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相似文献
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1.
思想政治工作的运行机制呼唤着与之相适应的社会主义市场经济,拥有蓬勃生机的思想政治工作只有在自我变更和自我更新的基础上才能获得。企业文化建设,无论是在其管理方式上,还是在管理思想上,都成为了思想政治工作的一个新的载体。二者都是推动现代企业物质文明和精神文明建设的保障。作为企业建设的一项新课题,如何正确处理企业文化和思想政治工作之间的关系,已经成为企业界和学术领域共同关注的课题。本文对此进行了探讨。  相似文献   

2.
企业创新经营离不开内部文化环境,借助文化思想构建新型经营管理模式,对行业可持续发展是大有帮助的。基于可持续发展战略实施以来,经营者纷纷改变了传统经营方式一适应市场需求,构建企业文化可助推企业新时期的转型工作。思想政治教育是文化构建中比较实用的一项策略,通过引导全体员工建立科学的价值观念以形成良好的文化氛围。本文企业文化内涵,提出思想政治教育应用于企业文化构建的作用,引导文化构建工作有序开展。  相似文献   

3.
作为市场经济的主体,企业要在异常激烈的市场竞争中立于不败之地,则必须不断创新管理机制,改善经营方式,从而提高竞争力。企业文化与企业思想政治工作的有机结合,相互促进与渗透,能够对企业竞争力的提高起到一种积级的推动作用。  相似文献   

4.
一个没有优秀文化的民族.不能自强于世界民族之林,同样,一个没有优秀企业文化的企业,也很难自强于市场竞争之中。企业文化建设既具有丰富的内涵,又呈现出多姿多彩的个性。  相似文献   

5.
朱静文 《经营管理者》2013,(15):318-318
<正>社会日新月异的变化,人类不可估量的前行,文化,这一历史的灵魂,民族的根基,在古往今来的道路上都占据着重中之重的地位。一个企业的生存、发展、壮大离不开先进的文化,文化,亦是一个企业的灵魂所在。强有力的思想政治工作可为企业输出源源不断的精神动力,思想政治工作亦是一个企业凝聚人心的根本。当前,随着人类社会精神文明建设的不断进步,企业文化和企业思想政治工作将相辅相成,不可  相似文献   

6.
<正> 有人认为,搞市场经济就是搞商品经济的自由竞争,从而片面地强调金钱至上,忽视包括道德观念、文化意识在内的精神力量的能动作用。这是一种十分危险的思潮。一般地讲,以金钱为象征的物质是人类生存的基础,是尤为重要的东西,但是金钱不是万能的。精神是抽象的,它不象  相似文献   

7.
进入新世纪,党中央提出了构建和谐社会的发展目标。和谐社会的构建要求我们必须坚持科学发展观,以人为本是科学发展观的核心,是指导我们当前一切工作的基本理念,也是使企业文化建设和思想政治工作得到有机统一的基础。以企业文化建设来促进思想政治工作的进行,以思想政治工作引导企业文化的建设,这样,企业文化建设才能更好的促进企业的发展,而思想政治工作也才能很好的服务企业。  相似文献   

8.
近些年来,随着时代经济的飞速发展以及科技的进步,现代化企业之间的竞争日益激烈,而企业文化作为企业凝聚力加强的重要途径,对于员工整体素质提高对企业绩效水平和竞争能力的提高有着不可磨灭的重要作用。同时政治思想工作对于企业和谐文化的建设又有着深远意义的影响。本文对加强政治思想工作并对良好企业文化加以构建进行研究分析时,首先分析了良好企业文化构建中政治思想工作的重要性,最后探讨总结了加强政治思想工作对良好企业文化进行构建的具体措施。  相似文献   

9.
政治思想工作与企业文化建设是企业发展实践中的两项重要工作,二者紧密关联。所以本文在分析二者内在关联性的基础上,提出如何正确处理二者的关系,推动企业的健康稳定发展。  相似文献   

