试论商业经营责任制

商业经营责任制,是继农业生产责任制和工业经济责任制之后发展起来的,适用于商业企业的经营管理制度。为使这一制度不断完善,本文力图理论联系实际,对这个问题作一些初步的探索。在我国社会主义经济管理体制改革的进程中,社会主义经济责任制正在作为一种新型的经营管理制度在我国出现。农业生产责任制、工业经济责任制、商业经营责任制便可以认为是经济责任制在不同行业的不同形式。这些责任制形式,因其都在社会主义经济条件下产     

浅论商业经营责任制

商业部门实行经营责任制,是商业管理体制的重大改革。它是在国家计划指导下,责、权、利紧密结合以满足人民需要和提高经济效益为目的的经营管理制度,实践证明,商业部门实行各种形式的经营责任制,其方向是正确的,效果是显著的。但是,这一项重大的改革涉及面广,政策性强,加之流通领域情况复杂,必然会遇到很多新情况、新问题。因此,我们必须在实践中不断总结经验,不断改进和完善经营责任制,使之稳步地健康地发展。本文便就此谈点粗浅的看法。     

完善承包经营责任制需要进一步探讨的几个问题

当前,各种形式的承包经营责任制正在全油田各二、三级单位有领导、有步骤地展开。实践证明:承包经营是解决企业“三力”(即经营者的压力、职工的动力、企业的活力),提高经济效益的有效途径。目前油田实行承包经营的企业,第一个承包期已进入尾声,接踵而来的第二个承包期即将拉开帷幕,为使承包经营顺利推开,确保成功率,很有必要对承包经营的几个关键问题作进一步探讨。 一、合理确定承包基数与递增比     

试论完善企业承包经营责任制的措施

自1987年以来,承包经营责任制经过逐步发展,已经取得了促进企业及社会经济发展的丰硕成果,但同时也暴露了许多不完善之处,对企业及社会经济的发展产生了一些消极影响.因而有必要采取一些得力措施,进一步完善承包责任制,以促进企业经济不断发展.     

完善和深化承包经营责任制

承包经营责任制是在现阶段条件下适合我国企业改革的一种有效办法。自去年推行承包经营责任制以来,实行承包经营责任制的企业效益显著。目前,承包经营责任制还处于起步阶段,很不完善,需要不断配套、完善、深化、发展,以取得更大成效。 一、科学确定承包基数 承包基数关系国家与企业双方的物质利益。因此,承包基数的确定必须慎重、合理,具有科学依据。具体来说: 第一,坚持正确处理国家、企业、经营者、职工四者利益关系的原则,在保证国家财政收入稳定增长的前提下,应给企业留有充分的余地。     

对完善油田企业内部承包经营责任制的思考

1、大庆油田内部的改革,从建立以“五制”为内容的经济责任制开始,经过对二级单位扩大经营管理权,现在已经进入到以完善内部经营机制、实行多种形式承包经营责任制为重点的深化改革的新阶段。 2、随外油田内部改革的发展,人们的认识也在不断的深化。从把油田二级单位当作车间管理,到提出二级单位是内部相对立的商品生产者和经营者,从否认油田内部也是商品生产到明确提出培育内部市场、开展内部竞争,这是一个不断认识、不断实践、不断提高、不断完善的过程。     

正确处理商业经营责任制中的经济利益关系

商业企业(包括商业厅、供销社、粮食厅系统,下同)实行以经济责任,经济权利、经济利益三位一体的经营责任制,其目的,是在国家计划指导下,搞好企业的经营管理,把企业和职工的经济利益同他们所承担的经济责任和实现的经济效果联系起来,用最少的人力、财力、物力消耗取得最大的经济效果,更好地为工农牧业生产和人民群众生活服务。从我区实行经营责任制企业的初步实践来看,买卖茂盛兴隆,市场繁荣活跃,取得了显著的经济效益。它合理地调整了国家、企业、个人三者之间的经济利益,初步地解决了过去那种吃“大锅饭”和端“铁饭碗”的平均主义顽症,较好地贯彻了社会主义的按劳分配原则,有效地调动了企业和职工的积极性、主动性和创造性,改善了服务态度,提高了企业的经营管理水平,促进了各项指标的完成。     

关于商业经营责任制的几个理论问题

商业经营责任制是一项较好的管理制度,它的建立和推行虽然时间不长,却给国营商业带来了深刻地变化。当前,摆在我们面前的任务,就是要从理论和实践的结合上来阐明责任制兴起的客观必然性,研究各行各业责任制的特殊性,探索整顿和完善责任制的步骤和内容。本文试图就商业经营责任制推行以来,在实践中提出的几个理论问题,谈谈我们的俗见浅识,以就教于理论界与实际工作者。     

论全员租赁承包经营责任制——完善承包制的新思路

完善承包经营责任制是近期内深化企业改革的主课题。赵紫阳同志最近强调指出:完善承包制的一个重要问题是“如何从厂长承包变为全体职工的承包,如何从厂长承担风险变为全体职工来承担风险。”本文拟在明确当前深化企业改革面临的难题和对现行若干经营责任制形式作出粗略估价的基础上,探讨完善承包制的新思路——全员租赁承包经营责任制,力图将紫阳同志的思路变为现实。一、深化企业改革面临的几个难题1.对于我国现实的国营企业、尤其是大中型国营企业来说,把企业经济活动置于高效率、资源要素充分合理配置的最关键的机制显然是企业行为机制。回首过去九年改革在企业经营机制上所作的努     

