高职院校二级教学管理工作刍议

二级教学管理是高职院校教学管理工作的重要组成部分,同样也是教学管理工作的支撑点.只有建立完善的二级教学管理体制并加以切实实施,才能保证学院在竞争中寻求生存与发展的空间,才能促进教学管理体制高效运行,才能保证培养更多优质人才.本文阐述了高职院校二级管理体制建立的必然性,并提出了一些在实施过程中应当注意的问题以及实践中的经验.     

高职院校二级管理模式下教学管理问题的探析

推行校、院（系）二级管理是我国高职院校走内涵式发展道路的改革趋势,而提高教学质量,加强教学管理水平,使得二级管理体制下的教学管理问题成为重点。本文通过对二级教学管理模式内涵的阐述,分析了当前国内高职院校二级教学管理模式下存在的管理责权不明、机制不顺、认识不足、观念被动等问题,进而提出了完善二级教学管理模式的相关对策。     

二级管理模式下院(系)网络化教学管理存在的问题及对策

随着高校办学规模的不断扩大和新形势对高等教育提出的更高要求,高校教学管理工作任务日益繁重,建立在计算机网络环境下的教学管理信息系统成为现代教学管理不可缺少的重要组成部分。建设功能全面、高效的网络化教学管理系统,是高校教学管理面临的重要课题。本文以内蒙古农业大学网络教学管理现状为例,分析了高校二级学院网络化教学管理存在的主要问题,提出了相应的对策建议,以期为高校网络化教学管理提供有益参考。     

高职院校二级管理模式下人力资源状况研究

对于普通高校来说,二级管理并不是一个新生事物,但对于高职院校来说,二级管理的研究还处在起步阶段,缺乏现成的可供借鉴的模式。本文旨在研究高职院校院系二级管理模式下的人力资源现状,反思人事管理制度的弊病,根据高职院校自身发展的需要和特点,努力探索适合高职院校推行院系二级管理的最佳人力资源管理模式和经验,最终推动高等职业教育办学质量和水平再上新台阶。     

学分制下高职院校教学管理制度的创新

学分制在实施过程中出现了教学管理理念与学分制的不适应性、教学管理的手段与方法缺乏趋时性、学分制教学管理制度实施缺乏制度保障等问题,因此,应该进行教学管理制度的创新。     

高职院校教学管理模式及比较

构建一个科学的高职院校教学管理模式,是高职院校教育工作健康发展的基本保障.目前高职院校教学管理模式主要有垂直型教学管理模式和扁平型教学管理模式两种,两种模式各有特点.高职院校应在借鉴垂直型教学管理模式优点的基础上,以扁平型教学管理模式为主,在实践工作中不断探索创新,以切实推进高职院校教学管理模式的建设和优化.     

高职院校教学管理工作三要素探析

在我国高等教育快速发展的过程中,进一步提高和稳定教学质量是当前高职院校的首要任务。科学的教学管理和健全的质量监控是提高教学质量、促进高素质人才培养的重要保证。因此,要下大力气抓好教学管理中的教学决策、教学信息反馈和教学质量监控的各项工作,充分发挥其作用与效果。     

关于高职院校改革教学管理培养创新能力的研究

随着国家新教育政策的颁布,高职教育得到了社会各界的大力扶持,在发展普通高等教育的同时,高职教育也具有与它齐头并进的发展势头。但是如果想要达到和普通高等教育相同的社会认知度必须进一步提高教学质量。换句话说必须进行创新改革,创新的目的是提高综合教学质量,提高高职学生的人才质量。作为学校教育,实现人才培养的途径主要是平时的教学过程,因此教学模式和教学管理这两大模块都应有所创新。通过介绍高职院校大学生创新能力培养的意义,分析制约创新能力发展的因素,然后提出在教学模式和教学管理层面应做出的努力,最后得出结论,想要在激烈的人才竞争中,提高高职院校大学生自身附加值必须在校加强创新能力的培养。     

