基于大数据背景下企业集团财务共享服务模式的构建

以云计算、大数据为代表的新兴信息技术广泛兴起,逐渐成为了企业集团新型管理模式——财务共享服务创建的外在催化因素.企业集团纷纷借助大数据技术开启财务管理体系的优化和转型,建立起能够为企业集团战略决策提供支持的财务共享服务中心.本文在对大数据背景下企业集团建立财务共享服务的主要模式和优势分析的基础上,研究了企业集团财务共享服务模式构建所面临的挑战和阻碍,并给予推进财务共享服务模式未来发展的建议.     

海外企业并购中国企业的现状及对策

随着我国经济逐渐与世界经济并轨后，将面临着严峻的世界挑战，特别是海外企业对我国国有企业的控股并购，严重冲击着我国民族工业的发展和公有制经济的主导地位。由于我国国有企业及其在企业集团化过程中仍然存在着诸多不尽人意的问题，按照目前的状况，我国国有企业还不能完全迎接这种挑战。只有克服弊端，总结国有企业集团化过程中的经验教训，加快组建办好企业集团的步伐，才能迎接世界的挑战     

高层次人力资源开发与培训企业实施经营战略的重要保证

<正>尽管石油企业的发展有其自身的行业特殊性,但其发展过程同中外其他大企业或大企业集团类似,发展壮大到一定阶段将面临着一些共同的问题和困难:一方面来自国内市场的挑战,按照市场竞争的规律,主业的规模发展到一定程度后,利润下降,主业对市场的依赖程度加大,抗市场波动风险的能力     

论"入世"对我国旅游业发展的影响及应对策略

"入世"既给我国旅游业发展带来新的机遇,又给我国旅游业发展带来新的挑战.我们应针对"入世"给我国旅游业发展带来的双重影响,尽早采取以下对策培养"入世"旅游人才;实现旅游法制环境、硬旅游环境与国际市场对接;建立现代旅游企业制度,大力发展跨行业、跨国界的旅游企业集团;实现旅游产品品种多样化、系列化、结构合理化;积极发展国内旅游;优化入境旅游客源国别(地区)结构.     

中国加入世界贸易组织对乡镇企业的挑战与机遇

改革开放以来,我国乡镇企业异军突起,成为国民经济的重要力量。但乡镇企业产品单一、结构不合理;劳动生产率低、生产成本偏高;生产规模狭小、设备陈旧;管理粗放、人才匮乏。所有这一切,使得中国加入“世贸组织”后既为乡镇企业的更大发展提供了机遇,创造了条件,又使乡镇企业面临着严峻的挑战。为此乡镇企业必须进一步强化“复关”意识,作好应变准备;组建企业集团,提高竞争实力;调整产品结构,发展高新技术产品;推行股份合作制,再造机制新优势,从而变挑战为动力,全方位推进乡镇企业的发展     

山东企业集团跨国经营问题研究

中国加入WTO后 ,山东企业集团应进一步强化“走出去”的意识 ,要在更广泛的领域、更高层次上参与国际经济技术合作与竞争 ,并应成为我省企业参与国际市场竞争的主力军。提高企业集团在国际市场上的竞争力 ,必须发展规模经济型企业集团 ,努力培育企业集团的核心竞争力 ;调整企业集团跨国经营结构 ,实现由贸易型向生产型的转变 ,实施名牌发展战略和本土化发展战略 ;深化企业集团跨国经营的管理体制改革 ,为企业集团跨国经营创造良好的环境条件     

资本经营与企业集团发展研究

首先简要论述了企业资本经营的概念和特点 ;其次 ,系统地分析和探讨了资本经营与企业集团的相互关系 ,指出资本经营是企业集团发展的重要途径 ,而企业集团化又为企业在更大范围、更大规模上进行资本经营创造了条件 ;最后 ,就我国推动企业集团的建康发展 ,提出了若干对策和措施 ,即进一步推进国有企业集团股份制改造 ;完善企业集团内部管理 ;建立以资本经营为核心的企业管理新格局等     

我国企业集团规模不经济的原因与对策

企业集团的规模经济对企业规模有度的要求,规模过大会出现规模不经济的问题.我国企业集团的发展对我国经济增长发挥着重要作用,但部分企业集团却存在着规模不经济的问题.究其原因,主要是对发展企业集团的目的认识不足,盲目贪大求洋;行政干预比例过大;"一业为主,多角经营”的战略不明确;集团内部管理体制不顺,集团发展的外部环境不完善.为此,应采取以下对策鼓励强强合作,建立有效的集团管理模式;坚持在专业化经营的基础上谋求多元化发展;充分发挥市场对企业集团资产重组的主导作用.     

