加强对党政“一把手”权力的制约和监督研究

党政"一把手"在领导班子和全局工作中起着关键作用,负全面责任。当前在党政权力机关中存在各种腐败现象,"一把手"腐败现象也是不容忽视的重要问题,其主要原因就是对权利的制约和监督不到位,所以必须采取有效措施,不断加强对"一把手"权利的制约和监督,从严治党,清廉执政。     

落实对“一把手”权力运行的制约监督

党的十八大报告提出了“健全权力运行制约和监督体系”的重要任务。对权力的运行进行有效制约和监督，让握有权力的领导干部不愿、不敢、不能滥用权力，这是社会主义民主政治建设的重要课题，是加强党的先进性和纯洁性建设的重大课题，也是一个长期没有解决好的难题。在对权力运行的制约和监督中，尤其重要和困难的是对领导班子正职即“一把手”的监督。     

当前高校校内巡察存在的问题及对策探析

党的十九大开启了中国特色社会主义新时代的伟大征程,全面从严治党向纵深发展,高校实施校内巡察是落实全面从严治党要求的迫切需要,是保证党对高校领导的重要举措,是推进全面从严治党向基层延伸的重要手段。     

切实加强和改进对党政一把手的监督

在党政领导班子中,一把手处于核心地位,起着关键作用,负有全面责任。党要管党、从严治党,最关键的是管好、监督好党政一把手。把党政一把手监督好了,就能起到管好一个人、带好一班人、影响一大批人的作用。近年来,对各级党政一把手的监督不断加强,取得了好的成效,但仍存在一些问题需要认真研究,并采取有针对性的措施切实加以解决。一、对党政一把手监督方面存在的主要问题1.监督对象方面,存在抵触监督、拒绝监督的问题总的来说,大部分党政一把手能够正确认识、自觉接受监督,但也有少数党政一把手不能够正确对待监督,对监督存在错误认识,有抵…     

加强对国有企业一把手监督的思考

国有企业一把手在领导班子中处于中心地位,对企业的人、财、物以及其他经营决策都起着决定性作用。一把手的言行与工作作风,影响着企业的运行和风气。一把手所处的地位比较特殊,容易置身于监督的真空地带,如果放松对自己的要求,不能自觉地接受监督,其权力的行使就很有可能偏离正确的轨道。近年来,一些国有企业一把手相继落马,究其原因,主要是缺少有效的权力运行监督机制。所以,建立健全制度、完善监督机制,用制度和机制来加强对一把手权力的运行进行监督,是加强企业领导干部监督管理工作的重点。一、当前对企业一把手的监督存在不足(一)监督形式存在漏洞     

企业党内巡察监督创新与实践

监督是纪检机构基本职责、第一职责,健全完善监督体系,是推动纪检工作高质量发展的必由路径。巡察是党章赋予的重要职责,更是落实全面从严治党、强化党内监督的重要手段。随着全面从严治党纵深推进,在地区公司党委实施巡察是大势所趋,更是全面落实党的十九大精神、强化党内监督的一次探索和尝试。     

面对监督,一把手当如何做

对一把手的监督,是近几年党和国家反腐败工作的重点内容,同时也是全社会讨论和关注的热点问题。最近,中共中央颁布的《中国共产党党内监督条例》,首次以法规的形式确立了党内监督的重点对象是党的各级领导机关和领导干部,特别是各级领导班子的主要负责人。笔者也当一把手多年,面对社会上许多一把手纷纷落马的现实,聆听人民群众加强对一把手监督的呐喊,直面党纪国法对一把手监督高悬的利剑,笔者认为,一把手应当怎样面对监督,是一个值得深思的问题。深思之一:为什么要突出对一把手的监督1.位置重要,身份特殊。一把手是谋划一方发展的领头雁,对…     

怎样监督党政一把手权力

加强对党政一把手权力运行的监督,是党内监督的重要组成部分,是建设高素质干部队伍的重要措施。也是新时期党的先进性建设的内在要求。本文归纳了对党政一把手权力监督过程中存在的问题,分析了存在问题的原因,提出了一些可行的对策。     

新时期国企如何推动全面从严治党向纵深发展

国有企业面对新时期全面从严治党的新形势、新任务,要按照新时代党的建设总要求,坚定不移加强党的全面领导和党的建设,把握自我革命的战略思想,实现自我净化、自我革新、自我提高,在反腐败斗争形势中提高政治自觉,确保全面从严治党向纵深推进。     

加强对权力制约和监督的实践与思考

党的十八大以来,推进全面从严治党取得了重大成就,反腐败斗争取得了压倒性胜利.作为国有电力企业,应该结合企业实际,构筑切实有效的廉洁监督防护网,全面加强对权力的制约和监督,营造风清气正的政治生态环境.     