关于金融业实行承包经营责任制的探讨

金融业通过试点,承包经营的序幕已在全国拉开,金融业实行承包经营责任制是大势所趋。然而,从目前的情况看,已经承包的金融业停留在较低层次上,多半是单项承包,同时发展不平衡,有些行、公司的试点工作基本上没有起步,更有甚者,由于种种原因,有些行的试点工作相继歇业了。要消除梗阻,保证金融业承包经营的顺利进行,达到预期目的,笔者认为,必须解决以下几个问题。一、在实行“两权”分离的基础上,真正落实各项自主权,实现责,权,利的统一,使金融业真正成为独立自主,自负盈亏、自我发展,自我约束的经济实体。那么,如何实现金融业的“两权”分离呢?“两权”分离的目的是为了增强企业的活力。近几年改革实践取得的成功经验     

关于完善和发展承包经营责任制的几点思考

<正> 当前,深化企业改革,重点在抓完善承包经营责任制.工作中大都贯彻了中央早就提出的配套、完善、深化、发展的要求,成效比较明显.但是情况并不尽然,主要是在不断变化的环境影响下,究竟应该怎样看待承包制的功能和缺陷,还要不要坚持和发展,如何进一步充实完善等,不论认识上还是实践上都还有些问题常使人们感到困惑.本文就是由此引起的几点思考.     

完善承包制的探索——济南市推行和完善承包经营责任制的思路和做法

根据国务院的要求,当前深化改革的中心环节主要是通过完善发展承包制入手,进一步转变企业经营机制。济南市在推行和完善承包经营责任制方面,提供了一些有益的经验。一、搞好承包经营必须围绕建设和发展企业进行,坚持在改革中不断完善和发展。承包经营责任制是企业改革的产物,也是推进企业建设和发展的一种行之有效的经营管理制度。济南市在工商企业中推行承包制,是在党的十一届三中全会以后,初步扩大企业生产经营自主     

对国营工业企业承包经营责任制的思考

企业承包制作为国营工业企业改革的一种主要形式,走过了由试点到普遍推行的发展过程。大多数国营工业企业,是从1987年起全面推行以“两保(或三保)一挂”为主要内容的承包制的。“两保(或三保)”:指保上交利润,保技术进步,三保则加上保企业升级;一挂:指企业工资总额与经济效益挂勾。由于近年来,多数企业遇到一些新问题:①外在约束     

发展商业医疗保险完善医疗保障体系

医疗保障体系是社会保障的重要组成部分,是保持社会稳定,保障人民健康,促进经济发展的重要一环.进入二十一世纪,我国由计划经济体制转向社会主义市场经济体制,建立完善的、多层次的、有中国特色的社会保障体系势在必行.因此采用市场运行机制,用专业化、规范化的管理模式,建立社会医疗统筹保险和商业医疗保险相结合的医疗保障体系是一种有益的探索,本文就此谈几点浅见.     

对完善我国物业管理立法的探讨

<物业管理条例>已实施两年多了,但该条例在具体实践中存在着许多问题.本文在对这些问题分析的基础上,对如何进一步完善物业管理立法进行了初步探讨.     

对完善我国物业管理立法的探讨

《物业管理条例》已实施两年多了,但该条例在具体实践中存在着许多问题。本文在对这些问题分析的基础上,对如何进一步完善物业管理立法进行了初步探讨。     

商业贿赂犯罪的立法缺陷及其完善

商业贿赂是当前社会生活中的腐蚀剂,危害了经济秩序,毒化了社会风气,损害了国家和人民利益。惩治商业贿赂犯罪应当立足于我国国情并结合实际情况,但我国反商业贿赂犯罪的立法尚存不足,如何完善我国打击商业贿赂犯罪的法律体系,从而保障我国市场经济的健康发展,成为我国当前亟待解决的问题之一。     

论我国反商业贿赂法律制度的完善

我国法律对于商业贿赂的认定还存在很多争议点,这为我国治理商业贿赂带来了很大的不确定性,从而减弱了执法的力度.应该以我国现有的反商业贿赂立法为基础,结合实践中对商业贿赂案件的处理情况,对我国现行立法关于商业贿赂行为的调整范围进行重新界定,完善商业贿赂法律责任体系、执法体制以及执行的监督机制,希望能够对我国的商业贿赂的有效治理有所裨益.     

论我国反商业贿赂法律制度的完善

我国法律对于商业贿赂的认定还存在很多争议点,这为我国治理商业贿赂带来了很大的不确定性,从而减弱了执法的力度。应该以我国现有的反商业贿赂立法为基础,结合实践中对商业贿赂案件的处理情况,对我国现行立法关于商业贿赂行为的调整范围进行重新界定,完善商业贿赂法律责任体系、执法体制以及执行的监督机制。希望能够对我国的商业贿赂的有效治理有所裨益。     

对工业企业承包经营责任制十年实践的理论思考

一、承包经营责任制的产生、普及与在经济体制改革中的作用全民所有制工业企业在实行承包经营责任制以前,实行的是统收统支制度。1978年以后试行的企业基金制和利润留成制,只是对统收统支制度的步子很小的改良,没有突破产品经济模式。 1981年,首钢为了在计划产量下调而财政上缴任务增加的条件下完成任务,创造性地提出并实行了以上交利润包干为主要内容的承包经营责任制。这种责任制的特点是包死一头、