中国城镇失业和非正规再就业的经验研究

文章利用2002年的城镇住户调查数据和经济计量模型,对城镇户口劳动力的失业概率及其原因进行了经验分析,从中发现那些就职于经营不善的地方国有或集体企业,或者具有文化程度低、身体健康差、年龄偏大、女性等特征的人员,是城镇下岗失业大潮中的主要受害者,她们下岗失业的可能性明显大于其他人员。文章还对失业人员的非正式再就业机会及其影响因素进行了估计。     

资源型工矿业城市的再就业问题——以唐山市为例

资源型工矿业城市的再就业问题与其他城市相比具有特殊性和解决的紧迫性与困难性。本文以唐山市为例 ,在分析资源型工矿业城市再就业的困境及形成原因的基础上 ,探讨了这类城市再就业难题的解困思路     

失业保险对失业持续时间的影响——以厦门为例

本文采用厦门市失业者登记信息数据库的数据,应用Cox比例风险回归模型分析失业保险对失业持续时间的影响,实证分析结果表明性别、失业前月工资收入、失业保险发放期限和失业保险发放标准会影响失业者失业持续时间。     

产后女性再就业现状分析与对策研究——以烟台市为例

产后女性再就业问题不仅影响女性的个人权益与未来发展,而且关系社会的稳定与家庭的和谐。笔者对地处山东沿海的烟台市的产后女性再就业现状以及存在的问题进行调研,以期探讨促进产后女性再就业的有效途径。     

以金融创新促进城市再就业——以天津市妇联小额贷款扶助下岗女工项目为例

本文从理论和实践相结合的角度 ,对天津市妇联小额贷款扶助下岗女工项目的运作机制和成功诱因进行了剖析。认为项目在推进资源配置方面实现了“帕累托改进” ,城市具备推进该项目的环境条件是其成功的基础。文章阐发了小额联保贷款对提高城市扶持再就业资金使用效率 ,培养下岗女工再就业的自立、自尊、自信、自强意识 ,推动了城市新型合作机制的建设和全面提高妇女素质的重要意义。     

性别对“4050”失业者的失业持续时间和再就业机会的影响——运用生存模型对厦门市失业者的经验研究

本文应用生存模型中的非参数法和COX半参数法,经验分析了性别对厦门市"4050"失业者的失业持续时间与再就业机会的影响。经验分析结果表明,性别对"4050"失业者的失业持续时间与再就业机会具有比较显著的影响,男性的平均失业持续时间为21.7个月,比女性的16.9个月长4.8个月,其再就业机会是女性的0.674倍。本文认为"4050"劳动力再就业市场上的阴盛阳衰现象在于"4050"劳动力再就业市场上男性的工作机会及接受工作的概率低于女性。因此,转变就业观念,择业不挑肥拣瘦,是促进再就业和构建和谐社会的重要途径。     

失业者社会援助与再就业的选择--以湖北省武汉市为例

失业、下岗者是城市居民低保制度救助的主体。文章通过对武汉市失业者的调查研究发现,低保等社会援助对失业者再就业的影响既有正面激励、也有负面效应;失业者社会援助与再就业的主观意愿和实际选择也有相当距离。体现了受助者基于经济人的理性决策与作为社会人的社会责任认同之间的冲突,也成为今后“终止贫困”还是“终止依赖”社会援助政策选择和调整所必须考虑的因素。     

资源型城市下岗失业人员就业吸纳问题——以阜新市为例

资源型工矿业城市的再就业形势十分严峻.本文以阜新市为例,在分析资源型工矿业城市面临的困境和失业的原因的基础上,探讨了这类城市如何尽可能的吸纳下岗失业人员.     

城镇老年人再就业对幸福感的影响——基于吉林省老年人口的调查研究

随着老年人口的不断增长,如何提高老年人幸福感已成为社会热点问题。经济水平是影响老年人幸福感的最直接因素,也最被专家学者所关注。退休后老年人的收入情况是决定老年人经济水平高低的关键因素。数据分析认为退休老年人再就业和幸福感有着较为明显的正相关性,所以多为老年人提供再就业机会对他们身心的健康是有益的,对老龄化所带来的经济压力能够起到缓解、消除的作用,有利于国家的全面发展。     

中日韩人力资源开发与失业压力转化趋势研究——我国就业非农化时期的开发模式选择

人力资源开发是有效促进就业扩大和失业压力转化的治本之策。但在就业结构非农化转换的关键时期 ,由于各国人力资源开发模式与水平不同 ,失业压力的转化趋势也很不同 ,有的失业压力转低或高失业压力转缓 ,有的失业压力转强。其中韩国准超前型开发模式的成效较高、社会成本较低、高失业压力转低最快 ,是我国较为可行的开发模式选择。为此 ,我国首先要积极创造必要条件 ,特别要采取非常措施加大人力资源开发力度、优化开发结构并创造相应经济社会条件 ,加快向准超前型开发模式转换 ,以从根本上促进我国新时期严重失业压力的缓解。     

