贵州农村经济发展进程中的人力资本投资

对贫困地区进行人力资源开发与投资是世界各国扶贫的普遍经验。在对贵州省人力资本投资现状进行分析比较后,针对贵州省在人口、基础教育、卫生保健方面的现状,提出了提升我省人力资本投资现状的思路与途径。     

贵州农村经济发展进程中的人力资本投资

对贫困地区进行人力资源开发与投资是世界各国扶贫的普遍经验。分析贵州省人力资本投资现状,针对贵州省在人口、基础教育、卫生保健方面的现状,提出了提升我省人力资本投资现状的思路与途径。     

人力资本投资的核心是基础教育投资

人力资本投资包括教育投资、保健投资、人力资源迁移投资 ,其核心是教育投资。教育投资由正规的学校教育和在职培训构成 ,其核心是基础教育投资。这是由基础教育所具有的特殊性决定的     

论西部地区知识化发展中的人力资本投资

人力资本投资在推动知识化发展的过程中存在自增强机制,通过促进人力资本保值增值,进行人力资源合理配置,改善配置环境和配置政策、完善配套措施,有助于充分发挥这一机制的功能,从而实现西部地区知识化发展.     

论农村贫困地区人力资本投资

从农村贫困地区人力资本的现状及存在的问题出发,探究农村贫困地区人力资本投资不足的原因,提出加大政府对农村贫困地区人力资本投资力度,提高农村贫困地区人口身体素质和文化素质,增强农村贫困人口生存能力和发展能力,形成农村贫困地区自我发展的内在机制,从根本上消除农村贫困,彻底解决返贫问题,实现“十一五”规划提出的建设社会主义新农村的宏伟目标。     

西部地区人力资本投资与知识化发展

人力资本投资在推动知识化发展的过程中存在自增强机制,通过促进人力资本保值增值,进行人力资源合理配置,改善配置环境和配置政策、完善配套措施,有助于充分发挥这一机制的功能,从而实现西部地区知识化发展。     

人力资本投资与经济增长

在现代世界经济领域,知识正日益取代其他传统的资本要素而成为决定性的要素。在这样的时代背景下,产生了现代人力资本理论,促使西方国家加大人力资本投资,推动其国民经济迅速发展。根据现代人力资本理论,人力资本投资是一种作用大于物质资本投资的生产性投资,是现代经济增长的重要源泉。我们应学习和借鉴发达国家的先进理论和实践经验,重视和加大人力资本投资,推动我国的经济增长。     

人力资本投资与西部可持续发展

本文在分析人力资本投资与可持续发展关系以及西部可持续发展状况的基础上,结合西部大开发实际,阐明了人力、资本投资对西部可持续发展的基础性、动力性和决定性作用。     

浅析人力资本投资与经济增长

人力资本是实现经济增长的源泉,对推动产业结构调整和产业发展起着决定性作用。因此,要重视人力资本投资对经济增长的促进作用,改善人力资本投资并提高其利用效率;增加人力资本的积累,提高人力资源的质量,以推动经济持续、稳定增长。     

农村人力资本投资对农民收入影响的实证分析——以镇江为例

本文以镇江市农业普查和1995—2008年统计年鉴资料为基础,通过定性与定量结合方法研究镇江农民人力资本投资与农民收入之间的关系。结果表明：农村人力资本投资与农民收入之间存在长期均衡关系．并且农民人力资本投资是农民人均纯收入增加的Granger原因。最后本文提出提高农村人力资本存量的政策建议,为镇江农民增收长效机制的建立提供实证依据。     

农村人力资本投资和社会主义新农村建设

研究了社会主义新农村建设中人力资本投资的作用机制,指出无论是直接途径还是间接途径,农村人力资本投资对新农村建设都有十分关键的作用:它是生产发展和经济增长的引擎,是农民增收和劳动力平稳转移的根本之计,是乡风建设的重要内容和村容整洁的内在要求,也是农村民主管理的重要前提和保障.     

