和谐管理理论基础:和谐的诠释

本文对和谐管理理论进行简单的介绍,并从管理学、经济学、社会学的角度对和谐理论进行重新诠释,阐述了和谐理论的思想价值,对和谐标准进行了分类,并针对人的主体特性对促协力场的机制进行了调整,明确界定了和谐理论的一些基础性问题.文中还就和谐理论与管理学理论研究和实践活动的关系进行了评价,提出可以用和谐理论对管理学研究进行整合的设想.     

基于创业管理视角的创业拼凑理论发展及其实证应用研究

作为当前创业管理研究的前沿领域,本文对创业拼凑理论进行了系统性分析。首先阐明了创业拼凑理论的产生背景及其学科溯源,论述了创业拼凑理论的理论观点和过程模型。其次,对创业拼凑理论的相关实证研究和操作化应用进行了详尽评介,并分析了创业拼凑理论对当前我国创业管理研究和创业实践的启示意义。最后,指出了创业拼凑理论的理论贡献,讨论了创业拼凑理论的现有不足和今后进一步研究的方向。     

马克思及马克思主义的经济危机理论

本文首先通过比较西方经济学与马克思经济理论对经济危机的定义,对西方经济学中的经济危机理论发展脉络进行简短梳理后,着重对马克思经济危机理论进行了介绍,主要从国内研究现状以及国外研究成果进行阐述并提出作者相关观点。对马克思主义经济危机理论的论述主要是以时间为序对理论流派的发展过程及主要流派的代表思想进行了简略的介绍。     

复杂性理论视角中的企业战略研究

该文对从复杂性理论视角进行的战略管理理论研究成果进行了总结和评论,文章主要阐述了西方学者从复杂性理论的角度对组织和企业战略的认识。     

战略管理理论主要观点简析

战略管理理论是管理学中的一个重要分支和研究方向,经过众多学者的研究和总结,战略管理理论已形成了一个庞大的理论体系和方法系统。基于此,本文首先对促使理论演变的背景进行了梳理;其次,对理论主要的分类情况进行了概述;最后,通过学习和研究对近半个世纪以来的战略管理理论进行了简要的分析总结,希望有助于广大读者对各个阶段经典思想达成一个清晰的理解和认识。     

对传统企业边界理论的再思考——基于企业资源与能力理论

从企业资源与能力理论的角度,对传统企业边界理论进行了重新审视;同时结合现代企业发展的趋势,对企业资源与能力理论进行了探讨,以期为现代企业边界问题提供更有说服力的理论基础。     

营销理论的应用

企业营销理论的选用对于企业的发展有着十分重大的影响,当前营销理论发展的十分迅速,本文对现有较成熟的营销体系进行了介绍,同时针对营销理论的应用进行了探讨,对当前出现的新型营销体系进行了说明。     

证券市场有效性理论及其应用

市场有效性理论是现代金融经济学的理论基石之一。对市场有效性理论在证券市场的运用进行了分析评价,在此基础上,应用该理论针对中国证券市场的效率问题进行了探讨。     

事故致因理论及其在水上交通安全管理中的应用研究

主要研究事故致因理论在水上交通安全管理中的应用,对几种典型的事故致因理论进行了分析比较,并对基于事故致因理论的水上交通安全管理措施进行了讨论。     

领导理论的演化和前沿进展

对1个世纪以来领导理论研究中的主要历史性成果进行梳理,将其发展脉络分为3个历史阶段进行述评:传统领导理论丛林时期、变革领导理论主导时期和四因素理论萌芽时期;强调每一个领导理论都是在特定背景下对领导实践的一种特定反映和解释,都为该理论的发展做出了重要的历史贡献,并不存在一个绝对的最佳领导模型;最后对领导理论的未来研究进行了展望。     

我国组织情境下魅力型领导研究探析

本文对我国组织情境下魅力型领导理论的主要研究成果进行综述,在阐明了魅力型领导内涵的基础上,从魅力型领导的形成、效能以及影响因素等视角对相关的理论和实证研究成果进行了梳理,并对魅力型领导理论的在我国未来研究方向进行了展望。     

论吉登斯社会结构理论的逻辑

安东尼·吉登斯作为社会学大家,对社会学理论建构作出了重要的贡献。本文从吉登斯社会理论建构原则、结构二重性理论、制度多重性理论等三个方面出发对其理论逻辑进行了梳理,并指出其结构化理论存在的局限性。     

不确定条件下行为决策的解释——对前景理论模型的研究和拓展

前景理论是目前非理性行为领域公认的最具影响力的理论之一,通过一系列选择实验发现并解释了众多的反常现象。本文对前景理论进行了研究和拓展,并运用拓展了的前景理论对保险、彩票等市场以及创业过程中行为人的决策进行解释和分析.     

营销组合理论的比较与创新建议

营销组合理论是营销学的核心理论。本文简要地对各大理论进行综述,并较全面地进行了比较,创造性地提出了各大理论在现代营销中的应用建议,最后给出了营销组合理论的创新建议。     

管理学理论演进——新公共管理与新公共服务的理论比较

新公共管理与新公共服务是近年来学界流行两种理论,有相同之处也有相异之处,对两种理论进行比较对于管理学理论的发展很有必要。本文首先分别介绍了新公共管理以及新公共服务的主要理论,然后将两种理论进行比较,最后结合两种理论提出对管理学理论演进的一些思考。旨在提出理论创新的同时,使公共管理学理论更贴合我国当前实际情况。     

精益思想与约束理论对比研究:生产系统改进方面

本文对相关的精益思想与价值流图析,以及约束理论的发展情况进行了梳理。通过对所涉及到的主要理论介绍,将精益思想和约束理论在指导生产系统改进中的优缺点进行了比较,分析了二者各自的优势,也提出了其不足之处,为优化生产系统改进工具提供了方向。     

渠道建设理论的经典研究及其评价

渠道建设理论是营销理论的重要组成部分,也是营销理论研究的一个热点问题,许多学者对渠道建设问题进行了研究,这些研究成果奠定了渠道建设理论的基础,也是我们进一步研究渠道建设问题的起点,在此对这方面的主要研究成果进行综述与评价.     

顾客保留的竞争战略选择

顾客满意理论在理论和实践方面都得到了重视。但这种重视可能造成这样一种局面,即我们仅仅关注顾客满意本身而忽略真正应该关注的部分。针对这种情况,我们讨论了顾客满意相关理论的薄弱环节,建立了新的理论框架,这个理论是对原有理论的一个完善。在这个理论基础上,我们对不同企业的竞争战略选择进行了研究。     

管理熵、耗散结构与高校人力资源管理

熵和耗散结构理论被引入到高校人力资源系统的管理中,其中熵理论启示管理者必须对高校人力资源系统进行内外部关系协调管理;耗散结构理论则说明对高校人力资源系统协调管理的实质是一个降熵的过程。在此基础上运用耗散结构理论对高校人力资源系统演化过程进行了分析,并提出了优化高校人力资源系统应采取的措施。     

从演化经济学微观视角研究氽业惯例的形成和演进

从纳尔逊和温特于1982年发表《经济变迁的演化理论》以来，演化经济学得到了突飞猛进的发展，其中他们提出的企业惯例理论，成为当今学术研究的热点之一。本文集中研究探讨了该理论对企业演进的影响，并针对其不足之处，对惯例的形成和层次架构进行了整理，并对一些理论进行了补充，以帮助读者进一步了解和掌握该理论的核心要义，完善理论框架，为将来的研究夯实理论基础。