事业单位文化建设中存在的问题及对策初探

事业单位作为我国政府履行公共服务职能的一个重要机构,促进事业单位的良性运转,提高事业单位的核心竞争力,是目前事业单位面临的主要难题。为有效促进事业单位文化建设,需要对其建设过程中存在的问题进行分析,并提出相应的解决对策。     

我国文化软实力建设中存在的问题及对策探析

改革开放以来,我国的软实力有所提高,但相较于西方发达国家还存在很大的不足,提高我国文化软实力已成为我们亟待解决的迫切问题。文章从文化产业滞后,文化贸易逆差严重;文化传播能力弱,世界影响力不足;传统文化被淡漠,文化根基不稳;教育发展滞后,文化基础薄弱等方面阐述了我国文化软实力建设中存在的问题。并在此基础上提出了解决我国文化软实力的办法有：做强做大文化产业;提升我国文化的传播能力;弘扬优秀的中国传统文化;加快教育事业的发展步伐。     

当前企业文化建设中存在的问题及改进措施

当前企业文化建设既存在认识上误区,又存在建设中的口号化、文体化、宣传化、浮躁化及在过分强调“以人为本”和滥用“民主管理”方面极端化问题。企业文化建设的发展与创新要适应市场化、质优化、竞争性、开放性和个性化要求,注重客户的存在及利益,坚持人性化管理,不断提高创新能力。     

论我国城市文化建设存在的问题及对策

城市文化建设是我国城市现代化建设的重要内容,它对于加快城市现代化进程、提高城市社会成员整体素质、提升城市整体形象、促进城市经济和社会的协调发展具有重要意义。城市文化建设的对策在于形成统一的思想认识,建立合理有效的城市文化建设机制,合理开发利用城市文化资源,提高城市文化建设的参与性,缓解供需矛盾,建设积极向上、健康文明的城市文化。     

跨国石油公司企业文化建设中存在的问题与对策

海外政治经济环境多变、文化宗教氛围较复杂,跨国石油公司在开展海外业务时,容易出现员工归属感/稳定感不强、企业文化虚化/弱化等现象,进而导致员工责任感不高、离职率高等问题,严重影响海外企业正常经营。因此,跨国石油公司的企业文化建设非常重要而且有意义。结合中国石油海外员工的调查数据,以及当前我国跨国石油公司在海外文化建设方面存在的主要问题,我国的跨国石油公司应借鉴埃克森美孚、壳牌等先进企业文化建设的经验,创新企业制度文化、加强企业文化宣贯、提升跨文化管理水平、优化职业生涯规划、完善薪酬激励体系、健全沟通反馈渠道,以良好的企业文化增强员工凝聚力,提高经营效益,增加企业价值。     

我国的企业文化建设——问题、原因与对策

本文主要讨论在我国企业文化建设中存在的问题和原因 ,以及解决这些问题的对策。我们认为 ,缺乏个性是我国企业文化建设中的主要问题 ,由此使得企业文化的功能没能得到发挥 ,并且不能促进企业经营业绩的提高。产生这些问题的原因在于建设企业文化的方法与程序不对。为此 ,我们提出了解决这些问题的对策     

民营企业文化建设存在的问题及对策研究

近年来,民营经济发展非常迅速,为我国经济的健康发展做出了重要的贡献。但从现实情况来看,其持 续发展缺乏强有力的文化支撑。因此,认真分析民营企业文化建设中存在的问题,探讨民营企业文化建设的对策。 已经成为一项紧迫而关键的任务。     

我国中小企业文化建设存在的问题及对策

中小企业建设特有的企业文化,对于全面提高中小企业主和员工的基本素养,形成企业全新的发展活力,增强其竞争力,使中小企业尽快走出生存困境并在世界经济的大潮中立于不败之地,具有重要理论意义和现实意义.分析了我国中小企业文化建设中存在的主要问题,并提出了加强企业文化建设的相应对策.     

