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近年来,苍溪县就业训练中心以“突出培训促就业”为目标。以创新工作机制为手段。始终坚持“重基层、建基地、抓订单”的培训模式,加大培训力度.为缓解全县就业再就业压力,引导和帮助城乡贫困人口致富奔小康发挥了重要作用。2002年以来。中心每年培训下岗失业人员和农村劳动力5000人以上,通过培训,下岗失业人员再就业率达75%以上.农村富余劳动力转移输出率达80%。中心相继被省劳动保障厅命名为“再就业培训基地”,被广元市政府命名为“劳务开发培训基地”, 相似文献
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通江县农村劳动力资源十分丰富,是四川省劳务基地县。2006年全县农村劳动力34万人,劳务储量达20万个,年均转移劳动力保持在18万人左右。近年来,通江县充分利用农村富余劳动力 相似文献
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跨进龙泉驿区就业局的办公大楼,立刻感觉到一种紧张繁忙的气息扑面而来,走廊中人员穿梭,培训教室里人头攒动,室外难耐的酷暑与楼内火热的气氛相比也逊色许多。 相似文献
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开江县就业局近日举办了第一期微型企业创业培训班.对大中专毕业生、下岗失业人员、返乡农民工等28名准备创业的人员进行了培训,有力地促进了微型企业发展。 相似文献
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近年来,广元就业局在狠抓下岗失业人员、失地无业农民技能培训的同时,积极探索和开展创业培训和跨省培训,突出特色、重视质量,取得了显著成效。今年以来全市培训城镇下岗失业人员、失地无业农民5万人,办理技能等 相似文献
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近年来,高县就业服务丁作在县委、县政府的正确领导下,在市就业局的大力指导下,认真贯彻落实就业服务体系制度化、专业化、社会化的要求,把增加就业岗位作为目标、落实再就业政策作为主线,着力突出城镇困难群体再就业、农村劳动力转移和就业再就业培训.较好地完成各项目标任务.取得良好实效。2005年,全县指导帮助下岗失业人员实现就业和再就业2659人.其中领取优惠证的下岗失业人员实现再就业672人,大龄就业困难对象再就业139人. 相似文献
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近年来.南充市劳动就业部门关注民生、惠及民生.构建和谐南充为主题,加强人本服务,创新培训方式,大力实施能力促就业计划,先后培训下岗失业人员、失地无业农民、进城务工人员17万余人,培训后就业率达到70%以上,其中为本市企业输送6.5万人。当前,如何围绕南充产业承接,经济发展的需求,进一步发挥就业培训的积极作用,值得认真思考。 相似文献
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今年以来,巴中市巴州区按照“十大惠民行动”的总体要求,扎实推进就业促进行动,取得了显著成绩。1—7月,全区城镇新增就业4267人,其中下岗失业人员、失地无业农民再就业2307人,“4050”人员再就业691人,零就业家庭就业186户,失业率控制在4.4%;培训下岗失业人员1350人,农村劳动力9327人,就业机构直接组织劳务输出1256人:为1030名求职者提供职业指导, 相似文献
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泸县最近出台促进农村劳动力就业新举措。一是创新培训机制。依托就业实名制动态管理平台,确保下岗失业人员和农村劳动者至少参加一次免费技能培训。扩大创业培训范围,充分发挥创业促就业的倍增效应。二是健全服务体系。完善县镇两级就业服务体系,及时将岗位用工信息送到社区,促进更多的劳动者就业。三是开辟维权通道。与有关部门和输入地协调配合,形成保护农民工合法权益联动机制。 相似文献
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苍溪县幅员2330平方公里.辖39个乡镇.总人口78万.其中农村劳动力38万人。近年来,苍溪县围绕“整合资源、完善体系、健全机制、优化服务”的农民工工作方针,坚持“政府引导、市场运作、强化培训、提供服务、依法维权、劳资双赢”的农民工工作思路和“立足国内市场.拓展国际市场”的劳务输出战略定位, 相似文献
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农村劳动力转移培训和农民工技能培训.是就业工作的重要内容。大力实施这两项培训.对促进农村劳动力实现素质就业、农民工在城镇稳定就业.进而推进统筹城乡充分就业工作具有重要作用.根据城乡综合配套改革试验区建设需要.成都市劳动保障局不久前就实施农村劳动力转移培训和农民工技能培训进行了深入调研。 相似文献