抱诚守真 笃定前行——访中国农业银行南宁金洲支行行长何海燕

在业务上,她眼光独特,巾帼不让须眉,带领所在支行取得了不菲的成绩：荣获全区农行2012年度“金钥匙春天行动”储蓄存款特殊贡献奖、全区农行2012年度“金钥匙春天行动”网点日均排名增量奖、全区农行2013年度“金钥匙春天行动”储蓄存款特殊贡献奖、全区农行2013年度“金钥匙春天行动”网点日均排名增量奖等。而更难能可贵的是,她把工作当成了爱好,当成了生活的一部分。     

苏州农行员工工作学习化、学习工作化

日前,苏州农行荣获全国“学习型组织”先进单位和全国金融系统“学习型组织”标兵单位,成为江苏省金融系统唯一获此殊荣的单位。苏州农行还先后荣获全国“五一劳动奖状”、全国农行“先进单位”和江苏省“文明行业”等荣誉称号。近年来,苏州农行积极实施人才强行战略,通过开展“创建学习型组织,争做知识型员工”活动狠抓员工培训,倡导终身学习理念,着力提高员工的学习能力、实践能力和创新能力;营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的环境,形成全员学习、全程学习、团队学习和工作学习化、学习工作化的氛围和机制。     

职业生涯规划在大学生成长支持中的作用

现代大学教育的最终目标是培养合格的建设人才及社会精英,完成社会传承、推动社会进步。高校素质教育的功能及手段为此正在发生着渐进性的改变,从宏观、单一的层面向系统化、多元化、微观层面转变,高校学生成长支持系统的构建从全程育人、全员育人的理念中升华而来,从组织机构的多元化组成、工作平台的多方位搭建、工作途径的多层面切入．形成了以课堂教育为核心、成长辅导为支撑、实践能力培养为重点的工作体系。大学生成长的生涯规划．尤其是以工作为人生重心的职业生涯规划,直接影响着学生成长路径及成才效果,在大学生就业形势日益严峻的今天,生涯辅导作为大学生成长支持系统的重要组成要素,成为大学生成长支持系统构建的契入点。本文在实证研究的基础上,对大学生职业生涯规划在学生成长支持中的作用及现状进行了分析。研究的基础切入点是大学生职业生涯规划的现状及职业生涯规划与大学生成功就业的关系。在调研分析的基础上进一步提出了当前加强大学生职业生涯规划服务体系建设的重要途径。     

一次成功的策划

1997年9月1日,在农行浙江省分行的策划和倡导下,一个称之为“97农行*伞中情”的活动在全省农行县城以上所有网点拉开序幕,引起社会各界的广泛关注,产生了一定的效应,取得了令人满意的效果。这项活动的基本内容是,要求全省县城以上的每家农业银行储蓄网点统一配备50把左右带有统一标志的雨伞,下雨时人人都可借用,用后主动送往就近     

市委书记是怎样“炼”成的

干部的成熟一般需要18—20年。从副处开始起步的9个样本中,走到市委书记岗位用时18年的4个,18—20年的2个,共占67%。在我国行政管理体制中,处于省、县之间的市一级,是承上启下的重要一层。市委书记作为一个市的主要领导,行政体制内配备干部的主要策划者及拍板人,其决策对市域经济社会发展影响巨大。那么,市委书记究竟需要拥有哪些能力?这个群体有哪些典型的成长规律?作者对某省17市现任市委书记的成长路径进行剖析,从工作经历、任职年限、年龄、学历等多种视角,来观察这个群体的职业成长轨迹。     

做义工怎么这么难

18岁,她来到了这里工作;19年,她从一名服务员成长为一名经理,最近她因为给一个职业学校讲课而被迫辞职。她说她讲课是在做义工,而单位却说她违法了单位的规定。她究竟犯了什么样的错误竟落得如此的结局?鞠迎迎是北京长城饭店员工,在长城饭店工作19年,从一名普通的餐厅服务员成长为一名经理,她甚至还梦想着有一天能够在这里实现更高更好的人生目标。然而,有一天,她的这个梦想被彻底地击碎了。     

新时期班主任职业成长路径探究

班主任是学生管理的主力军.在当前学生各具"特性"的冲击下,班主任的工作成了一项具有挑战性工作,那么如何更好地完成这项工作任务,让班主任快速成长起来呢?本文从班主任的基础工作、文化建设、职业追求等方面探究班主任的职业成长路径.     

书香寻踪

职业枯竭——如何走出人生和职业困惑徐端海编著北京出版社2005年1月第1版13.50元[评分星级]★★★★一本带你走出职业和人生困惑的心灵读本,一位细心呵护你健康的心理医生。中国现任已经进入职业枯竭的高发期,现代人产生工作倦怠的时间越来越短, 有人甚至工作8个月就开始对工作厌倦,而工作一年以上的白领人士有高于40%的人想跳槽。本书七大对策帮你走出职业和人生困惑。作者从职业枯竭的原因、发展和现状入手,并从工作、家庭、情绪、心灵成长、日常调节等方面提出了七大对策。更值得一提的是,人生中最重要的心灵的成长,在本书中得到了关注。     

做义工怎么这么难

鞠迎迎是北京长城饭店员工,在长城饭店工作19年,从一名普通的餐厅服务员成长为一名经理,她甚至还梦想着有一天能够在这里实现更高更好的人生目标.     

