,这里不仅需要少数的顶尖的科技人才,尤其需要大量的技术工人.建设技工大国势在必行,职业技能培训迫在眉睫.但很多问题也随之而来,本文从几个案例进行解答.     

引导各类人才向基层一线流动

基层专业技术人才是我国人才队伍的重要组成部分，是推动基层经济社会发展的重要力量。日前，人社部印发《关于加强基层专业技术人才队伍建设的意见》（以下简称《意见》）。人社部专业技术人员管理司负责同志就《意见》出台的背景、主要内容等问题，回答了记者提问。     

高校工会助力海归青年教师职业发展的内在逻辑与现实路径——基于人才强校战略背景的论析

当前,人才强校已上升为高校的主要发展战略。师资队伍建设是人才强校的基础与根本。海归青年教师逐渐成为高校教师队伍中的重要力量,其职业发展状况事关高校人才强校战略的落地。高校工会作为党领导下的群众组织,在助力海归青年教师职业发展上发挥重要作用有其内在逻辑,即促进海归青年教师职业认同是其工作的价值导向,校准海归青年教师职业目标是其实现自身职能的根本任务,推动海归青年教师取得职业成就是其改革发展的核心要求。高校工会应紧紧围绕海归青年教师职业发展需求,针对其面临的现实问题,发挥自身的独特优势,突出重点,抓住关键,创新载体,以助力的成效服务于学校的人才强校发展战略。     

“创新创业人才培养与引进机制创新”专题培训班结柬

由省委组织部、省人社厅、省委党校联合举办的我省“创新创业人才培养与引进机制创新”专题培训班最近圆满结束。举办此次培训班，是我省贯彻落实国家中长期人才发展规划、加快建设人才高地、服务创新驱动发展的重要举措。     

关于加快发展现代职业教育的决定

正国发〔2014〕19号各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:近年来,我国职业教育事业快速发展,体系建设稳步推进,培养培训了大批中高级技能型人才,为提高劳动者素质、推动经济社会发展和促进就业作出了重要贡献。同时也要看到,当前职业教育还不能完全适应经济社会发展的需要,结构不尽合理,质量有待提高,办学条件薄弱,体制机制不畅。加快发展现代职业教育,是党中央、国务院作出的重大战略部署,对于深入实施创新驱动发展战略,创造更大人才红利,     

浅谈重点项目建设对外国专家和国外先进技术的需求——仅以吉林省辽源市为例

重点项目建设是推动一个城市经济持续快速发展的主要动力,项目建设离不开人才支撑、技术支撑,而引进外国专家和国外先进技术是实现两个支撑的重要组成部分。引进国外智力是学习和借鉴国外先进技术、管理经验．了解国际信息,加速与国际接轨的有效途径,也是加快重点项目建设的一项长期战略方针。     

浅谈重点项目建设对外国专家和国外先进技术的需求——仅以吉林省辽源市为例

重点项目建设是推动一个城市经济持续快速发展的主要动力,项目建设离不开人才支撑、技术支撑,而引进外国专家和国外先进技术是实现两个支撑的重要组成部分,引进国外智力是学习和借鉴国外先进技术、管理经验,了解国际信息,加速与国际接轨的有效途径,也是加快重点项目建设的一项长期战略方针.     

推进人才队伍建设需创新机制

在经济全球化进程加快和人才竞争日益激烈的新形势下．人才队伍建设已成为制约国企发展和国企成败的关键。良好、科学的人才机制,是吸引人才、留住人才和使人才潜能最大限度释放的重要保证。     

技工学校如何迎接新形势的挑战

随着我国经济建设的快速发展和对高技能人才要求的不断提高，职业教育既面临着极好的发展机遇，也面临着严峻的挑战。     

浅谈如何做好中小企业高技能人才的培训工作——仅以吉林省为例

高技能人才是技术工人的优秀代表，是现代科技成果向现实生产力转化的骨干力量，是人才队伍建设的重要组成部分。提高企业竞争力，必须在建设高水平科技和管理人员队伍的同时，努力建设一支技艺精湛的高技能人才队伍。本文仅就如何做好中小企业高技能人才的培训工作提出个人思考。     

新专业孕育新希望

不久前,人社部公布一批技工院校新增专业和专业方向.在36个新增专业中,以工业机器人、3D打印技术等为代表的二产专业依然占比很高,达到6成.同时,旅游服务与管理、酒店管理、网络营销等三产专业呈现快速发展新势头. 长期以来,技工院校为经济发展培养了大批高技能人才.随着“2025中国制造”的提出,技工院校受到社会各界广泛关注.技术工人是“2025中国制造”的“基石”,技工院校则是培养技术工人乃至大国工匠最初的园地.     

全国人才工作会议强调——切实做好人才工作 加快建设人才强国

中共中央、国务院最近召开全国人才工作会议。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛在会上发表重要讲话．强调切实做好人才工作．加快建设人才强国．是推动经济社会又好又快发展、实现全面建设小康社会奋斗目标的重要保证，是确立我国人才竞争比较优势、增强国家核心竞争力的战略选择．是坚持以人为本、促进人的全面发展的重要途径。是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的重要支撑。     

开创人才事业新局面

全国人才工作会议是在我国全面建设小康社会进入关键时期、人才发展面临战略机遇期召开的一次重要会议。会议就落实《国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》、做好当前和今后一个时期人才工作作出部署。这次会议的召开,对于全面提高人才发展水平、加快建设人才强国,推进社会主义现代化、实现中华民族伟大复兴具有重大而深远的意义。     

胜利油田创建技能大师工作室

<正>技能人才作为企业生产建设的主力军,是推动技术创新和实现科技成果转化不可缺少的重要力量。《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》提出:到2020年,在全国建成一批技能大师工作室。这是落实国家高技能人才振兴计划,充分发挥优秀高技能人才作用,促进技能人才队伍建设工作又好又快发展的时代呼唤。胜利油田技能大师工作室的建设实践证明,此项工作切实可行,成效明显,具有重要的历史和现实意义。加强指导与协调随着2005年胜利油田经营管理、专业技术和技能操作三支队伍的清晰划分和     

高级技工何处寻

技术工人队伍从来都是与企业经营者和专业科技人员并列的三支不可或缺的队伍之一，高科技要转化为好产品，必须依托技术工人高超的工艺和技能，没有技术工人，再多的管理人才和设计图样也只是“纸上谈兵”。