电力企业财务效绩综合评价模式研究

本文针对电力(集团)企业的效绩评价的特殊性以及电力集团企业对下属经营单位效绩评价的特殊性,选取电力企业财务效绩评价指标体系,并运用投影寻踪技术(PP)进行综合评价,从而构建了电力企业对下属经营单位(电业局)的财务效绩评价体系。通过对某省13个电业局财务效绩的综合评价实例分析,表明了该财务效绩综合评价模型的实用性。     

基于模糊综合评判法的企业内部财务控制评价

文章通过构建企业内部财务控制的评价指标体系,用模糊综合评判法对企业内部财务控制进行综合评价,符合企业内部财务控制的特点,具有可操作性.     

企业并购的财务评价

企业并购的成功与否,需要从财务方面进行评价。并购评价包括评价范围和财务评价体系两部分。其中财务评价体系又分为对目标公司的评价和对集团公司效果的评价。     

企业财务价值矩阵的统计评价模型研究

针对企业价值的多维特征和理论研究中的价值维度缺失问题,文章将企业的财务价值整合成三个维度,建立了企业三维财务价值矩阵评价分析模型及其评价指标体系,并运用计算机仿真技术进行了实证分析,为企业价值评估技术的研究拓宽了视野。     

基于改进平衡记分卡的企业并购绩效评价

平衡记分卡是由Robert S Kaplan和David P Norton在1992年提出来的。他们认识到了财务评价法的缺陷,在传统的财务维度的基础上引入了客户、业务流程、学习与成长三个非财务维度来综合评价企业绩效。平衡记分卡发明之初是用于评价企业日常经营绩效的,后来学者发现其多维度的评价     

中国企业经营管理者业绩的评价方法

企业业绩评价理论的发展阶段可以分为成本业绩评价阶段、财务业绩评价阶段和综合业绩评价阶段,现阶段的企业经营管理者业绩评价方法有传统的财务业绩评价方法、"四尺度"论、业绩金字塔、平衡记分卡、EVA系统,并对这些方法进行评价,最后探讨了这些方法的适用范围。     

一种DEA改进方法在企业营销财务绩效评价中的应用

传统的营销财务绩效的研究大多集中在测评指标的选取上,且评价方法比较单一。本文将一种改进的DEA方法应用到对企业的营销财务绩效的评价上,以我国主营业务为饲料的上市公司为研究对象,对该行业各公司的营销财务绩效作了排序,从而确定行业内营销财务绩效最佳的公司,并以该公司为标杆企业,对行业内其它企业在营销效率上与标杆企业相比存在的不足给出了针对性的管理建议。     

两种财务困境程度判别模型的构建与比较

我国证券市场上每年都有不少企业陷入财务困境,而且长期以来这一问题一直都未得到有效解决.文章从我国A股市场上以随机抽样方式选取了900家上市企业作为研究样本,构建了一套能全面反映企业财务状况、评价企业经营业绩的多指标的财务评价体系,运用因子分析和聚类分析对企业的财务困境程度进行分类,并运用单因素多因变量方差分析检验其分类效果；通过分析比较各类别样本的财务状况确定各类别的困境程度,同时归纳出困境企业共有的财务特征.最终得到上市公司财务困境程度划分,加强企业经营风险管控.     

我国中小上市企业财务比率行业差异比较

财务比率广泛应用于评价企业经营活动的各项能力,行业财务比率均值代表着整个行业的平均水平,金融危机影响下我国中小上市企业的基本财务比率是否具有行业差异?文章计算了2008年~2010年我国中小上市企业12个基本财务比率的行业均值并通过kruskal-Wallis H检验证实大部分财务比率在金融危机影响下行业间的差异显著。     

关于改进财务综合评价方法的设想

一、财务综合评价研究的趋势有效的财务综合评价关键在于 :(1)财务指标的筛选。即从众多的财务指标中 ,选择适当齐全的财务指标满足财务综合分析的需要 ;(2 )各财务指标权重的确定。合理确定权重 ,确保其能够恰当地反映财务评价指标的重要性 ;(3)建立财务综合评价函数 ,较为全面地揭示财务状况的综合信息 ;(4 )对财务综合评价结果的应用分析。根据综合指标得分及各财务指标对综合指标的贡献 ,评价和剖析企业的经营状况、财务状况 ,分析其原因并提出财务对策 ,这是财务综合评价的出发点和归属点。但是目前财务综合评价依然存在一些问题 :(1)…