10.
董蓓 《经营管理者》2013,(18):338-338
企业思想政治工作与企业文化建设是我国企业管理中必不可少的两个重要方面。但在引进西方企业文化理论和进行企业文化建设的实践过程中,由于认识的误区和经验不足,对企业传统的思想政治工作带来了不同程度的冲击。因此理清企业文化建设与思想政治工作两者的关系,不断加强企业文化建设,才能持续推动企业思想政治工作,从而使企业经济效益实现可持续发展。  相似文献   

11.
企业文化是以人本文化为核心内容的新型企业管理理论,它与企业思想政治工作有着天然的亲和力。同时这一管理理论也为进一步加强和改进企业思想政治工作提供了新的思路和有力的实践支持,使传统思想政治工作焕发出了新的生机与活力。一、实现思想政治工作与企业经营工作的有机结合长期以来,企业思想政治工作有时存在着脱离生产、脱离实际、  相似文献   

12.
针对当前企业的实际情况介绍了企业文化在现代企业管理中的主要作用,并从六个方面阐述了新时期企业化思想政治工作的主要作用。  相似文献   

13.
走出企业文化建设的误区   总被引:1,自引:0,他引:1  
李平 《管理评论》2001,(1):15-16
  相似文献   

14.
当前,以人本文化为核心内容的新型企业管理理念,引起企业界和学术界的广泛关注和研究,它给企业注入了生命活力,并给企业带来有形和无形经济和社会效益。如何进一步加强和改进企业思想政治工作,本文为此作了深入的探究。  相似文献   

15.
探求企业思想政治工作与企业文化建设二者融合的对策,实际上就是两者相互促进、实现优势互补的过程。在企业思想政治工作与企业文化建设融合过程中,要想使二者相辅相成,发挥作用。  相似文献   

16.
新形势下,国有企业思想政治工作与企业文化建设推动着社会经济政治的进步;在企业文化建设的实践中拓宽国有企业思想政治工作思路,为国有企业思想政治工作创造良好的激励氛围、人和的氛围;发挥企业思想政治工作的优势来促进企业文化建设,保证企业文化建设的社会主义方向,拓宽国有企业思想政治工作领域,利用企业文化的物化手段,丰富国有企业思想政治工作的手段和内容。  相似文献   

17.
企业思想政治工作同企业文化视角密切相关,相互渗透,具有许多共同点。然而,两者的视角又并非是一种共同的关系。企业思想政治工作,更多地把视角放在人的思想道德的建设上,而企业文化就是在这一基础上,把视角更广泛地放在人的思想,素质、智力、理想上,两者相互弥补,共同发挥作用。  相似文献   

18.
在一个企业中,它的企业文化和思想政治建设具有紧密的联系,既相互影响又相辅相成。因此,在实际工作中,就要做到结合企业的文化来对员工的思想政治水平进行建设和提升,自觉的增强二者的融合发展,将企业文化与员工的整体素质想结合,并使员工在工作中可以发挥思想政治工作的作用,来推动企业的发展。可通过增强基层党组织和团组织的建设,进行多样性的寓教于乐的活动,来更深刻的了解企业文化,提高思想政治水平,促进企业的发展,进而使企业具有更强大的竞争能力。  相似文献   

19.
在当今这个社会,企业之间竞争性越来越强,企业的思想政治工作在这样的大环境下压力巨大,所以企业文化的建设为企业思想思想政治工作的创新提供了巨大的推动作用。整篇文章就着重阐述了企业文化建设在创新企业思想政治工作中不可忽视的重要作用。  相似文献   

20.
随着社会经济的不断发展,企业间的竞争日益激烈,企业要生存要做大做强就必须形成符合自身的企业文化,企业文化是带动企业中各工作和谐运作的最关键因素。因此,对于一个企业来说,建设什么样的企业文化、怎样建设企业文化是其重点任务。然而在所有的影响企业文化建设发展的因素中,影响最大的是思想政治工作的好坏。思想政治工作与企业文化既有区别又有联系,正确认识它们之间的关系有利于企业工作各环节的运作,对企业生存发展有至关重要的作用。本文就思想政治工作与企业文化的区别和联系,来分析思想政治工作在企业文化建设中的作用,从而为企业发展做出贡献。  相似文献   

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