流动农民工随迁子女教育问题研究——以珠三角城镇地区为例

流动农民工随迁子女教育问题是农民工融入城镇的难点问题。作者通过对珠三角城镇流动人口的调查发现,珠三角城镇流动农民工随迁子女存在入学年龄大、就读民办学校比例高、转学率高、失学率高、犯罪率高和学习成绩低、升学率低、城镇认同感低等现象。针对现行的高考制度和短缺的教育资源,文章提出了教育公共资源与农民工随迁子女教育合理匹配的模式和机制等对策。     

我国社区居家养老服务人员队伍结构优化研究——以564名社区居家养老月艮务人员为例

基于社区居家养老服务事业在我国逐渐受到越来越多人关注的背景．从社区养老服务人员队伍结构优化的视角,用访谈和问卷调查等统计分析方法,从年龄、学历、专业知识、职称等方面对社区居家养老服务人员队伍的结构进行研究。本文认为我国社区居家养老服务队伍结构存在较大的问题。要发展养老服务事业必须对其进行优化,在对其结构不够合理的成因进行深入分析的基础上提出了优化措施和策略。     

东北地区城镇家庭劳动供给行为研究——基于劳动供给离散选择模型的经验分析

文章建立了一个劳动供给离散选择模型,用于分析东北地区城镇居民的家庭联合劳动供给行为。研究结果表明,整体上女性劳动参与和工作时间的自身工资弹性分别约为0.151和0.175,交叉工资弹性分别约为-0.009和-0.015;而男性劳动参与和工作时间的自身工资弹性分别约为0.034和-0.024,交叉工资弹性分别约为-0.115和-0.134。随着家庭收入的增加,无论女性还是男性,劳动参与和工作时间的自身工资弹性及交叉工资弹性均呈递减趋势。因此,设计和实施提高工资水平的公共政策将会促进东北地区城镇居民的劳动供给,特别是对低收入群体劳动供给的促进作用将尤为明显。     

固定效应模型对知情选择政策影响的再验证——以已婚育龄个体避孕措施选择的变化为例

利用固定效应模型对1988-2001年全国计划生育/生殖健康调查数据进行了再次分析,以量化考察知情选择政策对中国已婚育龄个体避孕措施选择的影响。研究发现,知情选择与已婚育龄个体避孕措施选择的变化之间呈现一定的因果关联。知情选择导致了育龄个体避孕措施选择的改变,表现为短效自控型避孕措施选择的可能性随着知情选择的开展在逐步升高,而长效医控型避孕措施选择的可能性在逐步降低。     

城市二元劳动力市场对农民工的户籍与地域歧视——以上海市为例

由于城市二级劳动力市场上的竞争程度高于一级市场,农民工在二级市场上所受到的工资歧视会低于一级市场上所受到的工资歧视。文章利用2005年1%人口抽样调查的上海市10 000个家庭样本进行了检验,并采用转换模型克服变量的内生性问题。结果发现,农民工在城市二级市场上所受到的地域歧视和户籍歧视分别比在一级市场上所受到的地域歧视和户籍歧视低18.5和27个百分点。上述结论表明,政府应制定具有针对性的政策分别应对不同市场中性质不同的歧视。     

社区居家养老服务质量模型研究——以上海市为例

文章在对上海市社区居家养老服务定性分析基础上,根据服务质量模型和理论,尝试构建社区居家养老服务的质量模型。研究结果表明,社区居家养老服务质量模型是一个包括助洁、助餐、助医和康乐服务质量4个子维度的二阶结构,现阶段科学合理地评估社区居家养老服务质量,应该从助洁、助餐、助医和康乐服务质量方面进行操作。应用该模型对上海市社区居家养老服务质量评价的结果表明,上海社区居家养老服务已经步入规范发展的轨道,基本实现了服务能力、服务执行的稳定性与一致性,具备了可靠性、响应性和可感知性等特点,但在通过个性化服务和专业人员队伍反映的移情性和保证性方面还存在一定的差距。     

人口“乡-城”流动下城镇失业保险基金支出预测：以西安市为例

本文运用人口发展方程与回归预测方法建立了人口“乡-城”流动规模测算模型。根据社会保障精算原理构建了人口“乡-城”流动下的失业保险基金支出测算模型;在此基础上,对2009—2020年西安市失业保险基金支出额进行了预测,结果表明,西安市失业保险基金支出总量年均递增12．93％,由2．67亿元增长到10．19亿元,其中,由“乡-城”人口流动引发的失业保险基金支出额从1232．75万元增长到2．58亿元。年均递增31．85％。     

基于PREES系统模型的城市合理人口规模实证研究——以大连市为例

合理人口规模是城市谋求可持续发展的重要条件。本文以大连市为例,通过建立目标性指标体系和决策变量指标体系,构建了基于PREES系统的合理人口规模决策模型,并运用该模型对大连市2020年合理人口规模进行了预测分析,探讨了达到时期合理人口规模过程中可能遇到的瓶颈约束,并提出了相应的对策建议。     

农民工融入城镇政策的演化博弈论分析——以苏南为例

以苏南为例,通过演化博弈视角研究农民工融入城镇政策,将其分解为三个博弈域,并分析了本地地方政府,其他地方政府,中央政府三个博弈主体的博弈关系。通过对不同博弈域内的博弈关系及其演化的分析,提出了农民工融入城镇政策的长期演化路径,以及多元主体相互制衡等未来的演化趋势。