领导干部道德考评的难点探析

近年来,领导干部道德考评问题日渐成为社会广为关注的热点。道德考评工作已经纳入国家公务员考核制度的法定框架,也是我国党政干部选拔任用工作的关键环节之一。干部道德考评的难点在于避免考评的主观随意性、建立科学的考评指标体系以客观准确地评价干部的道德状况。目前我国干部道德考评的模式可以归纳为标准量化式和反向否定式两大类。改进和完善领导干部道德考评制度的路径在于:扩大干部道德考评的主体、明确干部道德考评的对象、完善干部道德考评指标体系、改进干部道德考评方法、创新干部道德考评的具体制度等。     

新时期加强干部道德建设刍议

随着经济体制的转变 ,整个社会生活发生了很大的变化 ,同时人们的道德观也发生了很大的变化。道德建设面临着许多新情况 ,尤其是干部道德建设存在着很多困惑。本文从加强干部道德建设的背景出发 ,阐述了加强干部道德建设的重要性以及如何把握干部道德的内涵 ,具体探讨了加强干部道德建设的对策和方法     

试论高校干部道德建设

加强高校干部道德建设是由高校干部在高校中的地位和作用所决定的。高校干部的道德修养直接影响整个高校乃至社会的道德风气。强调加强高校干部道德建设 ,要立足于教育 ,着眼于防范 ,筑起抵制各种腐朽思想道德侵蚀的坚强防线。高校干部只有首先加强自身的道德修养 ,堂堂正正做人 ,做教职工的道德楷模 ,才有资格担当组织领导高校的道德建设 ,才能把高校建设成为社会的道德示范基地。高校干部道德建设是一项复杂的系统工程 ,需要各方面共同努力 ,应当坚持以立为本 ,结合高校改革和建设的实际 ,使高校干部道德真正符合党和人民的要求。一道德教…     

新时期干部道德建设研究

干部道德是职业道德的重要组成部分,在我国社会主义道德体系中具有特别重要的地位和作用。当前,加强干部的伦理道德建设,对于提高广大干部的思想道德素质,加强党风廉政建设,推动社会风气进一步好转;对于深化改革和扩大开放,促进社会主义市场经济和现代化建设事业的健康发展,都具有十分重要的意义。本文从五个方面论述了这一问题：（一）干部道德及其特点;（二）我国干部道德的形成与发展;（三）新时期加强干部道德建设的必要性;（四）干部道德规范的构建;（五）加强干部道德建设的途径和方法。一、干部道德及其特点我们所说的干…     

略论干部道德建设

略论干部道德建设胡隆辉（中共河南省委党校）一社会主义市场经济的发展，迫切呼唤社会道德建设。干部由于其职业活动所具有的执掌行使权力、代表党和国家进行社会管理的特殊地位和重大责任，因而干部道德建设是整个社会道德建设的关键。干部的道德状况如何，不仅直接决定...     

干部道德考核量化标准的构建与前瞻

近年来,各地在实践中探索以量化的方法考评干部道德,这些探索具有很强的时代意义。一些地方在实践中已经建立了试验性的干部道德量化考核体系,制定了相应的考核程序和方法,并探索了考核结果运用形式的多样化。但就目前状况分析,干部道德量化考评的完善还需长期的实践探索和深入的理论研究。当前必须理清干部道德量化标准的价值原则,即量化标准的构建必须以扩大民意参与范围为手段、以培育干部道德素养为主旨、以道德本身的发展规律为导向。只有把握这些原则,才能确保干部道德考核量化标准建设沿正确的方向发展。     

论如何构建民族地区干部道德

民族地区干部道德建设是一项宏伟的整体性系统工程。我们需要以前瞻性的目光 ,从原则的高度对民族地区干部道德建设工程做出理论把握。本文对如何构建民族地区干部道德进行了探讨。     

新形势下干部道德建设途径的探讨

国外在行政道德建设方面的经验,如设立政府道德办公室、设置伦理道德巡视官、行政道德法制化等,对新形势下我国干部道德建设有所启示。可以通过坚持不懈地反思伦理价值、构建道德的基础性行为规范、完善伦理道德净化机制等五个途径加强干部的道德建设。     

论领导者道德人格素质建设

干部道德人格作为人的一种社会属性,是深受环境和社会的各种体制影响的.政治、道德融为一体的干部教育体制难于对干部进行系统的道德教育,助成道德人格的确立、完善;形式、制度约束对道德人格确立具有重要的制约作用,但现阶段我们对此重视不够.提高干部的道德人格,首先要切近干部自身和职业的需要,其次要进行独立的系统的政治道德教育.制度约束最重要的是把好入口关,防止道德人格低下的人被提升.     