重点和难点是对“一把手”的监督——学习《中国共产党党内监督条例（试行）》之一得

《中国共产党党内监督条例（试行）》明确提出党内监督的重点是各级领导机关、领导干部，特别是各级领导班子的主要负责人（俗称“一把手”）。因为“一把手”在领导班子中处于核心地位，是权力运行的中心，容易成为上管不着、下不敢管的监督“死角”，出现监督“真空”。因此，对“一把手”的监督将是我们今后对党员领导干部监督工作的重点和难点。     

信任不能代替监督——学习《中国共产党党内监督条例》的几点思考

<正>加强和完善党的监督制度体系建设,深入推进全面从严治党,是保持党的先进性、纯洁性和生命力、战斗力的必然要求。《中国共产党党内监督条例》的发布和实施,给全面从严治党再添制度砝码、再加制度利器,使以习近平总书记为核心的党中央"把权力关进制度的笼子"的制     

党员领导干部党内法规执行力存在的问题与对策——以某省领导干部为调查样本

党员领导干部是执行党内法规的重要主体,是影响党内法规执行力有效发挥的重要因素。通过研究领导干部的职务级别,特别是在领导班子中的地位的影响,发现干部职务级别的影响并不显著,但干部在特定权力结构中的地位对其执行党内法规的行为有直接影响,特别是党内法规的监督检查环节,反映出党内对于正职领导干部即一把手所掌握的权力进行监督和制约还存在一定的问题,而这个问题反过来也会成为领导干部特别是一把手有效执行党内法规的制约因素。解决此问题要注重从党委(党组)领导班子特别是一把手的角度提升其执行力和加强党内外监督等方面入手。     

新形势下加强国有企业“一把手”监督的思考

国有企业发展关乎经济社会发展大局,加强对国有企业一把手的监督,是新时期从严治党,推进国有企业党风建设和反腐倡廉工作的有效措施,也是国有企业改革发展稳定的重要基础。本文基于新形势下国有企业"一把手"违纪问题突出,针对目前国有企业"一把手"监督管理存在的问题,提出了深化国有企业一把手监督的对策建议。     

规范和监督县市委书记用人权的思考

县市委书记作为一个县市的“一把手”，在领导班子中处于核心地位，对全局工作负有全面责任，必须拥有相应的权力，包括必不可少的用人权。县市委书记的用人权行使得好与不好，不仅对本地的领导班子和干部队伍建设，而且对本地的经济社会发展，都具有举足轻重的重要影响。因此，在新形势下加强对县市委书记用人权问题的调查研究，并加以规范，强化监督，显得十分必要。     

高校纪检监察监督与内部审计监督协同运行机制研究

十九届中央纪委历次全会强调纪检监察机关要牢牢抓住监督这个基本职责，把全面从严治党向纵深推进。监督是纪委的首要职责，强调政治监督、内部审计和纪检监察监督工作的有效结合是新形势下高校稳定发展的必然需求。     

加强对一把手的有效监督

加强对领导干部尤其是一把手的有效监督，是党的干部管理工作的重要环节，是新时期贯彻从严治党方针、切实加强党的建设的重大课题，是关系我们党能否经受住各种考验和严峻挑战的重大问题。为此，我们必……     

不断提高组织工作质量

正新时代意味着新起点新要求,新时代呼唤着新气象新作为。党的十九大明确新时代党的建设总要求和重点任务,提出要"不断提高党的建设质量"。习近平总书记强调,要把管党治党的螺丝拧得更紧,把全面从严治党的思路举措搞得更加科学、更加严密、更加有效,推动全面从严治党向纵深发展。各级组织部门和广大组工干部要深入贯彻落实这一重要要求,坚持以实践、实干、实效履职尽责,着力在"三个提高、三个优化、三个坚守"     

落实全面从严治党主体责任的现实路径

落实主体责任是实现全面从严治党的关键一环。全面从严治党向纵深发展,存在着责任主体缺失、责任划分不明确、对普通党员主体地位重视不够、落实流于形式和动力不足等问题。对全面从严治党主体责任的理解有失偏颇、落实全面从严治党主体责任的能力不足、落实全面从严治党主体责任的机制不健全是造成这些问题的主要原因。只有在提升领导干部落实能力、充分尊重普通党员的主体地位、加强机制建设等方面同时发力,才能将全面从严治党主体责任落到实处。     

功能、困境与出路:党内监督的框架分析

党内监督是全面从严治党的重要部分。党的十八届六中全会审议通过的《中国共产党党内监督条例》推进全面从严治党制度化,打造全面从严治党制度建设新高地,为党内监督建设提供了"功能-困境-出路"的分析框架。在全面从严治党新形势下加强党内监督可以运用"功能-困境-出路"的分析框架,对党内监督进行框架分析,运用党内监督推进政党治理现代化的功能,针对党内监督面临的不愿监督、不敢监督和抵制监督的困境,探寻党内监督多元化的出路,提高全面从严治党科学化水平。