美国蓝领白领之ABC

娄质先生长期在美国从事人力资源开发工作,记者通过E-MAIL对远在美国的他进行了越洋采访,请他谈谈美国蓝领白领的一些情况。以下是采访实录。 《职业》:请问现在欧美等国家是否还有蓝领和白领之分?如果还有,他们的划分标准、根据还和以前一样吗? 娄质:早期欧美的员工分成蓝领和白领。通常,在车间或作业现场工作的体力劳动人员,穿蓝色工作服,称为蓝领。蓝领受教育程度比较低,工资采用日薪和周薪的形式,主要具有专业方面的经验和知识。而在办公室从事脑力劳动的人员穿白色衬衫,打领带或领结,称为白领。白领的受教育程度要高于蓝领,工资以月薪和年薪为主,具备专业或管理层面的知识经验。     

提高薪酬壮大高级蓝领队伍

近一个时期,反映企业高级蓝领(技师、高级技工)紧缺的报道经常出现在新闻媒体.企业和社会有关方面也在呼吁发展壮大高级蓝领队伍,以适应经济发展的需要.据统计,我国劳动力资源虽然丰富,但生产一线的技术工人整体素质不高,在7000万技术工人中,高级技工仅为3.5%,技师不足2%,与发达国家高级蓝领占近40%的水平相差甚远.     

新行业里的新机会

如果你是一名正准备找工作的大学生或进修生,那么不妨考虑下面介绍的几个行业亮点,未来几年内,在这些行业中将出现许多新的工作机会和前景广阔的职业。根据美国劳工统计局对2008年至2018年就业增长前景的预测,科技、医疗和教育仍将是热门职业。但是其他行业也将提供新的工作机会,甚至某些传统的行业也将推出一些复合型新职位。     

“蓝领”发展新气象：生态农业中的“金蓝领”——访九阳堂生态农业发展有限公司总经理宋金宝

高薪、高科技、高学历,这些名词似乎和传统观念中的“蓝领”都不搭边。然而,随着信息化时代的到来,现代“蓝领”一族已不单纯是体力劳动者了,他们不但掌握着最新的技术,并且具有丰富的实践经验,再加上踏实肯干、实事求是的工作态度,受到了各行各业的青睐。     

城市新移民社会认同的结构模型

本文根据亨廷顿关于社会身份的分类模式,运用结构方程模型的统计方法,通过群体认同、文化认同、地域认同、职业认同、地位认同等对城市新移民十分重要的五种社会认同类别,探索移民社会认同的内在关系结构。结果表明,移民的社会认同呈现出一致性认同与差异性认同并存的关系结构,具体表现为:职业认同与群体认同和地位认同,地位认同与地域认同,地域认同与文化认同和群体认同,群体认同与文化认同之间存在着一致性认同的倾向;职业认同与文化认同和地域认同,地位认同与文化认同和群体认同之间存在着差异性认同的倾向。此外,本研究还发现城市新移民的定居打算与其采纳本地节日的状况和他们对子女的期望之间均存在着正相关关系。     

职业技术院校办学模式改革刍议

职业院校(技校)培养人才的目标是使学生成为较熟练地掌握某种职业操作技能及与其相关职业知识的"蓝领"工作者.目前,要达到职业院校培养职业技术人才的目标还普遍存在着一些实际问题,需要改革我国目前的职业学院办学模式.     

高级人才需求呈现新变化--2003上半年人才市场行情点评

2003年对我国来说是经受考验的一年,就业市场也在一定程度上反映着这种挑战。受SARS等因素的影响,4月份以来就业市场职位量锐减,就业形势不甚乐观。但令人欣喜的是,在上半年的最后一个月里,SARS得到了控制,同时人才市场走出了上半年的低谷,职位量逐渐回升。据中华英才网(www.ChinaHR.com)近日发布的上半年就业市场行情报告,6月英才网总职位数为159,426个,比上月上升了79.8％。 市场、投资、房产人才竞争激烈 从上半年职位的地区分布来看,职位发布最多的五个城市依次是:北京、上海、广州、深圳和成都。上半年十大热门行业依次是:计算机信息服务、电子、电信、建筑房地产、广告传媒、咨询专业服务、制造业、消费品、教育文化科研、金融投资保险等行业。 而据英才网对上半年新增简历的统计分析,计算机信息     

解读新职业

国家劳动部门每季度公布一次新职业的名称和 职业标准,可以说,新职业不断产生和发展的速度 是惊人的。在职业不断的“进化”过程中,有诸多 因素的影响,也孕育着这个时代新职业独特的特征。 本文试图从新职业的定义、影响因素和特征三个方 面对新职业进行深度分析,重新理解新职业,更好 地把握新职业发展的趋势。     

锻造中国蓝领梦之队--细说高级技能人才培训工程

“蓝领”一直是比白领等而下之的一个职业;“蓝领”曾经只是人才概念之外的一个名词,但今天,一个响亮的声音告诉我们:只要是具有一定的知识或技能,能够进行创造性劳动,为推进社会主义物质文明、政治文明、精神文明建设,在建设中国特色社会主义伟大事业中做出积极贡献,都是党和国家需要的人才。从这一刻起,人们对高级技术工人短缺的强烈呼吁变成了同心协力的行动——     

大学生职业发展教育师资队伍建设研究综述

随着我国高等教育由精英化走向大众化,就业体制由"统招统分"走向"双向选择",大学生就业难问题日益突出,影响到了个人、家庭和社会的稳定与发展,对高校的职业发展教育及其工作者提出了新的挑战.近年来,我国大学生就业形势严峻,在不少地区失业群体中出现了大学毕业生"新失业群体".     

