加强新时期边疆部队专业技术干部管理的几点思考

边疆部队以"小、远、散、偏"为其突出特点,条件相对艰苦。边境部队专业技术干部又是遂行各项任务的有机体,是基层干部的典型代表,历来是边疆部队管理的重点和难点。本文结合新时期边疆部队面临的新形势以及边疆部队专业技术干部在各发展时期发展阶段管理工作的规律和特点,提出加强新时期边疆部队专业技术干部管理的对策思考,促进边疆部队专业技术干部战斗力生成,提高边疆部队全面建设水平。     

随时遂行多样化军事任务

中央军委委员、海军司令员吴胜利,在人民海军成立60周年之际接受新华社记者采访时指出,在党中央、中央军委的亲切关怀下,人民海军从无到有,从小到大,从弱到强,已建设发展成为一支由水面舰艇部队、潜艇部队、航空兵部队、岸防部队和陆战部队五大兵种组成的战略性、综合性、国际性军种。     

海军：从国门迈向全球的中华神盾

人民海军建立60年来,从小到大,从弱到强,已建设发展成为一支由水面舰艇部队、潜艇部队、航空兵部队、岸防部队和陆战部队五大兵种组成的战略性、综合性、国际性军种。成为一支有效履行捍卫国家主权、维护我国海洋权益、应对多种安全威胁、完成多样化军事任务的海上钢铁长城。     

信息网络对舰艇部队管理的影响及对策

随着信息技术的发展,信息网络对部队的影响越来越大,加强与改进管理工作,很重要的一点就是要积极主动地占领网络阵地,充分运用网络优势指导和开展管理工作。舰艇部队具有担负使命任务重、信息化程度高、部队流动性大、舰艇高度分散等特点,其工作训练环境使舰艇部队官兵对网络的需求更强烈。在充分认清信息网络对舰艇部队积极和消极影响的情况下,本文提出了信息化条件下舰艇部队管理对策,为舰艇部队管理工作的科学有效开展提供借鉴。     

推进部队科学化管理——提高部队管理效率

作为国家安定、经济发展的基础，部队管理与建设一直以来都是我军发展的基础。科技的发展要求部队的管理水平也必须紧跟时代步伐，加强部队管理科学化，提高部队管理效率是部队管理的改革方向。本文就如何推进部队管理科学化提高部队管理效率进行了简要的论述。     

用科学发展观指导部队管理教育科学发展

科学发展观是新世纪新阶段指导部队管理教育科学发展的思想武器。我军管理教育科学发展,必须用科学发展观探索部队管理教育特点规律、校正部队管理教育指导观、解决部队管理教育重点难点问题。     

浅议市场经济环境下的部队后勤管理

部队后勤管理的目的是协助部队完成军事行动和训练工作,发挥其保障和支持的作用,部队后勤管理水平的高低直接与部队战斗力成正比。在市场经济环境下,部队后勤管理也需要与时俱进、改革创新。本文结合笔者的实际工作经验,就市场经济环境下如何有效加强部队后勤管理进行了深入的探讨,提出了自己的建议和观点,具有一定的参考价值。     

浅谈数字化部队管理

为加深对数字化部队的理解与认识,完善数字化部队的编制体制,本文讨论了数字化部队的基本内涵和发展现状,对美军数字化部队的相关技术进行了对比研究,并且立足于我国的基本社情、国情和军情,对我国的数字化部队建设和发展进行了详细的研究分析。     

浅谈加强部队内部会计控制的对策

部队内部会计控制主要是为了规范整个部队内部的行为,提高部队的经济效益。因此,我们通过分析与浅谈部队内部会计控制出现的问题,寻找出解决问题的相应对策。从而,进一步提出能够强化部队内部会计控制的有效措施。帮助我国部队全面强化自身内部管理,全面提高内部会计控制的高效性,完善部队的整体内部建设。     

对加强部队财务管理的若干思考

随着军队管理体制的不断改革,部队财务管理模式也发生了很多变化,虽然目前部队财务管理整体上呈现出向好的发展趋势,但是同时也面临诸多新的问题,这些问题的存在使得部队财务管理的效果大打折扣,进而影响到了部队的战斗力。在此背景下,如何采取有效的措施来加强部队的财务管理,从而最大限度的发挥财务管理对部队战斗力的提升正在成为部队管理者必须要思考的问题。本文通过对当前部队财务管理中存在的问题进行分析的基础之上,提出了部队加强财务管理的若干对策,以期为部队建设作出有益探索。     