中国西部农村家庭的儿童人力资本投资行为分析

家庭对儿童人力资本投资水平影响儿童未来的人力资本质量。受经济能力、效用偏好、文化水平及社会环境等变量影响,西部农村家庭对儿童的人力资本投资水平与其他地区相比存在差距。只有家庭、政府及社会的多维协作,才能逐步改善西部农村家庭对儿童人力资本投资行为,提升西部农村家庭对儿童的人力资本投资质量。     

构建人力资本投资体系、促进农村贫困问题解决的对策思考——以海峡西岸经济区为例

“十一五“时期是福建省全面建设小康社会、加快海峡西岸经济区建设的关键时期。在现阶段,要提高广大农民抗贫穷的能力,走上增收致富之路,最根本的就是要加大农村地区的人力资本投资。本文采用实证分析方法,以海峡西岸经济区为例,从教育投资、培训投资、健康投资、迁移投资四个层面提出构建人力资本投资体系、促进农村贫困问题解决的对策思考：一是增大农村教育投资力度,完善农村教育体系,二是完善农民培训模式,全面提升农民素质,三是发展初级卫生保健,建立适宜的农民健康保障制度,四是加强劳动力输出服务保障,降低农民迁移成本。     

海峡西岸经济区农村人力资本投资研究

＂十一五＂时期是福建省全面建设小康社会、加快海峡西岸经济区建设的关键时期。要提高广大农民抗贫穷能力,走上增收致富之路,最根本的就是要加大农村地区的人力资本投资。运用社会分层、人力资本等相关理论,采用理论分析与实证分析、逻辑推理与统计分析相结合的研究方法,认为人力资本投资不足是制约农民素质提升的关键。在该观点的基础上,以海峡西岸经济区为例,从教育投资、培训投资、健康投资、迁移投资四个方面,对农村人力资本投资进行了分析,提出了加大农村人力资本投资,推动城乡和谐发展的政策建议。     

论农村人力资本投资与农村经济发展

随着知识经济的出现,农村经济的快速发展,资金、物质等传统影响经济增长的要素作用开始下降,人力资本上升为经济发展的主导动因,农村迫切需要高素质的劳动力.但当前农村劳动者文化素质普遍较低、生产力低下,人力资本的匮乏,开发人力资本的机制不合理等因素,严重影响了农村经济持续稳定的快速发展.因此加大农村人力资本的投资,建立合理的投资机制将对促进农村经济以及整个国民经济的发展起着重要的作用.     

欠发达地区经济增长的动力机制:人力资本投资--以甘肃为例

人力资本理论和新经济增长理论揭示了新经济时代的增长动力机制,并为西方发达国家的实践所证实;国内学者的研究表明,该理论对于我国和其他发展中国家具有借鉴意义.以该理论为基础,研究甘肃的人力资本与经济增长,提出快速提高人力资本的存量和水平,是经济增长方式从"粗放型"向"集约型"转变,实现跨越式发展,缩小区域差距的重要动力和途径.     

人力资本投资与地区经济协调发展

人力资本投资在地区经济协调发展中的作用在于:影响经济增长速度,进而影响地区差距;影响地区竞争优势,进而影响地区分工格局;影响落后地区贫困人口的脱贫及经济增长方式,从而影响社会的稳定和谐和可持续发展的实现。从人力资本投入总量及条件等方面看,东中西部人力资本投资情况存在较大差异,它影响了地区经济的协调发展。必须注重全局,制订人力资本投资规划;在强化区域投资中向人力资本投资倾斜;整合落后地区教育资源,加大中西部地区基础教育的投入,开放教育市场,引进外部资金,增强中西部地区人力资本积累能力;增加农村公共卫生特别是中西部农村的公共卫生投入,全面提升落后地区人力资本质量,促进地区经济协调发展。     

农业发展方式与农村人力资本投资的互动效应——对现阶段加强农村人力资本投资的理论分析

目前,我国农业依然面临着农业劳动生产率低下、城乡居民收入差距较大、农村剩余劳动力转移困难等问题.缓解这些问题的关键在于转变农业发展方式,而转变农业发展方式又有待加强农村人力资本投资.目前我国农村人力资本投资总体存在投资水平低下、投资结构不合理、投资受益面较窄等问题.通过采取相关措施,如激发各方投资主体的投资积极性、优化投资结构等,发挥农村人力资本对转变农业发展方式的作用.     

浅谈我国农村人力资本教育投资问题

人力资本是经济增长的重要源泉,教育投资是人力资本的主要构成因素,因此教育对经济发展的作用是不言而喻的。本文通过对农村人力资本教育投资的现状和现实意义的分析,建议通过加大政府的投资力度,形成教育产业多种投资模式和发展农村消费信贷等途径来解决农村人力资本教育投资问题。     

企业人力资本投资的过程分析

从人力资本的概念出发 ,阐述了企业人力资本投资的过程、需注意的因素 ,以及我国人力资本投资的现状