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随着2014年冯小刚贺岁片的热映,“私人定制”成了一句流行语。现在劳动关系中也大量存在“私人订制”现象。而劳动关系中的“私人订制”应是在法定标准和规章制度的基础上,用人单位与特定的劳动者的一个特别约定。合理的“私人定制”有利于劳动关系的和谐,但不合理的“私人定制”常常侵犯劳动者的合法权益。 相似文献
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你是否想过,有一天,自己会驾驶一架像“法拉利跑车”一样的私人飞机,鹰一般翱翔在广袤的天空或带着女朋友兜风?其实这并非遥不可及的梦,以罗宾逊R-44直升机为例,每架售价400万元人民币,比宾利和劳斯莱斯这种高挡轿车还便宜,而且购机也可以分期付款。 相似文献
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如果说“小资”代表的是一种个人品位,那么“小私”无疑就是高品质生活的象征。“私人理财顾问”、“私人医生”、“私人健身教练”……“小私”生活正越来越为都市人青睐,追求与众不同的“私人生活”,虽然要付出不菲的Money,但“小私”们仍然觉得很值,因为只要自己有某种需要,就能够得到一 相似文献
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今天你“打飞机”了吗?“打飞机”是最近最流行的一个手机游戏。低头、点、划、盯,这是“打飞机”过程的几个关键词。而不少“打飞机”的疯狂粉丝“打着打着就打到了医院”。 相似文献
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在广州这个“先富起来”的城市,活跃着一批“私人保镖”。他们出现在“老板”左右,时刻准备着与可能出现的危险进行一番决斗。从事保镖工作的夏先生告诉记者,按照他的结交范围判断,广州的私人保镖不少于5000人。 相似文献
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最早的黄历叫“皇历”,是由皇宫里的钦天监制作发布的,必须是官印,私人不能出。后来到了民国年间,私人的书局也开始印皇历,有人就借用轩辕黄帝的“黄”字,把“皇历”改叫“黄历”,也叫“时宪书”,进而演义成黄历是由轩辕黄帝创制的。但其实这只是后人的编造。 相似文献
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已有研究大多基于行政动员视角解释公共部门人员捐赠水平为何高于私人部门人员,本文则创新性地将行政动员和亲社会动机同时纳入研究模型,系统考察了个体捐赠行为“公私有别”的内在机制。基于CGSS数据的分析发现:与私人部门人员相比,公共部门人员的捐赠金额和捐赠比例均显著更高,原因不仅在于他们在捐赠过程中面临着更多的行政动员甚至行政强制,还在于其拥有比私人部门人员更强的亲社会动机。不过,亲社会动机的影响相对较弱,样本期内行政动员仍然是公私部门人员捐赠行为差异产生的主要机制,这在扶贫救灾、医疗卫生、教育、生态环保等各类捐赠领域均有所体现。本研究表明,公共部门人员比私人部门人员更多投身慈善事业不完全是“被动的自愿参与”和“行政化参与”,该行为一定程度上还兼具“主动性参与”和“道德化参与”的意涵。 相似文献
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“包分配”、“顶替接班”、“下海”、“双向选择”、“下岗失业”、“自主创业”、“网络招聘”,基本概括出改革开放30年的职业变迁流向。职业变迁也创造了不少新词:炒鱿鱼、跳槽、白骨精(白领+骨干+精英)、过劳模、SOHO族、小私(聘请私人医生、私人保姆、私人理财顾问等)、考碗族(专门准备考取公务员的高校毕业生)、海龟(归)、新中间阶层、网店…… 相似文献
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情感是人性最活跃的存在。“三资”企业青年在工作中如何处理情感与理性、人情与工作的关系?“三资”企业对青年员工的情感需求又是如何看待的呢?一、工作中的人情与理性1.工作与人情关系LJP是法国某银行广州分行市场推广部员工。他说 :“外企要求员工把工作与私人事务分清 ,不允许员工把私人的事带到工作上来 ,在工作上经理有权决定一切 ,放工后 ,老板便不会过问员工的私事。同事之间 ,上班时大家是工作伙伴关系 ,下班后虽然也有来往 ,但多是谈论工作 ,很少谈论私人的事情 ,因此大家的交流往往只是局限于工作方面 ,在公司很少有同事… 相似文献