中小企业上市准备期的财务规范策略研究

中小企业是国民经济的重要组成部分,随着我国经济增长速度放缓,当前中小企业正面临着极大的资金压力,不少企业尝试以上市途径拓展融资来源。但是,中小企业固有的忽视财务管理工作、财务管理范围狭窄和财务人员素质不高等问题较突出,容易形成潜在风险。为此,应从制度规范、拓展管理范围和提高财务人员素质等方面着手,全面提高中小企业上市的财务管理能力,完善上市相关准备工作。     

浅谈如何提高财务人员素质

经济越发展,会计越重要,作为一名财务人员,应当在工作实践中,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻不忘廉洁自律,提高风险防范意识,恪守会计职业道德,切实履行岗位职责,完善依法理财、民主理财、科学理财的机制,提升财务人员的综合素质。按照国家建设创新型城市的要求,提高财务管理水平,做好企事业单位财务工作,全面提升自身素质。本文就如何提高财务人员的素质进行一些探讨。     

论强化事业单位财务人员素质

由于事业单位的财务管理工作具有法规性、技术性以及政策性的特点,并且高质量的财务管理与高素质的事业单位财务人员素质有着密切的联系。因此对于事业单位来说,要培养爱岗敬业、会管理以及业务精的财务人员。本文主要结合了目前我国事业单位的财务管理的现状,并且提出了提高财务人员素质的途径,促使事业单位向着健康化的方向发展。     

培养和造就铁路基层站段复合型财务管理人才

财务管理是企业管理的核心。铁路企业财务管理质量的高低,一方面与各级领导和兄弟站段、兄弟部门的支持密不可分,另一方面与财务人员的能力、素质的高低息息相关。笔者对铁路基层站段财务人员所应具备的基本能力和素质做一分析,阐述了铁路基层站段财务人员在当前形势下如何适应改革发展的需要,做一名合格的铁路财务人员。     

高校财务“党建+”工作模式研究

随着高校发展与改革的不断深化,对高校财务管理工作提出了更高的要求。如何能够提升财务人员的素质,特别是思想素质,成为财务管理工作中不可或缺的一环。高等院校作为党员培养的重要基地,将党建工作引入财务一线,无疑是提升财务人员思想素质的最好途径,为财务人员抗腐能力的提升提供了重要的保障。本文主要针对高校财务党建工作模式中存在的问题进行了研究和探讨,并给出了相应的建议,仅供相关部门进行参考。     

浅谈财务人员职业道德教育

军队财务人员的职业道德教育关系到工作成效、资金安全,是财务工作能否顺利推进的关键。本文就如何提高财务人员的基本素质和工作能力两个方面,论述了提高财务人员职业道德的关键所在。     

浅谈如何提高财务人员素质

随着我国会计制度与国际惯例接轨,高新技术在财务工作中的应用,使现实和未来对财务人员的知识结构、应变能力、拒腐能力等提出了更高的要求。财务部门如何发挥好经费保障有力的职能,财务人员又是主导因素,财务人员素质的高低直接关系到财务管理功效的高低,关系到单位建设事业的发展进程,培养和造就一批高素质的财务人员,使他们成为思想觉悟高、服务态度好、专业技术精、创新能力强的"好人"、"仆人"、"能人"、"新人"。本文就财务人员的素质养成谈一点看法。     

我国煤炭企业财务管理存在问题与对策

煤炭企业在国内外激烈市场竞争的形势下,必须尽快转变观念,从传统的财务管理模式转向规范管理与决策管理相结合的模式,规范企业财务管理,才能在竞争中继续生存和得到永续发展。本文从煤炭企业财务管理现状入手,分析了其存在的问题,并围绕存在问题,从正确认识财务管理部门的地位、加强财务管理基础工作、提升财务人员素质,设置合理财务机构、提高煤炭企业的信用意识和抗风险能力以及推行和实施精细化管理等五个方面提出了改进对策。最后指出,除了上述五个改进对策外,还可充分利用成本控制,强化资金管理,确保国有资产增值保值等方式,管理者与员工共同努力,发挥财务管理的积极作用,使得煤炭企业在竞争中得到永续发展。     

新时期高校财务管理人才队伍建设问题研究

近年来,国家对教育事业投入力度不断增加,并进入快速发展阶段。财务管理机制决定着高校财务合理运用的办学质量。在社会经济快速发展的推动下,高校财务管理也面临更多的问题和挑战,对高校财务人员的素质要求也不断提高。除传统的会计核算能力外,财务人员的职业判断能力、沟通协调能力、开拓创新能力更显重要。建立一支高素质的高校财务管理人才队伍,保证高校会计信息核算质量,成为高校稳定规模、注重质量、平衡发展的必要条件。也是更好地对高校财务人员进行管理亟待解决的问题。     

