对煤矿技术人员保护知识产权的思考

通过对煤矿及其技术人员现状和其对知识产权需求的分析,对煤矿知识产权的认识、管理、后果进行思考,进而提出增强煤炭企业知识产权的保护意识、实施知识产权保护战略、建立知识产权管理制度和谋求企业利润最大化的建议。     

高校知识产权的流失与保护分析

各高校都拥有大量的科研人才,并且具备便利的科研条件,这为科技创新提供了坚实的物质和人才基础,高校是知识产权产生的摇篮,而知识产权的保护能力直接关系到国家实施创新性科技战略,但目前由于各高校没有重视知识产权保护的重要性且没有完善的知识产权保护体系,导致各高校知识产权的流失比较严重.基于此,针对高校知识产权的流失和保护作出分析和研究.     

借鉴发达国家知识产权保护经验，促进高层次海外人才的引进

知识产权战略实施是促进引进高层次海外人才战略成功实施的重要因素，我们要充分借鉴国外有关经验和做法，加强知识产权保护，吸引更多优秀的海外人才来华工作，激发来华高层次人才的创造活力。     

关于刑法中专利保护内容的思考

专利制度,是一项"为创新之火注入利益之油"的制度。自其建立以来,在各个国家和地区的科技文化进步乃至整个经济社会的发展过程中,都起到了巨大的作用。因此,对于违反专利保护制度,侵犯知识产权行为,各个国家普遍视之为严重干扰甚至阻碍经济社会发     

浅谈企业专利申请中专利战略的运用

专利申请是企业实施专利战略的基础,也是企业专利技术研究、开发与利用专利的桥梁.因此,专利申请并不是一个简单的程序问题,其背后存在着一系列复杂的决策分析因素,战略色彩很浓.本文对企业的一些技术创新成果或者说研究、开发成果诞生后该如何处理;如果申请专利,应在何时中请,申请什么专利、是仅在本国申请还是同时向外国申请等,做以阐述.     

天津:“千人计划”人才持专利可获质押贷款

天津市知识产权局与浦发银行天津分行"千人计划"人才持有的专利产业化"政银合作"签约仪式近日举行。入选国家"千人计划"的中科蓝鲸创建人许鲁教授所持有的专利为该企业获得1000万元的专利质押贷款,是获得此类贷款第一人。据了解,天津市知识产权局与浦发银行的"政银合作"旨在为天津市委、市政府实施人才强市战略,帮助引进创新创业领军人才通     

企业专利管理中的主要问题与对策分析

本文对企业专利管理中的专利闲置的问题、专利战略与企业其他经营管理战略配合衔接不到位的问题、专利管理软件系统跟不上企业的发展需要的问题进行了分析，并提供了相应解决问题的对策。     

日本"中国职业介绍考察团"访华

近日,以日本人才介绍事业协会会长江岛优先生为团长的"中国职业介绍考察团"拜访了中国国际人才交流协会.该考察团分别来自日本13家不同领域、不同行业、专门从事国际职业介绍、人才派遣、人才中介的企业和机构的负责人.     

知识产权保护中的博弈分析

自主创新是未来国家发展的战略,知识产权制度则是其重要保障。本文通过建立动态博弈模型阐述了知识产权保护中双方的决策,并从中得到一些启发。     

大学生学习能力 创新能力 实践能力培养研究

一、研究背景中国教育与人力资源问题课题组提出了未来"50年中国教育与人力资源开发的战略构想",把人力资源看成是"中国持续发展的第一资源"。要实施"人力资源是第一资源"的战略,必须开发人力资源利用人力资源,而实现这一切的基础条件是人必须受教育,必须学习。学习促使人的知识、素质和能力的发展,把潜在的人力资源变成现实的力量,是一个积累的过     

跨国竞争：呼唤涉外知识产权人才

国际贸易的重心正在从货物贸易向服务贸易和知识产权贸易转移、而中国对知识产权贸易的国际规则还处在被动接受阶段,还没有真正掌握这个制度。从入世后近几年的实践看,由于整个社会各个领域知识产权人才的严重缺乏,导致了从政府决策部门到市场竞争主体在遭遇发达国家的知识产权战略进攻时措手不及。涉外知识产权人才成为“中国制造”走向“中国创造”的关健所在。     

基于知识产权保护的文化发展问题研究

知识产权是指法律赋予公民或法人对其在文化、科技等知识领域的创造成果所享有的权利,文化产业是指从事文化产品生产、提供文化服务的经营性行业.文化产业和知识产权有着密切联系,只有加强知识产权保护,净化文化产品市场,才能推动文化产业的繁荣发展.因而,应深入分析文化产业发展中面临的知识产权问题,通过保护知识产权、净化文化市场秩序,推进文化产业的可持续发展.     