论二级管理体制下高职院校系办的角色定位

随着科技和教育事业的发展,高职院校实行二级管理已成为大势所趋。二级系办如何跟上时代发展的步伐,在二级管理体制下摆正自身角色定位,成为当今一个新的重要课题。本文从分析二级系办工作主要职能出发,提炼出其工作的主要特点,从而确立了二级系办公室组织者、协调者、维护者、服务者的角色定位。     

高职院校教学管理信息化建设的探索与实践

教学管理工作是高职院校提高人才培养质量的重要保障,加强教学管理信息化建设对提高教学管理水平和效率有重要的推动作用。本文结合漳州职业技术学院教学管理信息化建设实践过程及高职教学运行规律,针对高职院校教学管理信息化建设中存在的问题,分析了人员、技术、资金及管理机制等方面的影响因素,并提出具体的改进措施。     

高职院校教学管理信息化的建设与实践——以广州城市职业学院为例

文章指出了广州城市职业学院教学管理信息化所存在的问题;阐述了教学管理信息化的内容包括教学计划管理、学籍管理、选课管理、排课管理、报名管理、考试管理、成绩管理、毕业资格审查管理、教学质量评价管理等九大模块;描述了教学管理信息化建设经历的系统选型、数据初始化、模块测试、系统运行、用户培训等过程;叙述了使用基于网络的教学管理信息系统在转变管理理念、规范教学管理、提高工作效率、提升服务质量等方面的重要意义。     

科学发展观视阈下的高职院校二级管理体制

随着我国高等职业教育的快速发展,高职院校正处于从外延扩张向内涵发展转变的阶段,建立和完善院系二级管理体制势在必行。许多高职院校都进行了有益的探索。通过对省内外部分高职院校的调研,对高职院校二级管理的基本现状及其分析,提出了高职院校实行二级管理的基本原则、建立和完善高职院校院系二级管理体制的重要性和必要性及其主要对策。     

科学发展观视阈下高职院校系部管理体制的建设与发展

高职院校系部管理体制的建设与发展必须以科学发展观为指导,把握发展方向、找准工作定位,理清建设思路、做好发展规划,抓住关键环节、做好重点工作,以实现系部建设又好又快的发展.     

二级学院教学管理网络化的研究与实践

学院是高校基层教学单位,学院教学管理网络化建设是高等学校教学管理网络化建设的重要组成部分.至今对学院教学管理网络化建设的研究甚少,本文结合工作实践对学院教学管理网络化建设的平台构建和应注意的问题提出初步设想.     

务实创新,促进高职院校健康发展——厦门海洋学院教学管理工作探索与实践

作者结合自己教学管理工作实际,阐述了在高职院校行政机构与教学改革不断深入、社会联系不断加强、学院教学管理范围越来越宽的情况下,教学管理人员如何围绕学院发展战略,依靠健全的管理制度,提高业务水平和服务意识,求真务实,大胆创新,把握好教学管理工作服务于学院教学发展这个切合实际的主题,做好学院教学管理各项工作。     

校系二级管理走向校院二级管理的内在动因

校系二级建制是在上世纪50年代高校院系调整后形成的,校院系三级建制则是在传统组织理论指导下高校规模扩大、学科门类增加所形成的组织结构,校院系三级建制的管理走向当前的校院二级管理的根本动因在于信息技术的发展,和知识经济条件下快速发展的高校内、外部环境的变化以及现代管理理论共同作用的结果。     

实现二级单位教学管理现代化

随着高校的扩招,办学规模的不断扩大,教学工作逐步实行校院二级管理,对二级单位教学管理带来了一系列管理职能的转变.针对此问题的剖析,提出了强化二级教学管理部门职能,加强二级单位教学管理队伍的建设,提高管理者素质和水平,掌握现代管理技术,掌握现代化信息技术,实现二级单位教学管理的现代化、规范化.     

高职院校学风建设中存在的问题及对策分析

学风是一所学校学生学习、生活、纪律等多种综合风貌的集中体现,良好的学风是学校的宝贵财富.阐述高职院校加强学风建设的意义基础上,分析了高职院校学风的现状及学风较差的原因,并提出了加强高职院校学风建设的对策及建议.