浅论农村职业学校教师专业成长问题与解决策略

抓教师队伍建设就抓住了学校工作的关键,这是学校管理者的共识。随着国家和社会对农村职业教育提出的更高要求,农村职业教育的教师队伍专业成长工作显得尤为重要。本文从当前的政策环境、存在的主要问题分析着手,针对存在的问题和矛盾提出了完善管理制度、建立培养平台、创设成长活动载体和提前介入职教师资培养等四大方面解决教师队伍专业成长问题的策略。     

提升课堂教学评价能力的培训实践

课程与教学改革是学校内涵建设工作的核心。人力资源和社会保障部从2009年起启动第一批一体化课程教学改革试点,广州市属技工院校积极探索,通过一体化课程教学改革的推进带动了师资队伍成长和教学质量提升。在改革的众多环节中,重难点均聚焦于课堂教学,     

学习实践科学发展观 全面提升学生工作内涵

文中从科学发展观的基本内涵出发，分析研究当代大学生的成长特点和学生工作规律．从如何提升学生工作理念、学生工作地位及学生工作水平等方面提出了一些建议和意见．以期为高校学生管理工作者提供帮助。     

“严师慈母”王丽丽--记牡丹江技师学院最美班主任王丽丽

柔声细语,和蔼可亲,这是记者对牡丹江技师学院班主任王丽丽的第一印象。
　　事实上,校长、老师和学生对被称为“严师慈母”的王丽丽的印象也是如此。
　　从事技工教育近30年,一直工作在教学和学生管理一线,她始终秉承“平凡是伟大的基础”这一信念。多年来她坚持从平凡中起步,润物细无声,调动学生各方面积极性,从学生成长中收获工作的幸福和快乐。     

和“百岁婆”一起寻求改变

从事老年社会工作两年多以来,一路都有许多感触,既有在从象牙塔到社会角色的转换中对自身成长的感悟,也有因工作中的所见所学,或是与各位长者的接触,而产生的对人生的本质、生老病死的更多理解。在这些流淌于记忆长河的感悟中,我最想分享的是关于陈婆的故事。     

加强思想政治工作,提升学生综合素质

文章根据大学生思想特点,从班级管理、开展活动、奉献爱心、创新工作的角度进行分析,旨在促进学生成长,提升学生素质。     

做一个优秀的教者——谈幼儿教师的专业素养

本文通过分析幼儿教师专业素质的现状，分析幼儿教师队伍专业化水平成为制约学前教育质量提高的原因。从现实状况的外部因素及教师的教育观念与工作态度等内部因素探讨影响教师专业成长的障碍，并提出促进幼儿教师专业成长、提高专业化水平的应对策略。     

石门弄斧——农行石门支行创新金融品牌

在河北省会石家庄市繁闹的新华东路,千余米“金融一条街”的南北两侧,分别座落着工、农、中、建、交、商行的十几处机构和邮政储蓄网点。在气势非凡的省人行西邻、巍峨挺拔的省中行对面,有一处看似不太显眼的古色古香的仿古式建筑——农行石门支行。近年来,农行石门支行直面市场、大胆改革、更新管理靠“三斧”实现连续6年创利的佳绩。     

浅谈新时期高校辅导员的职责

高校辅导员肩负着培养出中国特色社会主义事业建设者和接班人的重任。他们是大学生成长有利的保障,明确工作职责有助于辅导员更好的展开工作。本文将从高校辅导员对学生思想政治教育、生活指导、日常管理和活动开展等几方面探究高校辅导员的工作职责。     

秀肩担得强军使命 妙手装调国之利器

<正>她热爱岗位，从小徒弟成长为技术能手，谱写了动听的奋斗歌；她永不认输，从“小菜鸟”成长为高级技师，铺设了多彩的人生路。参加工作十余年，她用实际行动践行强军报国使命，履行奉献兵工誓言，继荣获陕西省技术能手、陕西省三八红旗手等荣誉后，于2023年摘得全国五一劳动奖章，她就是中国兵器北方光电股份有限公司（以下简称光电股份）产品装置装调工——安秋妮。     

对心理健康的判断不宜简单化

青少年的心理健康问题尤其需要从成长的过程来进行分析。较强的负面情绪反应也可能是成长过程的表现。从成长过程看,适应是一个动态平衡的过程,其中充满着成长状态的不断转化,依赖和独立需要不断发生冲突。青少年正是在这种冲突之中,不断超越获得发展。