贵州省农村合作社财务管理存在问题及对策

加强农村合作社财务管理,提高财务管理水平,是实现村集体经济秩序化发展和资产增值化发展的重要保证,在乡村振兴背景下尤显其重要性和紧迫性。文章通过对贵州省部分县农村合作社财务管理情况进行调研,发现农村合作社存在财务管理意识淡薄、财务制度不健全、财务管理专业队伍缺乏等问题,进而提出强化财务人员财务管理意识、建立健全财务管理制度、加强会计人才队伍建设等对策建议,希望能够切实提高贵州省农村合作社的财务管理能力和水平。     

新时期提升国企财务人员素质的有效途径分析——基于甘肃省城乡发展投资集团公司的实践经验

<正>新时期,国有企业体制改革不断深化,对财务人员的专业素质也提出了新的要求。但从目前来看,国企财务人员自身存在很多素质方面的问题,甚至影响了财务管理工作的效果。本文从新时期国企财务人员存在的素质问题出发,就其提升途径有针对性地进行了分析和研究,希望能够推动国有企业的稳定健康发展。     

浅谈关于企业的财务风险管理

对于企业来说,强化财务管理创新是其发展的重中之重,对于增强企业竞争力,谋求健康迅速发展,并对国家经济发展做出贡献,意义重大。提高企业财务管理水平,还有许多细致扎实的工作要做,需要国家、企业、财务人员三方共同努力。国家要为企业创造一个良好的外部环境,企业要重视财务管理工作,财务人员要不断提高自身的素质。只有这样,企业的财务管理水平才会逐步提高。     

对提高医院财务分析水平的思考

医院财务分析是医院财务管理中的一项重要工作,是财务管理工作中不可或缺的重要环节之一。它有利于总结工作、发现问题、提高财务管理水平和提高医院的社会效益与经济效益。但财务分析工作在观念、内容和方法等方面都远远不能适应的卫生改革需要。因此,当前,应从转变医院财务分析的观念,建立和完善财务管理制度;完善财务报告体系;重视和提高会计信息的准确性;提高财务人员专业素质;加速现代化科技手段在财务分析中的普及应用等方面大力提高医院财务分析水平,以有效发挥医院财务分析的作用。     

浅析村级财务管理存在的问题及对策

目前在我国有些地方村级财务管理问题已成为建设社会主义新农村的重要问题,村级财务制度不健全、村级财务入不敷出、村债务化解困难、村财务人员素质偏低等严重影响乡村经济发展。加强和规范村级财务管理工作已成为当务之急,本文试从分析村级财务管理存在的问题入手,提出了解决村级财务管理的对策。     

加强高校财务管理工作的几点措施

本文分别从加强预算管理、强化内部审计制度、提高财务人员综合素质、加强财务分析力度等方面提出了加强高校财务管理工作的一些措施。     

关于提高企业财务管理水平的探讨

在企业管理过程中,财务管理是最直接、最有效的影响企业获得经济效益的管理环节。从国内外经济发展史可以看出,自从有了一定规模的企业便出现了财务管理,而且随着企业规模的扩大和现代化,财务管理也相应地得到了提高和加强。通过树立正确科学的财务管理观念,树立企业管理以财务管理为中心的意识,提高财务人员素质等方面,加强企业财务管理水平,发挥其在企业管理中的核心作用。     

企业管理的黄金定律

本文分别从加强预算管理、强化内部审计制度、提高财务人员综合素质、加强财务分析力度等方面提出了加强高校财务管理工作的一些措施。     

浅谈现代企业财务人员应具备的素质

<正>随着市场经济的不断完善,现代企业对财务管理提出了更高的要求。如何发挥好财务管理在企业中的预测、决策、控制等职能,首先取决于财务人员的综合素质,传统的记账算账、思维方式已不能满足现代经济条件下企业发展的需要,现代企业迫切需要高素质复合型的财务人员为企业出谋划策、当家理财。那么财务人员应具备哪些素质,才能满足现代企业管理的需要?     

对如何加强医院财务管理的思考

长期以来,由于医院对财务管理的重要性认识不足,财务管理制度不严,开支随意性大等原因,已不适应目前形式下的医疗改革需要。笔者认为要从更新财务管理理念,创新管理手段入手,同时要建立健全财务基础工作,不断提高财务人员的素质,才能全面提高医院的财务管理水平。     

浅论高校财务管理创新研究

高校财务管理是管理工作的核心,是一项复杂多变的工作。随着高校办学体制的不断深化,作为高校管理者必须进行全方位的思考与探索,寻求财务管理创新思路,以保证高校建设事业又好又快发展。本文从财务管理观念、财务管理职能、财务管理手段、财务人员素质等方面着手,对高校财务管理的创新进行探讨研究。