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1997年年底,全国企业共有下岗职工787万人。尽管在下岗职工中有相当数量的人以不同的形式已从事有收入的劳动,但仍然还有480万人在下岗待业,预计在1998年下岗职工将增加350万人。下岗问题 相似文献
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再就业中社会资本的使用--以武汉市下岗职工为例 总被引:10,自引:0,他引:10
下岗职工的生活与再就业问题是当前政府和全社会关注的焦点问题之一,而下岗职工求职过程中所出现的各种理论问题和实际问题也吸引了越来越多研究者们的注意。笔者认为,对下岗职工求职过程的深入研究极有意义。下岗职工中的大多数人年龄较大、教育与技术水平较低,在劳动力市场上处于相对劣势。这样一批处于相对竞争劣势的人在求职过程中的表现值得深入研究。另外通过对他们求职行为的考察,我们还可以对中国社会转型的特征有更清晰的认识。已有的一些经验研究表明,下岗职工在再就业过程中主要依赖自己的社会关系网络来获取相关信息和资源,这从… 相似文献
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近年来,济南市历下区以深化“为民解难服务活动”为契机,紧紧围绕下岗职工再就业这一社会普遍关泛的焦点,充分发挥民政部门的职能作用,以高度地社会责任感,大力发展社区服务业,深入开展“争创下岗职工全就业居委会活动”,取得了比较明显的成效。截止目前,全区各类服务网点已安置下岗职工1323人,占全区安置下岗职工总数的65%,缓解了就业压力,促进了社会安定。认清形势,统一思想,把安置下岗职工再就业摆上城市民政工作的重要位置解决好下岗职工的基本生活保障和再就业问题,事关改革、发展和稳定的大局,民政部门作为政府的职能… 相似文献
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下岗职工是我国国有企业在社会经济转型过程中的风险承爱者,他们为我国社会经济的持续发展作出了巨大的贡献。要构建和谐社会,就必须关注下岗职工的利益。下岗职工因年龄、心理、身体、经济等因素的影响,在社会中处于弱势地位。特别是因为经济地位在下岗后的落差,使他们的世界观、人生观、价值观处于一个迷茫的状态,不少人失去信念、方向和信心。因此,要构建和谐社会,就必须关注下岗职工的思想动态,做好他们的思想政治工作。在这 相似文献
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据国家有关部门统计,截止1997年底,全国下岗职工已达1200万,今后三年还将增加800万到1000万。虽然国家为下岗职工制定了许多优惠政策,提供了许多保障,但解决下岗职工的再就业问题,需要一个漫长的过程。作为下岗人员,昔日的“老大哥”,该以怎样的心态和姿态去承受下岗的重负呢?我们说,最好的选择是:微笑着面对下岗。一、卸掉红包袱,不把国企当靠山有的下岗职工进入就业市场后,很多人在新的就业机会面前却作出自愿失业的选择。其中一个不可忽视的原因就是背上了国企职工这个“红包袱”。几十年的计划经济,国有企业职工一直享有稳定的福利及较全面的生活保障。一度“公有制贵族”的惯性,导致许多下岗职工再就业的目标仍然是国有经济单位,或者对原有企业抱有强烈的依赖心理。许多下岗职工不愿 相似文献
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提高下岗职工素质 加快再就业步伐 总被引:2,自引:0,他引:2
提高下岗职工素质加快再就业步伐张洪兴随着国有企业改革力度的不断加大,许多不能适应市场经济需求的企业纷纷破产或被兼并,城镇下岗职工人数逐年剧增,因而引起了国家和社会各界的广泛关注,如何解决城镇下岗职工再就业,已成为当前深化国有企业改革面临的重大课题。在... 相似文献
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临川市六水桥街办以开展社区服务为依托,努力开辟再就业新途径,取得明显效果。目前,己发展社区服务网点73个,解决238人就业,安置下岗职工163人,安置的下岗职工占该街道下岗职工总人数的31.9%。一、抓好五个环节,大力发展社区服务网点。一抓宣传发动环节,动员广大干部群众积极参与社区服务。讲清社区服务在新形势下的地位和作用,明确 相似文献
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我国《劳动法》和劳动部颁布的有关规章对如何保护下岗职工权利都做了明确规定。具体来说,下岗职工有下列权利:一、知情权。劳动部于1994年11月14日制定发布了《企业经济性裁减人员规定》明确了裁员的程 相似文献
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今年6月22日,新华社播发的《中共中央国务院关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》(以下简称《通知》),在深刻分析了下岗这一仕会现象的历史成因后指出,“我们面临的形势依然严峻.做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的任务还十分艰巨”,“随着改革深 相似文献
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随着社会主义市场经济体制的不断建立和完善,企业下岗职工再就业问题已引起了政府和全社会的广泛关注,促进下岗职工再就业工程是关系到改革、发展和社会稳定的重大问题,笔者认为,解决问题的关键在于劳动力就业观念的转变。一、计划经济体制下劳动力的就业观念在计划经... 相似文献
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再就业体制的错位现象 总被引:1,自引:0,他引:1
近几年来,我国的就业状况日趋严峻,到1998年底,国有企业下岗职工中累计未就业人员约614万人,比1997年底的450万人增加了164万人,1999年国企职工新下岗规模350万人左右,与1998年基本持平。随着企业改革力度的加大,产业结构调整的深化与市场竞争的日趋激烈,尤其是内陆地区下岗职工的队伍还在不断扩大,再就业矛盾越来越突出,难题也越来越多,下岗职工的行为选择与制度政策之间存在一些错位现象与基本的矛盾冲突,再就业政策效应降低,同时引发了一些新的矛盾与问题。再就业行为选择与制度政策间的错位为了促进城市再就业工程的深化,… 相似文献
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国有企业资产重组是当前经济改革的重点。随着企业兼并破产的实施,企业裁减冗员和人员分流已成为必然趋势,由此而形成的大量富余人员及下岗职工的再就业问题正变得日益突出,这已引起各级政府的高度重视及社会各界的广泛关注。据广东省劳动部门统计,1997年1-9月全省城镇的富余人员及下岗职工近80万人,预计今后两年的失业率仍将在2%左右。解决好企业富余人员及下岗职工的再就业问题,关系到社会稳定、搞活国有企业和最终实现“两个根本性转变”。本文旨在对这一问题进行分析,并提出相应的对策思路。一、再就业的障碍及其原因(一)下… 相似文献