刍议人本管理理论在部队管理中的应用

加强部队管理工作,提高部队管理效能,是部队凝聚力与战斗力全面提升的重要手段。因此,要对部队管理工作中存在的问题进行认真分析,将人本管理理论引入部队管理工作中,全面提升部队管理效能。本文通过对人本管理的内涵进行分析,对现阶段部队管理中存在的问题加以探析,并对人本管理理论在其中的具体应用进行探讨。     

新时代背景下部队政治工作定位的思考

随着社会主义经济建设的逐步发展以及改革开放的不断深入,给部队政治工作带来了新的改革,面对新的机遇和新的挑战,部队政治工作的任务和责任越来越大。要做好部队政治工作建设,必须在新时代背景下对部队政治工作的地位、内容、目标、任务、方式方法和作用等问题进行全面的、准确的定位。     

社会技术视角下的部队安全管理

社会技术系统是由技术、人员、组织以及环境四类资源要素共同相互作用而构成的整体系统,现代大部分工业、企业都具有社会技术特征。随着部队现代化建设的加快,部队的社会技术特征越来越明显,相应的部队安全管理要求置于社会技术框架下去考虑。本文在介绍社会技术系统的一般理论基础上,对部队的人、技术、组织三要素进行了归类并分析各类因素对部队安全管理的影响,概略阐述了针对性的安全管理方法,对部队将来安全管理思路方向做了推测,在安全管理的方法论上具有一定的指导意义。     

社会学视野下的部队管理问题

部队管理问题是部队建设和管理过程中的客观存在,特别是随着我国经济社会的转型和军队体制编制改革的深入,部队管理问题出现了更多、更新的特点,也给部队管理工作提出了更新、更高的要求。本文以期从社会学视角出发,拓展理论眼界,探究问题本质,探求管理方法。     

浅析如何强化后方仓库的后勤管理

部队的后勤管理,从本质上说,就是策划和运用人力,物力,财力资源,以经费、物品方面为部队提供优质服务,仓库后勤是随着仓库部队的发展而不断发展的,加强仓库后勤保障工作,对全面提高仓库部队战斗力具有相当重要的意义。     

知识管理在提升公安海警执法能力建设中的应用

海警部队是公安机关海上执法的一支重要力量。应用知识管理策略可以拓展海警部队执法建设思路与途径,有效提升公安海警部队知识收集、共享、利用和创新的能力,从而提高其海上综合执法能力。     

探讨部队后勤车辆维修保障的创新型建议

随着科学技术的飞速发展和人们生活水平的不断提高,当前人们逐渐对部队建设发展重视起来。众所周知至,我国部队后勤车辆是在部队进行正常任务操作时所必备装备之一,所以部队后勤车辆维修保障工作就成为了部队后勤工作中的重点环节。本文针对部队后勤车辆维修现状,对车辆维修保障创新型建议进行详细的分析和阐述,希望为我国部队后勤车辆维修工作提供相应合理化建议。     

科学发展观下部队财务管理研究

近年来,随着各国经济的发展,国际、国内形势的不断变化,部队承担的责任和压力也越来越大,这不可比避免的加大了部队的后勤部门财务管理的压力。而本文主要分析了部队财务管理过程中存在的问题,并且针对如何进一步落实科学发展观,加强部队管理问题,提出几点建议。     

部队基建项目内部审计之管见

近年来,随着部队基建项目的逐年增多,越来越多的问题摆在部队内部审计人员的面前。为了提高部队基本建设投资效益和资金的合理使用,笔者仅就所开展的部队基建项目审计中发现的一些带有普遍性、倾向性的问题进行剖析,并提出了相关改进建议。     

积极推动部队管理创新发展

科学发展观,是我们党执政理念的又一次飞跃,也是部队现代化建设指导思想的新发展。科学发展观体现到部队管理上,就是要深刻认识部队管理伴随着时代的发展而发展、社会的进步而进步、部队的前进而前进。新形势下加强和