浅析做好办公室工作的几个要素

办公室在综合管理以及统筹协调中起着一个非常重要的作用。办公室担负着传递信息、进行对外交往以及后勤服务等工作。为了能够协调机关中各个部门以及在连接领导与基层之间的关系,办公室处于一个枢纽的地位。做好办公室的工作,不仅能够不断完善领导的决策,而且能够推动工作的不断落实。本文主要分析了做好办公室工作的几个要素,从而能够使得办公室发挥应有的作用。     

推进规范化建设提升办公室工作水平

规范化是办公室工作的本质要求,是提高工作效率、提井工作水平的基础。今年,鼎城区委办大力推进办公室规范化建设,在提升办公室工作水平方面做了一些工作,取得了很好效果。     

办公室文秘工作水平的提升策略初探

通常而言,办公室的工作质量直接关系到组织机构的整体工作效率,更是决定组织机构良好发展的关键因素。而文秘工作则是影响办公室工作质量的重要因素,文秘工作水平的提升有利于保障办公室整体工作质量,进而使其整个组织可以实现良性运作。基于此,提升办公室文秘工作水平,当好领导的秘书非常重要。本文对国有企业办公室文秘工作水平提升策略进行了探讨。     

提升高校党政办公室工作能力的要素

新形势下,高校党政办公室工作人员需要做到"不推诿、不拖延、不抱怨","坚持规范化、坚持精细化、坚持高效化",以此为要素,提升党政办公室的工作能力,切实履行好参谋助手、综合协调、督促检查、服务保障等职能,为教育教学主业保驾护航,为学校的发展做出更大贡献。     

提升党委办公室工作之五要素

世界万物都由金、木、水、火、土五要素构成,在不同事物上有不同的表现。如果我们吸取传统文化精华、古为今用,换一个角度来剖析、总结和提升党委办公室工作,那么,推进党委办公室工作迈上一个新台阶则大有可为。     

提升高校办公室工作质量刍议

高校办公室工作人员要提高认识,找准定位,注重细节,努力提高质量和效率,为高校改革发展服务。     

提升系办公室工作水平的几点思考

系办公室是系这个教学单位的唯一内设机构，承担着非常重要的作用，系办公室的工作水平将直接影响到系的办学质量，思考如何提升系办公室的工作水平，对确保系、院（校）的事业发展具有非常重要的意义。     

如何做好办公室工作

办公室是一个单位的综合办事机构,处在承上启下、联系左右、沟通内外的枢纽地位,是一个单位的信息中心、参谋总部和后勤基地.关于办公室人员如何开展工作,有"4M"的说法.     

自重、自知、自律 提高办公室工作水平

<正> 办公室是政府工作的参谋部,是政府运作的“主导轮”,是日常工作的协调部。办公室工作的特殊性,决定了办公室工作人员必须自重、自知、自律,不断提高办公室工作水平。 一、自重——认真做好这份工作 所谓“自重”,就是要认清自己的光荣职责,牢固树立办公室工作的光荣感、责任感,看得起这份工作,敬业于现职工作。自重主要体现在三个方面:     

新时期如何提高办公室政工人员工作水平

在社会经济高速发展的背景下，人们在日常生活中的思维模式、心理状态以及价值认知均表现出了不同程度的改变。因此，对于办公室政工人员而言，便需要努力提高自身的工作水平，熟悉办公室业务等各项工作，使办公室工作的开展更具流畅性及科学性。鉴于上述情况，本课题笔者重点对新时期背景下提高办公室政工人员工作水平的有效策略探究。     

新时期如何提高办公室政工人员工作水平

在社会经济高速发展的背景下,人们在日常生活中的思维模式、心理状态以及价值认知均表现出了不同程度的改变。因此,对于办公室政工人员而言,便需要努力提高自身的工作水平,熟悉办公室业务等各项工作,使办公室工作的开展更具流畅性及科学性。鉴于上述情况,本课题笔者重点对新时期背景下提高办公室政工人员工作水平的有效策略探究。     

