切实做好新形势下职工的思想政治工作

切实加强新形势下企业职工的思想政治工作是强企富民的基本要求,是坚定职工群众正确的理想信念的思想根基、是团结一切力量、调动一切积极因素、凝聚职工力量的重要途径,领导干部要起到一定的带头模范作用,这样做起思想政治工作来职工群众才能信服,才会达到事半功倍的效果.     

企业离退休职工管理重点与解决对策

企业离退休职工是企业发展的贡献者,他们拥有丰富的社会阅历与工作经验,是企业的功臣,但是目前,我国企业离退休职工管理中还存在管理难度大、对离退休职工管理工作不重视、管理滞后等问题,针对这些问题,笔者探讨了企业离退休职工管理的有效途径.     

事业单位政工队伍建设现状及对策探讨

事业单位的政工队伍是帮助职工提升自身思想觉悟的重要力量.基于此,对事业单位政工队伍的建设现状和建设对策进行探究.     

浅议电力企业职工的考勤管理

笔者阐述了电力企业职工考勤存在的问题,提出电力企业职工考勤的相关策略:加强信息化考勤管理系统建设提高工作效率;健全配套制度,建立长效机制;实行分类管理完善考勤规范;落实监督机制促进阳光化管理.     

建筑企业加强职工思想政治工作探讨

随着企业改革和发展的进一步深化,职工的利益需求也日益多元化,企业思想政治工作遇到了许多新情况和新问题。特别是建筑企业点多、面广、战线长、员工高度分散,企业思想政治工作面临的任务更加繁重,所要解决的问题更加复杂。如何在新形势下不断增强思想政治工作的针对性和实效性,确保企业生产经营各项工作的顺利进行,是我们每个思想政治工作者需要进行认真思考和深入研究的课题。     

做好食堂职工思想政治工作的体会

做好高校食堂职工思想政治工作,才可确保高校政治趋于稳定,更好的满足全校师生的生活需求,确保高校各项工作开展的有序性。本文主要研究的是食堂职工思想政治工作体会,从强化职工育人意识、增加思政成本投入、遵循以人为本理念、提升食堂职工素质、创新思想政治活动几方面入手,切实完善高校后勤工作,保障后勤工作开展的合理性与科学性。     

高职院校保安队伍管理探讨

随着高等教育的发展,高职院校规模也不断扩大,校园安全管理难度逐渐增大.面对当前高职院校校园的形势,加强保安队伍建设的管理研究,对校园安全和稳定尤为重要,意义重大.基于此,分析目前高职院保安队伍的状况,并对存在的问题提出相应的决策和建议,确保高职院校校园安全、文明.     

国企职工思想政治工作创新路径探讨

当前,国有企业在不断发展,相关方面对思想政治工作的重视程度也越来越高.笔者通过对国有企业职工工作的基本原则、开拓新视野方面进行积极探究,以期为广大研究者提供参考.     

人力资源管理中职工工作时间安排浅谈

在企业人力资源管理中，根据企业生产经营性质，合理安排不同岗位员工的工作时间，可以有效的降低劳动成本，提高企业的经济效益。     

新时期高校思想政治工作队伍建设研究

高校思想政治工作是高等教育的一项重要组成部分,分析思想政治队伍目前存在的问题,探析加强与改进高校思想政治工作队伍建设的途径,对于扎实办好中国特色社会主义高校,保证中国特色社会主义事业后继有人,具有十分重要的意义。     

事业单位基层党组织职工思想政治工作新探

基层党组织在事业单位职工思想政治工作中处于重要地位,是政治保障者、思想保障者和组织保障者。新时期事业单位基层党组织要做到加强思想宣传,鼓励思想交流,澄清思想误区。事业单位基层党组织在职工思想政治工作中还要倡导责任意识,要求职工勇于承担责任;倡导服务意识,要求职工积极服务社会;倡导忠诚意识,要求职工做到尽忠尽职。     

