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本文基于本土文化和信息处理视角,探究不同知名度企业家的微博信息如何影响消费者对其形象的感知。采用新浪微博的客观数据以及实验法,检验了企业家微博信息("做人"与"做事")和知名度(高、低)对其形象评价的交互影响以及作用机制。结果表明:低知名度的企业家展示"做人"(Vs."做事")的信息更能够获得消费者的积极评价;高知名度的企业家展示"做事"(Vs."做人")的信息更能够获得消费者的积极评价。其作用机制在于,消费者启动双系统来处理不同知名度企业家的微博信息进而评价其形象。低知名度情境下,"做人"(Vs."做事")的微博信息能够激发消费者进行更多的情感系统处理,从而带来更为积极的企业家形象评价。高知名度情境下,"做事"(Vs."做人")的微博信息能够激发消费者进行更多的认知系统处理,从而对企业家形象的评价更加积极。 相似文献
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在职场上,“做人”永远比“做事”更重要。做人与做事的最高水准是“德才兼备”,而“德”永远都是第一位的,素养、品质、道德比专业知识、技能更重要。做人的素养、品质和道德提升了,自然就会内化为做事的素养、品质和道德,而后者就是职业道德或称工作伦理。 相似文献
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党员干部如何做人做事做官,是个常讲常新的话题。当前,全党正开展深入学习实践科学发展观活动,全军正在进行大力培育当代革命军人核心价值观教育,作为党员干部,一定要把如何做人做事做官思考明白并躬身实践。一、如何做人 相似文献
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俗话说,处人看品质,做官先做人。人品不正,难以做好官,官风不正,难以做好事。一个人的品德如何将直接决定其做事的性质、方向和结果。 相似文献
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当前的大变革时代,党的领导干部面临着执政、市场经济和改革开放的考验。各级领导干部只有加强党性锻炼,提高党性修养,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,正确处理做人与做官的关系,树立正确的权力观,把自己的理想、追求和事业完全融进国家、社会和人民的利益中,做一名人民称颂的好官。 相似文献
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历史的车轮滚滚向前,不可逆转,看天下兴亡成败,我们必须学会思考自己如何做人办事。用权是把智慧化为实际,既要集政,又要控制,既有斗蓑,又安端正,以诚信得人心,以人格赢得比权力更为宝贵的尊重。本文从多个层面结合历史,点透各种领导谋略的关系,即可有所鉴,又可有所用。 相似文献
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如何处理好做事与做官的关系,是我们党成为执政党之后,每个领导干部都无法回避并且必须做出回答的一个重要问题。 相似文献
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初入职场的大学毕业生,上了几天班后,往会感觉到很不爽。其实,无论是枯燥也罢,失望也罢,痛苦也罢,只要你明白这不过是一个必须经历的过程,只要你始终努力工作,一切都会好起来的。对于职场新人来说,要懂得先学做人再去做事,然后才能无往而不胜。下面几点警告,是职场新人必须注意的: 相似文献
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一、大气做人
1.立身淳厚,抛弃虚华。老子首先提出了要大气做人。“大丈夫:处其厚,不居其薄;处其实,不居其华”。(《老子·三十八章》)可以概括为:处厚不薄,处实不华,意为抱朴守拙。抱朴:保持自己纯真朴实的本性;守拙:坚守鲁直憨厚的本性。总之,做人要不世故,不圆滑。 相似文献
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企业的领导是关系企业兴袁的关键人物,而领导者的素质与能力又是决定他能否管理好企业,能否带领大家战胜困难、取得成绩的关键。本文从善良真诚、真心做人、精心做事、执行能力等六个方面总结了企业领导干部应具备的素质与能力。 相似文献
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党员干部如何做人做事做官,是个常讲常新的话题.当前,全党正开展深入学习实践科学发展观活动,全军正在进行大力培育当代革命军人核心价值观教育,作为党员干部,一定要把如何做人做事做官思考明白并躬身实践. 相似文献