广东大型企业集团发展的对策研究

广东省政府重点扶持的８３ 户大型企业集团在我省国民经济中占有非常重要的地位,但目前也面临着经济体制、企业制度转换,市场竞争加剧,经营难度加大的挑战。研究报告认为,进一步发展壮大我省的大型企业集团,首先要求政府集中精力,积极营造有利于大型企业集团走向市场的外部环境;其次要重点规范集团母公司的法人治理结构,健全以产权为纽带的母子公司体系,为集团强化中长期战略管理,实现围绕核心竞争力的低成本扩张,带动广东产业结构与产品结构的调整扫清制度障碍。研究报告呼吁大集团要以发展高新科技来抢占市场竞争的制高点,通过市场培育出一批现代企业家,为我广东大型企业集团跨世纪的持续发展,跻身世界跨国公司５００ 强创造条件     

我国企业集团几个法律问题初探

<正> 党的十一届三中全会的春风吹开了我国的横向经济联合之花,从而经济联合体、企业群体和企业集团不断涌现。特别是作为振兴我国经济中坚的企业集团,更受青睐。但是,我国企业集团产生、发展的过程及特点如何?组成企业集团、的成员企业、其组合、以及企业集团本身的法律地位如何?企业集团中是否存在两级法人?这些是企业集团中的几个重要的法律问题。笔者试对上述问题作粗浅的探讨。     

从信息服务工作入手完善企业MI

时代发展迫切需要企业信息工作的完善。本文针对企业管理信息系统 (MIS)的不足 ,从加强企业 MIS的信息服务功能方面提出改进的方案 ,以求使企业的 MIS发挥更大的作用     

产业差异动态分析与西部开发

由于自然和历史的原因 ,我国地区之间的经济发展极不均衡 ,在总量上东西部地区差距有不断扩大的趋势 ,而在结构上又呈现同质化趋势 ,面对两大难题同时并存 ,本文提出了从发展优势产业和产业转移等方面开发西部的新思路     

台湾公司法与内地公司法之比较研究

中国内地公司法和台湾公司法在很大程度上参考吸收了大陆法系国家公司法 ,两者无论是在结构上 ,还是在具体内容上 ,都有许多相同或相似之处 ,但由于各自的市场经济发育程度和企业发展现状的不同 ,两地的公司立法在公司的种类、设立、资本、机关以及关系企业的规定方面都存在着较大的差异     

转轨时期公司制企业股票的发行与流通问题研究

结合国外股份公司股票发行与流通的实践 ,分析与探讨处于转轨时期中国股票发行与流通的特点 ,结合我国国企股份制改革的实践 ,探讨了我国公司制企业股票发行与流通的独特之处 ,并就相关问题提出了一些对策     

企业组织、信息与资源配置

人类为解决自身有限理性与群体之间有效配置间的两难问题 ,创设了种种制度 ,那么何种制度安排满足资源有效配置的内生要求呢 ?制度是如何实现其被赋予的资源配置功能的呢 ?人们在行为、禀赋等基本约束下又是如何“理性”地演进出这些制度的呢 ?本文以企业组织制度为切入点 ,对上述问题作了一个简单的概括和探讨。文章指出 ,企业组织 (推广至其他制度 )中信息与资源配置间的关系 ,从信息资源配置、企业组织资源配置功能、理论回顾及一个应用四个部分对这一问题进行了说明     

现代企业形象的基本特征和理论范畴

本文阐述和分析了现代社会条件下 ,形象及企业形象的基本涵义和基本特征 ,企业形象的特殊价值 ,概括和论证了企业形象理论研究的五对范畴及基本形态 ,力求揭示现代企业形象塑造的方法和途径。     

论国有企业改造的出路

目前国有企业的股份制改造遇到了四个难题。只有走民营化之路 ,才能克服这些弊端。而民营化的成功 ,必须考虑其条件和方式。而民营化的成功 ,必须考虑到条件与方式问题     

决策权配置与企业组织效率

企业组织的效率受到决策形成和决策执行过程中所需的知识的限制 ,而决策权的不同配置方式影响着组织的知识水平 ,并由此对组织效率产生影响。企业组织面临着分配决策权与由此带来的协调成本之间的两难抉择 ,组织结构的优化过程就是在知识成本和协调成本之间均衡的过程     

甘肃高新技术产业化问题研究

本文在对甘肃省高新技术产业发展现状研究和理论预测的基础上 ,分析了高新技术对国民经济各产业增长的贡献及在改造传统产业中的巨大作用 ,提出了甘肃省高新技术产业化政策选择的根本依据是强化促进高新技术产业发展的支撑体系     

衡阳工业可持续发展战略构想

近十年来 ,衡阳工业滑坡 ,多项指标在省内排位不断后移 ,因而 ,需要实行非均衡性发展 ,以科技创新为驱动力 ,培育新兴主导产业 ;确立环境成本和环境资源配置机制 ,以资本、资源为纽带 ,组建企业集团 ,以增强衡阳工业发展的潜质 ,加快其发展。