当前企业养老保险工作中存在的问题及对策

随着经济结构的调整和企业改制的不断进行,养老保险工作遇到了新问题。各级政府要重视社保工作,加大对经办机构的投入,社会要加大宣传力度,增强参保意识。     

乡村文化建设中存在的问题及对策——基于江西省的调研

乡村文化建设是社会主义文化建设的重要内容,面对乡村文化建设中存在的种种问题,只有树立文化强国意识,加大乡村文化建设的投入力度;改善乡村教育环境,增强村民的参与意识;强化管理制度,提升乡村文化的管理力度;发掘内在价值,推进乡村文化产业化发展,才能使乡村文化得到真正快速地发展.     

建设有中国特色企业文化的策略

文章首先概述了我国企业文化建设的现状及在理论研究和实际建设方面存在的问题,然后从经济、政治、思想文化三个方面探讨了存在问题的原因,最后提出建设有中国特色企业文化的策略.     

大学生宿舍文化建设存在的问题及对策研究

大学生宿舍文化是校园文化的重要组成部分。本文探讨加强大学生宿舍文化建设的重要意义,分析了目前大学生宿舍文化建设存在的一些问题,对如何改进与加强大学生宿舍文化建设提出了几点对策与建议。     

海南国际旅游岛文化建设中存在的问题及对策研究

海南省是中国旅游的圣地。从国际旅游岛文化建设面临的问题与挑战、海南本土文化资源的构成及开发价值、发展海南文化旅游产业的设想三个方面对国际旅游岛文化建设中存在的问题及对策进行了研究,通过分析,发现了文化建设中存在的问题,并提出了相应的应对策略。     

论我国城市文化建设存在的问题及对策

城市文化建设是我国城市现代化建设的重要内容，它对于加快城市现代化进程，提高城市社会成员整体素质，提升城市整体形象，促进城市经济和社会的协调发展具有重要意义，城市文化建设的对策在于形成统一的思想认识，建立合理有效的城市文化建设机制，合理开发利用城市文化资源，提高城市文化建设的参与性，缓解供需矛盾，建设积极向上，健康文明的城市文化。     

当前高校辅导员队伍建设存在的问题及对策

辅导员是高等学校大学生思想政治教育的骨干力量。目前辅导员队伍存在着队伍不稳定、整体素质不高、思想政治工作不利等问题,为进一步加强和改进大学生思想政治教育,必须采取切实有效的措施加强辅导员队伍的建设。     

当前企业市场营销中存在的问题及对策

中国加入世界贸易组织 ,企业首先遇到的挑战是市场营销问题 ,中国企业要相应研究市场营销策略。根据当前企业市场营销中存在的问题 ,我们应当 :一、严打假冒伪劣 ,为企业市场营销营造良好的环境 ;二、提高营销人员素质 ,建立职业化的营销队伍 ;三、树立品牌战略 ,提高企业竞争能力 ;四、服务创新是营销创新的基础 ;五、零售业必须思路创新 ,深化改革 ;六、重视咨询业在企业市场营销中的作用。     

我国社区文化建设存在的问题及对策

社区文化建设为社区提供精神"养料",加强社区文化建设可以提高整个社区的文化品位。我国重视工业与文化协调发展,社区文化建设取得了许多喜人成绩。但是,还存在社区建设与文化设施建设不平衡、参与文化活动的人群出现"一边倒"等问题。应在了解社区文化建设动态基础上,根据社区具体情况开展相应的社区文化娱乐活动。通过QQ群、微信群等新兴媒介加强与年轻人的文化交流。要根据不同的年龄层段,不同的人群开展不同的社区文化建设活动。     

高职院校文化建设存在的问题与对策探究

我国高职院校文化建设方面存在诸多问题,高职院校的文化建设必须坚持系统性、人本性、职业性和特色性原则,从精神文化、物质文化、制度文化和行为文化等四个方面着手加强。