为我国的专利制度而奋争——记上海专利商标事务所所长须一平

2000年5月初,在美国丹佛市举行了国际商标协会第122届年会,到会的是来自世界各地的知识产权界的同行,上海专利商标事务所也派团参加了此年会。会议的当天晚上,上海专利商标事务所在ADAMS MARK酒店的会议厅召开了业务招待会。该所已连续第四次在美国召开了类似的招待会。这也是本次年会上亚太地区律师事务所举办的唯一的业务招待会。招待会主席台的右前方的投影屏上,播放着“Welcome toChina,Welcome to Shanghai,Welcome to     

日本人力资源管理与开发

在上海国际经济交流基金会和上海国际人才交流协会的组织下,上海企业人力资源开发培训团于2001年2月赴日本培训,主要考察了日本中央职业能力开发协会、日本人才派遣协会,日本LEC公司(日本最大的国家资格培训中心)、PASONA公司(人才派遣公司)、日本东丽公司、樱花银行等。通过培训考察,对市场经济环境下的日本人力资源开发管理有了初步了解,也使我们得到很多启迪。     

北京：职务发明也可获专利转让费

新修订的《北京市专利保护和促进条例》下月起实施。《条例》首次明确职务发明创造的发明人、设计人，可以获得至少20％的专利转让、许可使用费用的净收入。     

实施"中国制造2025"的员工技能保障分析

在日益激烈的国际竞争中,实施"中国制造2025"战略有利于增强我国制造业创新能力,提升其市场竞争力.创新驱动的根本在人,以人为本是"中国制造2025"的重要基础.笔者通过分析"中国制造2025"战略实施背景下对员工技能的新要求,有助于我国教育改革与人才技能培养质量的提升,针对现阶段我国技能人才培养存在的问题,提出要确立创新型人才培养理念,实施人才培养工程,通过产学互动提升技能人才市场适应性,并加大资金筹措力度以保障技能人才的培养.     

"中国制造2025"引领制造业从大到强

"中国制造 2025"将助力中国加强制造业创新, 促进产业转型升级,成为"高科技天堂"——美国《福布斯》杂志、西班牙《世界报》等海外媒体这样评价中国实施制造强国战略第一个十年的行动纲领.     

在物理教学中培养学生“问题意识”的若干思考

一、培养学生"问题意识"是实施新课程标准的目标在传统的物理课堂上,大多数教师忽视对学生进行问题意识的培养。问题成了教师的"教学专利"。常常是教师依据自己对教材的理解来确定课堂上对学生的提问,很少让学生有机会字课堂上提出问题,甚至把"消灭问题"作为评价     

建筑企业海外人力资源战略方案设计

随着社会大分工的深入发展,中国建筑企业逐步走向世界,开展国际工程承包已经成为中国建筑企业实施"走出去"发展战略的重要组成部分。至今,大力发展海外业务,积极拓展海外市场已经成为了众多中国建筑企业的重要经营战略。在国际市场上,不仅要和国     

如何破解美日对华战略同盟

美日共同声明将台海问题列为双方“共同战略”,引起了地区和国际舆论的密切关注。一般认为,日本完成这一战略清晰后,未来台海局势将更为复杂。从美国来说,它一直担忧中国经济和军力崛起会排挤其在地区和全球的地位;而日本则因多年无法解决其“亚洲定位”问题,面对中国崛起,无法摆正心态,因此希望借助美国之手阻遏中国。台海问题是一个切入口,为美日双方短期和长期的战略利益交集提供了一个天然平台。因此,美日共同声明是美日双方对华战略的一个交集和外在表现,但就目前而言,美日的这一对华战略还处于早期阶段,它有几个特点:第一,在反对中国军事解决台湾问题方面,措辞相对缓和,留有一定余地;第二,并未显露出完