“互联网+”时代基层党建工作创新研究

如何让基层党建工作搭上互联网+这一便车、快车,实现互联网+与基层党建的高度融合,成为信息化时代党建工作的重点和难点,同时也是学术界关注的焦点问题。互联网+时代基层党建呈现两大新特点:打破以往基层党组织原子化态势,逐渐从封闭走向开放;基层党组织实现从行政命令型向平等服务型的转型升级。信息化时代的基层党建工作面临新的三大挑战:基层党组织领导核心作用弱化;网络空间话语领导权的缺场;基层民众政治参与诉求的提高。因此,必须做到:加强顶层设计,推进基层党建工作;实施参与机制,拓展基层管理体制;转变思维范式,构建基层党建新模式。     

“互联网+”背景下高等学校的变革与应对

信息技术的快速发展使互联网技术与社会各领域的跨界融合成为必然趋势。高等学校作为生产和应用互联网技术的教育场域,与互联网技术之间是双向互塑的关系,互联网技术既对高校育人实践、内部治理等方面产生系列影响,高校也在技术革新、规范应用等方面对互联网的发展起到促进作用。     

“互联网+”背景下湘西地区高校大学生就业对策研究

基于"互联网+"的时代背景,根据湘西地区某高校毕业生的基本情况,分析大学生的就业现状,并据此提出开拓创新就业市场、构建就业服务体系、优化创新创业教育体系等对策建议。     

“互联网+教育”内涵及其与传统教育融合探究

互联网+”成为国家战略以来,与传统教育的结合已是大势所趋。“互联网+教育”具有重塑教育结构、多元开放、个性定制和移跨越时空进行学习的作用和特点,但由于其本身仍处于发展中,出现了一些负面问题,如知识学习的碎片化、缺乏情感体验、催生了学习惰性等。对此,我们应当辩证的看待这一教育新形态,整合优化教育资源、加强互联网学习的道德引导,形成教育合力,共同促进学生发展。     

高等学校基层党建工作的创新实践

结合先进性教育活动实践,创建党建新载体,拓展其功能,加强党组织凝聚力,激发内在动力;增强活力,努力服务中心工作,扩大党的工作覆盖面。作者结合单位党建工作实际,围绕教学、科研和管理工作积极探索和研究高等学校基层党建工作新思路,改进、完善和丰富党组织的活动内容和活动方式,以寻求高等学校基层党建工作实效性的结合点。     

创新高校后勤基层党建工作的思考

高校后勤基层党建工作受制于党员占比不高、过于分散,活动开展缺乏感召力,重管轻建等影响,其政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力亟待提升。高校后勤党建工作创新必须贯穿在服务育人过程中,管建结合,脚踏实地,贴近后勤工作实际,充分挖掘并结合利用高校资源。     

“互联网+”背景下高校创新型人才培养的思考

“互联网+”时代对我国的教育产生了较深远的影响,尤其是对高校创新型人才的需求与日俱增。然而,通过分析我国高 校目前所采用的创新型人才培养模式在人才培养定位、教学模式、教学评估和教学实践四个方面尚存在较大的问题。因此,高 校需要利用互联网技术与思维,明确“四维一体”的创新型人才培养定位、转变传统教学模式、建立多元教学评价体系以及创建 创新型人才培养平台来满足新时代对创新人才的需求。     

新时期高校基层党建与中心工作的中介创新研究

高校党建的重点在基层、难点也在基层。在新时期,破解高校基层党建与中心工作"两张皮"问题,应以马克思中介理论为指导,从双方固有中介环节的内容创新,优质党建活动载体的中介创设,以及关注新生事物这一中介牵引双方实现质的飞跃等方面,力促双方相互作用、相互促进而成为有机整体。     

高校基层党建工作的特点与创新切入

高校基层党建工作面对如下十分特殊的工作特点高等学校知识分子密集,个体差异明显;高等学校是传播文化和知识的重要场所;高等学校是社会后备人才集中成长的地方.高校基层党建工作的创新为此必须在如下重大方面寻求有效的切入以目标和监督管理为主要内容的运行机制有效切入;以重视发展青年学生党员为主要内容的党员教育管理方法切入;以选配好书记支委、发挥战斗堡垒作用的支部建设切入.     

浅谈国有企业基层党建工作的创新

文章对国有企业基层党建工作存在的问题作了浅要分析，从创新应如何切入、创新的有效策略两方面浅论了国有企业基层党建工作应如何创新。     

论"互联网+"思维与应用型高校创新创业教育的融合

推进"大众创业,万众创新"是我国经济社会发展到新阶段的必然选择,将"互联网+"思维融入应用型高校创新创业教育,对于提升应用型人才培养质量具有重要价值.本文结合应用型高校创新创业教育的现状,分析了将"互联网+"思维引入应用型高校创新创业教育中所面临的挑战,并提出"互联网+"思维与应用型高校创业教育融合发展的路径.     

基层党建工作创新管理分析

基层党建工作是党的建设工作的基础，保持基层党建工作的创新管理，不断地为党建工作注入新的血液与活力，是保持党的先进性的重要一环。本文围绕目前基层党建工作中存在的几点问题，提出相应的解决对策。     

“互联网+”背景下公共服务供给模式创新

完善的公共服务体系是现代社会的重要标志。运用互联网思维,实现“互联网+”公共服务供给模式的创新融合,其本质是实现公共服务供给模式的破与立,使公共服务由单一的、非智能的传统供给转向多元化、网络化、智能化供给。结合我国互联网发展对公共服务产生深远影响的背景,在分析传统公共服务供给模式的基础上,针对当前我国公共服务供需问题,借助“互联网+”对公共服务供给模式进行智慧化创新,以期提升公共服务供给效率。     

网络信息化背景下加强高校基层党建工作探析

在新时代网络信息化建设高度发展的背景下,高校基层党建工作面临日益复杂的情况,工作对象和工作内容呈现出新的特点,这也对高校基层党建工作提出了新的要求。在实践中,由于各种因素的影响,部分高校基层党务工作人员创新意识有待加强,基层党建工作机制有待完善,基层党建工作模式有待改进,基层党建工作保障能力欠缺。高校党务工作者要及时更新观念,积极应对网络信息化背景下的高校基层党建问题;不断丰富内容,创新形式,积极拓展网络信息化背景下的高校基层党建新路径;进一步加强培训、增加投入,为网络信息化背景下的高校党建工作提供必要保障。     

“互联网+”视域下智慧医疗服务模式创新研究

伴随全球“互联网+”医疗大数据时代到来,国内外医疗服务模式不断创新发展。为了解当下医疗服务模式,采用文献研究法、实地观察法和访问调研法等研究方法,对国内外医疗服务模式应用实践进行归纳总结,以江苏省为例阐述智慧医疗模式的发展。结果显示智慧医疗模式应用各具特色和亮点,已形成区域紧密型医联体;医院文化、信息技术、人才资源和医疗保险为主要核心发展要素,创新模式实现诸多新功能。研究揭示了现代医疗模式的发展趋势,为医疗卫生服务模式的不断创新提供了参考和理论依据。     

新时期企业基层党建工作创新和思考

经济社会发展日新月异。创新是民族发展的不竭动力。在新形势、新任务面前,唯有不断创新,以变应变,才是企业基层党组织抓好党建工作的关键。结合企业基层党支部工作实际,从制度、内容和方法三个维度,浅谈对基层党建工作创新的认识和体会。