沟通民营企业与高校毕业生的就业之道

正吉林省人才交流开发中心为推动全省民营经济发展,促进高校毕业生就业,进一步发挥人力资源市场配置人力资源的作用,搭建好人才交流服务平台,满足广大用人单位对各类人才的需求,于年初规划了一系列促进高校毕业生就业的大型公益人才交流活动,相继于3月22日召开了"2014年高校毕业生辽源地区专场公益招聘会";3月26日召开了"吉林省2014年中小企业(民营企业)春季大型公益招聘会"。5月24日,又在吉林省人才市场召开了"2014年全国民营企业招聘周暨吉林省2014年高校毕业生民营企业专场招聘会"。     

吉林省高校毕业生就业服务月活动见实效

正按照国家要求,为进一步做好高校毕业生就业服务工作,促进高校毕业生就业,为用人单位和大学生搭建沟通平台,吉林省于9月1日至9月30日在全省12个市(州)及直管市,广泛开展了针对2014届以及往届有就业意愿的离校未就业高校毕业生的就业服务月系列活动,收到了良好成效。目标清晰任务明确让活动"落地有声"吉林省人力资源和社会保障厅领导     

以实名制登记为“龙头”全方位做好未就业高校毕业生服务

正实名制登记的最终目的和归宿点就是促进未就业高校毕业生实现就业。吉林省未就业高校毕业生实名制登记信息数据,正被各地在出台政策、促进就业等方面得以充分利用。实名制登记的"龙头"作用,正在显著发挥。责任和担当——确保服务"不断线"近年,为了让更多的人,特别是高校毕业生了解实名制登记,吉林省采取了报     

强化服务 拓展渠道 打造就业新局面 吉林省多措并举促进大学生就业创业

正吉林省现有高等院校58所,每万人拥有大学生人数居全国前列,作为全省就业工作的政策指导和公益服务部门,吉林省人社厅不断加强对高校毕业生就业创业工作的支持和扶持力度,通过一系列着实有效的措施,推进高校毕业生就业。服务就业新思路促进就业新模式实施离校未就业毕业生实名制登记,实现就业服务"一对一"。从2009年开始,吉林省在全国率先实现了高校离校未就     

松原:立足四角色 充分促就业

正为做好高校毕业生就业创业工作,合理利用人才资源,吉林省松原市人才交流服务中心立足自身职能,努力当好"信息员"、"指导员"、"联络员"、"服务员",旨在缓解高校毕业生就业创业压力,为高校毕业生提供更好更多的就业创业机会。当好"信息员",多方位掌握供求信息掌握人才资源供求双方的基本信息,是做好高校毕业生就业工作的基础。为了既满足毕业生的就业愿望,又能为用人单位挑选到合适的人才,近年来,松原市坚     

绵阳 多措并举推进高校毕业生就业创业

正近年来,绵阳市人才服务中心为缓解高校毕业生就业压力,充分发挥职能职责作用,多管齐下,通过多种方式引导和促进高校毕业生就业创业。开展就业指导服务每年高校毕业生报到高峰期,绵阳市人才服务中心开通高校毕业生"绿色通道",对未就业毕业生现场进行就业指导,发放宣传资料,组织开展各类就业创业培训。在每年的毕业季,积极深入在绵高校,开展人社局长、人才服务机构、就业指导专家进校园宣讲活动,通过宣讲毕业生就业形     

重责任 抓落实 扎实推进高校毕业生就业创业工作 吉林省高校毕业生就业创业政策培训班开班

正为贯彻中央精神,切实抓好高校毕业生就业创业政策落实,全面做好高校毕业生就业创业工作,9月16日至18日,吉林省人社厅举办全省高校毕业生就业创业政策培训班。本次培训班共分为两期,主要讲解近年来国家及吉林省出台的一系列高校毕业生就业创业政策及操作办     

抚松：探索高校毕业生就业创业新思路

高校毕业生拥有丰富的知识,头脑灵活、点子多,就业创业的积极性较高,目前已经成为经济社会创业的生力军。吉林省抚松县人社局把“促进高校毕业生就业创业”作为深入贯彻《关于进一步做好新形势下就业创业工作推动大众创业万众创新的实施意见》文件精神的一项重要工作,实施更加积极的就业政策,把创业与就业结合起来,不断优化创业环境,以创业带动就业,把返乡高校毕业生作为催生经济社会发展新动力,鼓励他们到抚松县创业,盘活现有高校人才,激励其创业,形成县域经济发展建设的人才高地,为抚松县经济社会又好又快发展提供强有力的人才保证。     

从就业角度看艺术院校学生的因需施教

在2015年国务院出台"大众创业、万众创新"的国家政策后,吉林省也相继出台了一系列积极充分的就业创业政策.作为一名高校老师切身感受到了这种政策的"暖风",给在校及走出校园的毕业生带来的就业创业的诸多机会.从就业创业的"落地"环节看,"人才"和"平台"是两个不可或缺的重要因素,毫无疑问高校毕业生将是就业和创业人才的主力军.本文结合教学实践和社会调查,以钢琴专业毕业生就业去向为着眼点,就艺术院校学生"因需施教"谈几点粗浅认识.     