立足四大职能发挥不断提高办公室工作水平

衡量办公室工作成绩的主要标志,大致可分为参谋助手、综合协调、督查督办、服务保障四大职能。如何充分发挥好这四大职能,是新形势下做好办公室工作必须要认真思考和不断总结的中心内容。     

企业政工人员工作水平影响要素及其提升策略研究

作为当前企业建设的基础,政工人员工作水平不仅影响到企业管理工作状况,还制约着企业经济发展质量,与企业日常工作效益息息相关。随着经济建设的逐渐深入,企业政工人员工作环境日益复杂,各项问题也逐渐暴露出来。本文就当前政工人员工作水平的重要性着手,对人员工作影响要素进行分析,从政治意识、大局意识、群众意识、创新意识四方面提升政工人员工作水平,现研究结果如下。     

加强自身建设 努力提升办公室工作水平

<正>办公室作为各级政府和政府各部门的综合办事机构,处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位,加强办公室自身建设,是办公室工作适应新形势、开创新局面的迫切要求。因此,要在办公室队伍中弘扬三种精神、强化三种意识、锤炼三种作     

如何做好办公室工作

从事办公室工作几年来,笔者对办公室工作从陌生到基本了解,从了解到熟悉,越熟悉越感到需要考虑的问题很多。怎样才能做到既让领导认可又让各部门、单位满意,为企业提供优质的服务和各种保障,给大家创造良好的工作环境和条件,进而搞好办公室工作,的确需要我们去深思。笔者结合从事办公室工作的实践,谈几点做好办公室工作的小经验,与大家共勉。     

浅谈如何做好办公室工作

新时期做好办公室工作,要把握如下几点：把握基本规律;保持正确的状态和心态;摆正位置,把握分寸。     

提升“六力” 做好办公室工作的理性思考

办公室是一级党委、一级政府、一个部门面向社会、面向群众的窗口,是承上启下、沟通左右的枢纽。办公室人员时时处在领导身边,工作在窗口前,一言一行直接影响着单位、部门以及领导干部的形象,必须充分认识位置的重要性,扎实工作,提升“六力”,全面提高办公室服务水平。一、热爱     

坚持“四化”标准 提升办公室工作水平

<正>党的十七大给各级党委提出了新任务和新要求。党委办公室作为各级党委的参谋部,必须积极研究新情况,适应新变化,提升新水平。近年来,内乡县委办公室紧紧围绕县委的决策部署和中心工作,坚持"四化"标准(目标设置高端化、重点工作品牌化、日常管理规范化、队伍建设人性化),促进"四力"(内动力、创造力、战斗力、向心力)并举,充分发挥了参谋助手、综合协调、督促查办、后勤保障的职能作用,为内乡经济社会发展做出了应有的贡献。     

新时期如何提高办公室政工人员工作水平

随着我国社会经济的迅速发展,人们在日常生活中,其思维模式、心理状态以及价值认识等都在一定程度上发生了转变。这就要求办公室政工人员在日常工作中,能够对针对新情况、新问题的发生,通过加强自身素质培养来提高自身的工作水平。在此,本文针对新时期如何提高办公室政工人员工作水平这一问题,做以下论述。     

试论如何做好办公室工作

一、办公室工作的主要职责、地位和作用首先,办公室担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务等繁重工作,处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位,是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心,具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能。这就要求办公室工作人员具有较高的政治敏锐性、较准确的预见性,工作具有超前性。不论是办文、办事、办会,还是管理、服务、协调,任何一个环节出了问题,都会产生很大影响,甚至给整个办公室工作带来被动或造成损失,也就是说,办公室工作开展得如何,直接影响和制约着各项工作的开展和任务的完成。其次,办公室工作能不能得到加强,关键在于领导,在于领导对办公室工