论商业秘密的法律保护

商业秘密的流失不仅使其拥有者因此遭受巨额的经济损失,而且严重扰乱了市场经济秩序。为此,我国应建立完善的商业秘密保护法律制度。如制定专门的《商业秘密保护法》;在民法规范中增加有关商业秘密保护的规定;在《刑法》中进一步完善对侵犯商业秘密罪的规范;参照国外《雇员法》制定适合我国特点的《职工保守商业秘密法》;在有关法律中增加竞业禁止和财务状况的保密条款等。     

对完善我国商业秘密保护立法的思考

随着商业秘密在市场竞争中的作用日趋凸显，各国对商业秘密保护的程度越来 越高，范围也越来越广。为此我国应尽快出台《商业秘密保护法》，以弥补现有法律对商业 秘密保护的不足，并提出了其方法中应重点解决的若干问题。     

论商业秘密及我国相关法律的完善

随着商业秘密在现代社会的技术和经济发展中的地位越来越重要.世界各国对商业秘密的保护越来越周密,我国保护商业秘密的法律与TRIPS协议还存在一定的差距,需要借鉴国外的立法经验不断加以完善.     

我国劳动法中应设立竞业禁止条款——兼谈弥补我国《劳动法》第22条的立法缺失

竞业禁止作为保护商业秘密的重要措施,早已被各国以立法形式普遍采用。我国《公司法》亦有竞业禁止规定,用以保护公司的商业秘密。但是,随着高科技经济的不断发展,大量的商业秘密随着掌握其的技术员工或职工离职、兼职而泄露流失,使公司、企业利益遭受重大损失。为此,我国劳动法应设立竞业禁止条款,以弥补《劳动法》第22条的立法缺失。     

略论商业秘密保护

现代商业的发展和信息传输速度的加快,使得商业秘密这一特殊的财产越来越多的受到人们关注。本文对商业秘密保护的历史源流进行了梳理并在理论上分析了商业秘密的财产性质,最后结合实际情况为中国的商业秘密保护提出了建议。     

商业秘密保护视角下的劳动者竞业禁止义务

市场经济的繁荣和人才流动的增强伴随着企业商业秘密的流失,人才流动已经成为引发企业商业秘密泄露的主要侵权渠道.针对此问题,许多国家的相关法律规定了劳动者竞业禁止义务,此义务的设定对于强化企业的商业秘密保护具有实际意义.我国法律对此有着相似但模糊的规定.有必要明确商业秘密的内涵、合理化竞业禁止义务的经济补偿标准、规定灵活的竞业禁止期限、规定合理的竞业禁止地域和行业限制、合理对待违反公共利益的情况,在借鉴其他国家有益规定的基础上完善我国的具体规定.     

侵犯商业秘密罪与泄露国家秘密罪比较研究

随着社会主义市场经济的发展,商业秘密的价值越来越高。侵犯商业秘密的行为不仅会使商业秘密所有人的经济效益下降,甚至还可能使其破产倒闭。然而,在１９７９年刑法典中却没有专门设置侵犯商业秘密罪。对一些侵犯商业秘密的行为,一部分如对采用盗窃或者其他不正当手段...     

加强企业人才管理防止商业秘密泄露

面对当前企业人才流动,引发出商业秘密泄露的案件越来越多,企业必须想方设法来维护自己的正当权益,保护自己的商业秘密,使人才流动对自己的影响降低到最低限度。这就需要每个企业的决策者认真考虑、仔细筹划,如何留住人才,用好人才,如何有效地防止商业秘密泄露。本文提出了建立有效的激励机制,再辅之以人才管理的合同制度,才是真正解决之道。     

论我国商业秘密的法律保护制度

论我国商业秘密的法律保护制度Ｏ蔡磊随着市场经济的逐步建立，市场主体之间的竞争日趋激烈，在我国的经济生活中侵犯他人商业秘密的行为逐渐增多，商业秘密的法律保护已成为我国法学理论和司法实践中的一个热点问题。因而有必要对尚不够完善的商业秘密法律保护制度进行研...     

论商业秘密权的内容及其权利限制

论商业秘密权的内容及其权利限制姜振颖在已有的有关商业秘密权的论著中，商业秘密权被认为是一种非独占权，不具有完全的排他性。本文认为商业秘密权具有独占权或共同享有权两种权利状态，要么是独占权，要么是共同享有权，而共同享有权中的平行型共有则是一种完全不同于...