新常态下如何做好基层党务工作

新常态这个词汇是习主席在考察河南过程中提出来的,所谓的新常态指的就是当经过一段时期的不正常状态后回到正常状态.同时,习主席也在相关的会议上对我国基层的党务工作提出了新的要求.本文从探讨新时期我国基层党务工作面临的机遇和挑战出发,详细阐述了就目前形势下,基层党务工作的基本内容和工作重心所在.而后从实际出发深入分析了当前我国基层党务工作者的要加强的问题并从自身素质、思想以及律己等方面具体阐述了相关的需要加强的核心所在.最后,结合自身多年工作研究经验,本文进一步深入理论研究,具体的对新时期的党务工作开展问题做了系统的论述分析.     

谁拿白领工资过蓝领生活

走在城市的街头,你随时都能碰到这样的年轻人：他们已经习惯了漂泊,走南闯北；他们受过良好的教育,谈吐文雅,衣着光鲜,意气风发；他们拿着丰厚的薪水,出有车、居有房……人们称他们为白领。白领,如今是一个高雅时尚的代名词,但是头顶这一桂冠的人,又有几个过着如他们的名字一样光鲜的生活, 在他们这些“光鲜”的背后,又掩藏着什么呢? 我们把目光放在了上海、深圳、北京、广州这四个大城市,走近他们,看到的是一个个被房贷、车贷、婚恋和充电压得疲惫不堪的身影,看到的是一群“拿着白领工资过着蓝领生活”的人……     

从技术工人到“金蓝领”

机电专业是职业院校必开的一门专业。机电专业毕业的学生就业去向一般为汽车4S店，在机修、汽修等岗位上任职，是名副其实的“蓝领”。近几年随着汽车市场的持续升温，汽修专业也逐渐火了起来。     

软件“蓝领”培养的政校企合作之路

本文旨在探寻盐城技师学院与软件园区政府及企业三方政校企合作培养软件“蓝领”人才的模式.通过对盐城本地软件“蓝领”的需求分析,探讨目前学校在人才培养上政校企合作存在的问题,提出几种合作模式与建议.     

运动处方在职业教育中的作用

职业教育作为我国现行的一种教育形式,近年来得到飞速的发展.作为培养优质蓝领人才的职业教育,应把发展学生体质、促进学生身心健康作为学校体育工作的首要任务.围绕着"增强体质",许多体育理论与实践工作者纷纷献计献策.于是,快乐体育、终生体育等一系列思想方法应运而生.     

民政工作若干新观点

近几年来,在民政工作的改革和发展的实践中,民政理论也得到了升华,出现了一些新观点、新提法,现将其中的若干观点简介如下.一、大民政概念“大民政”是上海市领导近几年首次提出的.其主要含义:一是“大对象”.由于经济发展、经济体制改革的深化.民政工作服务的对象扩大了,已经突破了传统民政对象的范围.这种扩大是与民政业务工作范围的扩展相联系的.比如,城市社会救济对象,就不是“三无对象”了,而是包括听有低于最低生活保障标准的城镇居民;社区服务也不局限于传统的民政对象了,而是社区全体居民;老年服务也不只是     

城市新移民文化研究

作为一个文化群体的存在,"新移民"在文化上具有"山寨性"、"快餐性"、"开放性"等特征。这些特征既是他们"扎根城市生活"的生活写照,也显示了他们"永不言弃奋斗精神"之下潜伏着的集体张力。"新移民文化"在很大程度上再次点燃了城市的文化活力。"新移民文化"所拥有的现象特征与内生动力,显现出其所蕴含的城市革新力量与未来发展潜能。他们是推动中国城市化进程至关重要的一环,乃至成为整个中国未来现代化事业中值得信赖的有生力量。     

新网络环境下对于高校大学生思政工作的影响

随着互联网与手机通讯不断的发展,其对于人们的生活产生了较为显著的影响,大学生作为吸收知识能力较强的社会群体对于新兴的科技产品使用具有着显著的普遍性。因此新网络环境下的信息传播具在大学生群体中具有着前所未有的及时性。面对如此情形,高校思政工作者应该积极思考新网络环境下的工作方法,为引导大学生的健康成长探索新的工作途径。     

新常态下城市转型发展路径

当前我国城市发展已经进入新的时期,近期召开的中央城市工作会议也已经指明了在新常态下我国城市转型发展的主要方向和路径.笔者结合建国后以及改革开放以来我国城镇化发展的经验和教训,从城市发展规律、区域统筹发展等方面,对我国新常态背景下城镇化发展进行了深入分析并提出对策建议.     

人社部就发布智能制造工程技术人员等16个新职业答记者问

近日,人力资源社会保障部与市场监管总局、国家统计局联合发布了智能制造工程技术人员等16个新职业。人力资源社会保障部有关负责同志就有关问题回答了记者提问。问:什么是新职业,如何界定,新职业信息主要包括哪些内容?答:新职业是指《中华人民共和国职业分类大典》(2015年版)中未收录的,社会经济发展中已有一定规模从业人员,且具有相对独立成熟的专业和技能要求的职业。新职业信息主要包括:职业名称、职业定义和主要工作任务等内容。