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财务风险是指未能达到财务目标的可能性,是企业理财过程中客观存在的,企业无法完全消除财务风险.重要的是,企业如何合理评估和控制财务风险,并进一步掌握市场机遇、避免或降低因风险导致的损失.本文拟对“Z-score”模型预警体系进行修正,以30家ST公司和30家非ST公司为样本,根据修正后的“Z-score”模型进行实证分析,由此得出新的“Z-score”财务预警模型和判别标准,最后利用36家创业板上市公司2010年的财务数据,对研究的结论进行验证. 相似文献
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胜家公司是美国首家国际性公司,它所生产的“胜家”缝纫机操作简便,倍受人们喜爱,曾是风靡世界的名牌产品。1940年,世界每三部缝纫机中,就有两部是“胜家”牌。然而,到了1986年,胜家公司董事会不得不沉痛地宣布:胜家将忍痛割爱,抛开它赖以成名的“胜家”,从此再也不生产缝纫机了。 相似文献
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跨国公司在华子公司成长与发展战略的实证研究 总被引:22,自引:1,他引:22
自1995年以来 ,中国已经连续6年成为吸引外资最多的发展中国家①。截至目前为止 ,世界知名的500家大型跨国公司已经有近400家来华投资 ,而绝大多数的跨国公司又至少拥有1家在华子公司。由此可见 ,跨国公司的全球战略及其在华子公司的成长与发展对我国经济的影响日益显著。在这种特殊背景下对跨国公司在华子公司成长与发展战略的研究 ,将有助于透析跨国公司全球战略及其子公司战略的类型和演变。本文以跨国公司海外子公司的成长与发展理论为依据 ,通过对140多家跨国公司在华子公司进行问卷调查 ,对跨国公司在华子公司的成长与… 相似文献
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分析了投资者情绪如何影响股票定价,并以2006 年—2011 年间917 家IPO 公司为样本进行实证检验. 结果发现: 1) 市场情绪和个股具体的情绪均显著影响IPO 溢价. 具体而言,市场情绪较高组比较低组的IPO 溢价高36% (63% vs 27%) ,个股具体情绪较高组比较低组的IPO 溢价高24% (56% vs 32%) ; 2) 公司价值不确定性越高,市场情绪对IPO 溢价的影响越大,公司投机风险越高,市场情绪对IPO 溢价的影响越小; 3) IPO 溢价较高的公司,其股价在上市后会逐渐反转. 相似文献
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分析了投资者情绪如何影响股票定价,并以2006年—2011年间917家IPO公司为样本进行实证检验.结果发现:1)市场情绪和个股具体的情绪均显著影响IPO溢价.具体而言,市场情绪较高组比较低组的IPO溢价高36%(63%vs 27%),个股具体情绪较高组比较低组的IPO溢价高24%(56% vs 32%);2)公司价值不确定性越高,市场情绪对IPO溢价的影响越大,公司投机风险越高,市场情绪对IPO溢价的影响越小;3)IPO溢价较高的公司,其股价在上市后会逐渐反转. 相似文献
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本文以我国沪深A股上市公司为研究对象,选取制造业公司376家,其中被特别处理的ST公司188家,与其配对的健康公司188家,使用遗传算法和财务比率建立了财务危机IF-THEN判别模型,经检验,提前3年进行危机预测平均准确率为83.89%. 相似文献
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本文选取了2010年被宣布特别处理的15家ST公司与其同行业的15家非ST公司作为样本,利用Altman提出的Z计分财务预警模型分析了这30家上市公司2006年至2010年的财务数据。得出结论:Z计分模型可以在一定程度上较好地反映我国上市公司的财务状况,但存在整体值偏低等问题,需结合Z值的趋势进行分析。 相似文献
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19世纪中期,由于交易中诈骗、赖账等导致交易双方不信任的情况频繁发生,影响了交易的发展。为促进交易顺利进行,在欧美主要国家,提供资信服务的征信公司或信用局应运而生。1830年,在英国伦敦成立了世界第一家征信公司。发达国家的征信系统最初是由赊销商共同建立,以后银行逐渐加盟进来成为主要用户,最终产生了独立的征信机构。20世纪30年代,由于世界性经济大危机的爆发,企业交易中失信问题严重恶化,加快了征信行业的发展。现在全世界已经有66个国家建立了公共征信系统,在36个国家内建有52家私营征信系统,有些国家两者同时存在。公共征信系统… 相似文献
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近年来,小额贷款公司的出现弥补了银行贷款中的空缺,为缓解小微企业资金困局开拓了一条新管道。据中国人民银行统计,截至2013年6月,中国已有7086家小额贷款公司。在经济下行压力较大情况下,中小学额信贷事业仍然呈现了强劲的发展态势。本文旨在通过对A股44家上市参与投资设立45家小额贷款公司的相关数据进行分析,以期部分反映全国范围内小额贷款公司在同一时期的发展情况。 相似文献
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中国一大批企业家有建立百年传承的“家”的冲动, 喜欢建立一种掌控一切的生杀大权2004年3月联想大裁员,一个被裁减的员工发出了一声无奈的感叹:“公司不是家。”这声哀叹有点凄婉,展示了历来强调公司是一个家的联想的另一种形象,媒体轰动了,柳传志坐不住了,公开说“公司整改不能冷了员工的心”。于是,为了继续打造一个家的形象,那个被裁减的员工,又被召了回来。可是,公司真是一个家吗? 一大批企业家有建立“家”的冲动以盈利为目标的商业公司,起初还无暇光顾“家”的奢靡。二战后日本人发现了“家”,利用终身雇用制、年工序列等一系列 相似文献
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2010年,马来西亚共有662,939家商业公司,其中从事服务业之公司计591,137家,占总数之89.17%。在产值方面,服务业贡献了3,716亿马币,占总生产值52.52%。 相似文献
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卡夫食品公司是北美第一、世界第二大食品和饮料制造企业。1903年,公司创始人詹姆斯·卡夫在芝加哥开创了乳酪批发业务;1912年,公司推出了奥利奥饼干;2001年,公司股票开始在纽约证券市场交易;2007年,收购法国达能的饼干业务。经过百年锤炼,公司已拥有奥利奥、麦斯维尔、TANG果珍等知名品牌,拥有168家生产和加工企业、11家研发中心、9.8万名员工,销售网络遍及150多个国家和地区,年销售额420多亿美元。 相似文献
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Grance Segran 《经理人》2008,(12):22-22
在过去的5年里,年仅32岁的企业家马吉德·埃尔·贾罗迪管理着他创立的4家公司,其中JEF是一家社会型企业,主要是帮助巴黎郊区的年轻人创业。他力图用前三家来为公司创造利润,而通过JEF来回馈社会。 相似文献
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