新时期加强政工干部队伍建设的思考与对策

企事业单位的发展基础除却经营实力外,思想政治工作举足轻重。市场经济飞速发展,企事业单位运营模式也在悄然变化。在这一动态的发展态势之下,企事业单位一面发展经济创造效益,一面也应同时加大思想政治工作的践行力度。本文通过分析当代企事业单位政工队伍建设的现状及问题,藉此提出强化企事业单位政工队伍建设的几点拙见,以期共促思政工作有序发展。     

浅析综合执法改革形势下治超站青年职工思想政治工作

为深化行政管理体制改革,加强行政执法队伍建设,改进行政执法状况,提高行政执法水平,国家推行执法队伍综合执法改革。公路部门作为执法职能部门,又是社会服务单位,承担着公路治超的重要的执法职能,而治超站又以年轻人员为主,既是中坚力量,也是未来的希望。本文从青年职工思想现状、分析原因以及整改措施三方面具体阐述了治超执法青年职工改革的必要性和重要性。     

新形势下事业单位职工思想政治工作面临的问题及对策

随着我国事业单位体制的改革逐渐步入实质性的改革阶段,事业单位所属职工的思想政治问题日益突出,已经成为制约其发展提升的重要因素之一。我们要用发展的眼光来分析新形势下思想政治工作中存在的问题,努力解决以推进新形势下事业单位的高速发展,建立和谐共进的思想工作制度。     

医改背景下加强医院政工队伍建设探析

新形势下医疗模式的改变,服务理念的更新,卫生体制的改革等,都给医院医务人员的思想带来很大冲击.在这样的背景下,医院必须建设一支高素质的政工队伍,才能充分发挥思想政治工作统一思想、凝聚力量、促进医院建设发展的重要作用.     

论新时期大学生思想政治教育工作队伍建设

大学生思想政治教育工作对培养坚定的青年马克思主义者,构建和谐社会,扎实推进学校各项事业的又好又快发展,培养和造就符合时代发展要求的高素质青年大学生,具有十分重要的意义。     

浅谈如何做好新形势式下国营企业职工的思想政治工作

国营企业正处于改革攻坚克难的关键时期,国营企业职工队伍结构多样,人员素质不一,文化程度与工作表现也不同.因此,应把握好职工的思想动态,做好新形势式下国营企业职工的思想政治工作,统筹规划,以习近平总书记一系列讲话精神为导向广开渠道,以职工为主体倾听心声,切实为他们解决好一切问题,并积极转变思想政治教育观念,寓教于乐营造良好的思想政治工作氛围,从而引导广大职工树立积极向上、努力进取的工作态度,以较高的觉悟解决学习和接受思想政治工作的熏陶,并时刻站在企业的高度做好一切工作.     

浅谈如何做好新时期青年职工的思想政治工作

中铁十九局集团二公司建设队伍中,青年职工占据着较大比例,同时也是完成各项工作任务的重要力量和生力军。青年职工大都思想活跃,精力充沛,具有较强的学习能力、创新意识,是公司中的活跃分子,是公司持续发展的中坚力量,是公司的未来和希望。准确把握青年职工的思想特点,切实做好青年职工的思想政治工作,对于鼓舞青年职工干劲,促进公司建筑事业发展具有重要的现实意义。本文阐述了新时期青年职工的思想特点,分析了新时期青年职工的现存问题,在此基础上提出了做好新时期青年职工思想政治工作的具体措施。     

浅析工程建设企业的职工安全培训与管理

职工的安全培训和管理是一个企业最重要的内容,其不仅关系每个人的安全,更关系企业的生产效率以及其反映的综合能力.安全教育培训是工程建设企业培训的重点,这关系着职工的生命安全,责任重大.但是由于工程建设自身的特点以及面临的问题,需要加强对工程建设企业职工安全的培训.     

加强基层职工思想政治工作的几点做法

要把基层职工的思想政治工作开展好,就要针对职工的思想特点,坚持"以人为本"、"和谐发展"的原则,真心实意为职工办实事。