九台:组织专场招聘搭建就业平台

正近日,吉林省九台市就业服务局带领辖区内规模较大的七家知名企业赴长春市参加了由长春市人才中心、吉林市人才中心和延边州人才中心联合举办的"2014年全国部分大中城市联合招聘高校毕业生(春季)专场——长吉图一体化专场招聘会"。为长吉图区域内人才资源的流动提供了就业平台。本次招聘会,来自九台市的七家企业,共提供工种23类、工作岗位150个。吸引求职者千余人,100多人达成求职意向。     

扎实推进高校毕业生就业创业工作吉林省高校毕业生就业创业政策培训班开班

为贯彻中央精神，切实抓好高校毕业生就业创业政策落实，全面做好高校毕业生就业创业工作，9月16日至18日，吉林省人社厅举办全省高校毕业生就业创业政策培训班。本次培训班共分为两期，主要讲解近年来国家及吉林省出台的一系列高校毕业生就业创业政策及操作办法。来自全省各市（州）、长白山管委会及所属各县（市、区）人社局分管局长、就业科（处）长、就业局分管局长、人才中心分管主任等350人参加了本次培训。吉林省人社厅副厅长崔力夫在会上作重要讲话。     

离校未就业高校毕业生就业促进计划实施

为进一步做好我省离校未就业高校毕业生就业促进工作,省人社厅决定从今年起,在全省组织实施离校未就业高校毕业生就业促进计划。其中包括:由各级公共就业人才服务机构,为离校未就业高校毕业生免费提供档案托管、人事代理、社会保险办理和接续等一系列服务。     

吉林省为高校毕业生举办农林牧产业专场招聘会

正为促进吉林省农林牧产业的经济发展,进一步发挥人力资源市场配置人力资源的作用,促进高校毕业生就业,搭建好人才交流服务平台,满足广大用人单位对各类人才的需求,吉林省人社厅于6月21日在吉林省人才市场举办了"吉林省2014年高校毕业生农林牧产业专场招聘会",为省内农林牧产业企业引进人才搭建平台。据了解,本次招聘会由     

松原:多管齐下保就业促创业

就业是民生之本,而创业则会有力地带动就业.目前,我国很多地区都临着就业需求人数总量过剩与高技能人才结构性短缺并存,农民工、高校毕业生、就业困难群体等重点人群供需矛盾突出的巨大压力.为更有力地保就业、促创业,吉林省松原市人社部门多管齐下,取得了显著成绩.     

吉林市:努力建设让群众满意的窗口单位

吉林市人才服务中心在吉林市人力资源和社会保障局领导下,突出重点,强化措施,大力开展优质服务窗口建设工作,曾荣获吉林省人才市场建设先进单位、"就业质量年"先进单位、吉林省高校毕业生就业见习先进单位、全市"三帮双促"活动先进集体等称号,是中国人才交流协会常务理事单位、吉林省人才服务协会会员单位.     

“更难就业季”应届毕业生就业境况如何?

正每年9月至10月是大学应届毕业生入职的最后一波高峰期,从目前情况看,2014届应届生就业情况并不比往届差,形势整体稳定。同时在"大众创业"氛围引导下,大学毕业生择业观发生较大转变,创业正成为他们的就业新选择。此外,人社部9月份在全国组织开展的"2014年全国高校毕业生就业服务月"活动,为2014届离校未就业高校毕业生提供多种服务,力促大学生就业创业。     

城市联动·精准发力·高效就业 人社部启动第五届大中城市联合招聘高校毕业生(春季)专场活动

<正>为做好今年高校毕业生就业工作,人社部启动了"第五届大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动",活动从3月12日李5月20日,以"城市联动,精准发力,高效就业"为主题,整合全国各省市区及大中城市公共就业人才服务机构资源,依托     

就业帮扶“心连心”--“2014年吉林省高校毕业生就业服务月”揭开大幕

今年9月1日至9月30日,吉林省将组织开展“2014年吉林省高校毕业生就业服务月”活动,启动仪式于9月3日举办。活动中将把全省未就业高校毕业生纳入实名登记范围,并作为本地的就业帮扶对象。     

关于组织实施离校未就业高校毕业生就业促进计划的通知

川人社发[2013]41号按照省政府办公厅《关于做好2013年普通高等学校毕业生就业工作的通知》(川办发[2013]34号)和人力资源社会保障部《关于实施离校未就业高校毕业生就业促进计划的通知》(人社部发[2013]41号)要求,为进一步做好我省离校未就业高校毕业生就业促进工作,从2013年起,在全省组织实施离校未就业高校毕业生就业促进计划。现将有关工作通知如下:一、目标任务将有就业意愿的离校未就业高校毕业生全部纳入公共就业人才服务范围。对有就业意愿的,及时提供职业指导和岗位信息,做好人岗对接;对有创业意愿的,组织其参加创业培训,     

吉林省推出系列政策鼓励高校毕业生就业创业

高校毕业生是宝贵的人力资源,是社会建设的生力军,党中央、国务院,吉林省委、省政府历来高度重视高校毕业生的就业工作.据统计,"十二五"期间,吉林省每年毕业生17万左右(2012年15.4万, 2012年16.4万,2013年16.8万、2014年17.2万、2015年17.4万、2016年18.6万左右),初次就业率80%左右,这与总体失业率在4%左右相比,就业压力非常大.近年来,为了使高校毕业生能早就业、稳就业、就好业,吉林省不断推出一系列创新举措,取得了明显效果.