新时期干部道德建设论

新时期干部道德建设论丁素一道德的本质特征，以及干部在社会中的特殊地位，客观上要求加强干部的道德建设。新时期社会主义道德的光大，必须依靠社会生活的组织者去弘扬、示范和教育。干部在道德建设中，正是处于领导者、组织者和示范者的地位，是社会的骨干和中坚，这种...     

干部道德建设是精神文明建设的关键

干部道德建设是精神文明建设的关键马志刚（中共南京市委宣传部理论处南京２１０００８）加强干部的道德建设，对于全社会的精神文明建设具有极为重要的作用。江泽民同志在关于干部问题的一系列谈话中，多次提到加强干部道德建设的问题。党的十四届六中全会《决议》，也对...     

关于广西干部道德建设的思考

由于实行市场经济及疏于管理等原因 ,前一时期广西干部道德问题相对突出 ,应引起重视。要搞好广西干部道德建设 ,必须从广西实际出发 ,坚持提高自律和强化他律的建设思路 ,具体而言 ,就是教育深化 ,道德法律化 ,管理和监督制度化 ,干部制度本身完善化     

“公正”是干部道德的重要规范

<正> 加强干部道德的宣传、教育,对于推动社会主义四化建设和各项改革事业的顺利发展,实现党风的根本好转具有重要意义。关于干部应遵循的道德规范,许多同志已作过全面的论述,本文只就“公正”作为干部道德的重要规范谈点自己的看法。     

试论干部道德建设的理论基础

干部道德建设是一项宏伟的整体性系统工程，它应有其特有的理论基础。这些理论基础构成了一个有机联系的基础理论整合体，共同支撑起干部道德理论体系的巍巍大厦。     

试论道德建设的强化

在精神文明建设中,要加强道德建设。只有在一个良好的道德环境中,人们的利益才会有真正的保证。道德建设的实质在于实践,社会主义的道德意识必须付诸实践才能显示出其价值。道德建设内容丰富,应当整体推进,不可偏废,但在当前要重点抓好职业道德建设。在市场经济迅速发展的情况下,践履职业道德显得更加重要。而要加强职业道德建设,最为重要的是加强干部的职业道德建设。只有干部的职业道德建设加强了,才能搞好全社会的道德建设,才能取信于民。     

关于社会主义干部道德的几个问题

干部道德是一面镜子，群众往往通过这面镜子审视社会制度的优劣，审视社会性质的变化。加强干部道德建设已成了我国政治生活中的突出课题。对此本文想讲几点意见。一、干部道德是社会形态的一个直要特征确认干部道德是社会形态的一个重要特征，立论于与社会结构特征既有区别又有联系的社会运行机制。社会主义社会运行机制是经济机制（社会主义市场机制）、权力机制（民主政治机制）、社会意识形态机制、科学教育机制相互作用和相互协调的机制，是社会主义社会的动态特征。几十年来，理论界不断论述社会主义社会的特征，基本上都没有超出社会…     

干部职业道德是社会道德建设的关键

干部职业道德是社会道德建设的关键陈必龙一、干部职业道德在道德建设中是重中之重职业道德是指从事一定职业的人们在职业生活中所遵循的道德规范,以及与之相适应的道德观念、情操与品质。由于它与社会生产、社会管理、社会文化教育事业及科学研究活动紧密联系在一起,所...     

加强以德育官治吏,贯彻《公民道德建设实施纲要》

干部道德在我国社会主义道德体系中具有特别重要的地位和作用,因此,加强“以德育官治吏”,对于贯彻落实《公民道德建设实施纲要》有重要的意义。     

发挥党在“以德治国”方略中的领导核心作用

目前 ,道德的失落和信仰的迷失实质上互为表里。实施以德治国必须解决社会信仰问题 ,能否发挥党的领导核心作用是解决这一问题的关键。首先 ,应注意体制、政策的道德基础 ;其次 ,加强干部道德建设 ;第三 ,改善党对公民道德建设的领导     

实现中华民族伟大复兴的精神之源——浅谈以德治国

以德治国 ,是加快社会主义市场经济体制建立进程的伟大方略。本文结合社会实际 ,阐述了德治与法治并重的现实意义 ,提出理想、信念是道德建设的基础 ,行政道德是德治思想的核心 ,全面落实以德治国 ,须加强理想、信念教育和干部的道德建设