对如何提高公务员素质的几点思考

将公务员人为地划分为基层与领导两个层面,以日本公务员制度作比较,对基层公务员提出从进口环节、后期环节提高素质的三点思考;从组合最优化、心理最优化、道德最优化对领导层面的公务员提出更高的素质要求。     

乡镇公务员在实际工作中的思想政治教育

乡镇公务员将思想政治教育贯穿到实际工作中,不仅可以提高自身工作能力和工作水平,而且可以很好地联系群众,解决实际问题,树立良好的形象,使自身素质得到提高。目前,在我国乡镇基层政府工作中,乡镇公务员将实际工作与思政教育结合得很有限,长此以往出现许多矛盾和纠纷,不利于长远发展,不利于社会的和谐稳定。解决问题,就必须认识到思政教育在实际工作中的重要意义,探索思想政治教育结合实际工作的好办法,特别是对基层的乡镇公务员。     

在语言活动中提高幼儿口语表达能力的策略

随着社会的发展,人们的全面素质要求也随之提高,而语言表达能力对于幼儿来说是非常重要的,良好的语言表达能力不 仅可以促进幼儿与外界的沟通,还能促进幼儿的有效发展。因此,教师应该从幼儿时期的语言活动中提高幼儿的口语表达能力,从小 培养幼儿敢说、敢想、敢问的习惯,从而提高幼儿的口语表达能力,本文就语言活动中提高幼儿口语表达能力的策略进行了讨论和探究。     

服务专业 强化技能——浅谈高职口语训练课的教学构建

<正>高职口语训练课是一门以实训为主的学科,课程性质为公共课,要求学生能够用口语明确得体地表情达意。它的宗旨在于通过口语技能训练,提高学生的口语表达能力及人际交往能力,有效促进学生综合素质的提     

在职高语文教学中加强学生口语交际能力培养的必要性

现代社会的飞速发展,对人才的要求不再仅仅限于智力的开发,还必须有口语表达能力和口语交际能力的提高,因此,职高学生素质的提高也变得刻不容缓.但学生语言表达能力的欠缺,是基础教育目前非常突出的问题之一.为了让职高学生在校能有效地掌握专业知识和基础知识水平,在外能顺利地进入社会与人交流和沟通,职高语文教学加强学生口语表达能力和口语交际能力训练便显得尤为重要.     

基于整体语言视角下提高综合日语口语教学法研究

随着全球化进程的加快，日语作为仅次于英语的国际交流中的第二大外国语言，在教育、科学、技术以及其他领域中地位越来越突出，通过日语进行国际间交流与合作的能力已经显得越来越重要。社会和用人单位对日语学生的日语综合应用能力，特别是对日语口语表达能力的要求也相应提高，能阅读一般文献、进行简单的对话已经不能满足工作的需要了。社会上各级各类的日语口语培训班层出不穷，可见日语口语表达能力的重要性。然而，现在日语学生日语口语表达能力的现状却不容乐观，如何在专业日语课堂教学中有效地提高学生的日语口语表达能力是摆在我们面前的一个重要课题。日语教学中如何激发学生兴趣并在整体语言教学模式中提高日语口语表达能力的研究其意义非常深远。     

中职普通话口语教学环境探析

中职生职业素质的教育在中职学校一直是很受重视的。语言的基本功训练、口语表达能力的提高一直是中职普通话口语教学课程改革的重点。现代网络语音室的建设为普通话口语教学提供了更适宜的环境,建构与实践于此种环境是现代化教学的必然要求。     

小学教育专业学生口语表达能力的培养策略

在教师专业化背景下,良好的口语表达能力是教师必备的专业素养。为更好地培养小学教育专业学生的口语表达能力,师生应共同发力,积极创设多主体式的情景教学课堂,强化师生及生生互动;将口语理论研究与真实小学课堂相呼应,强化口语表达能力训练;对口语表达能力进行横向比较与纵向衔接,优化学生的评价认知结构;开发第二课堂,拓展更多学习渠道。     

加强口头表达能力训练,提升高职学生综合素质

本文就高职院校加强高职学生口头表达能力训练的必要性与迫切性,以及创设科学有效的口语训练方法和程序,提升高职学生综合素质,阐述了自己的观点。     

高职语文教学中口语能力培养浅探

近年来,我国高职教育蓬勃发展,为国家培养了大量技能型人才,对高等教育大众化作出了重要贡献。语文课程是高职高专人文素质教育的重要载体,口语教学是高职语文教学的一个重要环节,训练学生的口语能力是语文教学的重点、难点。口语表达能力能全面地综合地反映一个人的德、才、学、识,因此提高学生的口语能力是提高学生综合素质的重要途径之一。     

浅谈任务驱动教学法在技工院校语文口语表达能力教学中的应用——以“口语交际:一分钟自我介绍”为例

口语表达能力是技工院校学生就业后生存、成长必须具备的个人能力,但技工院校学生普遍存在语言基础薄弱、口语表达能力差的问题,所以在语文课堂上探寻提高学生口语表达能力的方法尤为重要。本文结合职业核心能力要求,运用任务驱动教学法,从教学理念、教学准备、教学设计和教学活动四个方面,以语文课本"口语交际:一分钟自我介绍"一课为例,对如何通过课堂教学提高技校生口语表达能力进行了探索。     

关于基层公务员激励机制的研究

基层公务员在政府机关所占比例大,其激励状况如何,直接影响着政府的工作成效,决定着广大社会公众对政府的认可度。本文以石河子市的基层公务员(县、乡科局级单位政府部门科级及科级以下非领导职务的公务员)为具体研究对象,通过问卷调查的方法对基层公务员的需求、积极性影响因素和激励措施、从政动机等进行调查研究,分析激励机制实施过程中的缺陷和不足,有针对性地提出激励措施,为提高基层公务员队伍的生机与活力,加强基层公务员队伍建设,更好地建设效能型机关、服务型机关,提供有效的对策建议。     

高职语文教学中口语能力培养浅探

近年来,我国高职教育蓬勃发展,为国家培养了大量技能型人才,对高等教育大众化作出了重要贡献.语文课程是高职高专人文素质教育的重要载体,口语教学是高职语文教学的一个重要环节,训练学生的口语能力是语文教学的重点、难点.口语表达能力能全面地综合地反映一个人的德、才、学、识,因此提高学生的口语能力是提高学生综合素质的重要途径之一.……     

关于提升基层公务员工作满意度的建议

通过对工作满意度量表中各题满意度得分的排序,可以看到基层公务员对晋升的公平性、单位的管理制度、单位提供的培训等指标的评分较低,排在倒数三位。本文提出了关于提升基层公务员工作满意度的若干建议。     

提高物理师范生口语表达能力的有效途径——以宁夏师范学院为例

教师的语言能力是影响教育教学效果的主要因素,在师范教育改革中,应重视师范生口语表达能力的培养。本文以宁夏师范学院为例,指出物理师范生口语表达能力存在的问题,通过加强阅读、即兴讲话训练、开展课堂讨论、讲课训练等途径提高物理师范生口语表达能力。     

技校生口语交际能力培养之我见

"口语"是人们在日常交际中使用的语言,是人们进行语言交际活动的最基本的方式。口语的基本形态是说话,口语水平的高低直接影响着个人的学习、工作和生活的质量。一个人的口语表达能力,常常被当作考察个     

浅谈英语口语教学

口语教学是英语教学中的一个薄弱环节,大部分学生的英语口语表达能力较差。本文指出英语口语教学应以提高学生的语言知识水平、增强学生的交际表达能力、提高学生口语学习的自信心为教学目的,采用一些教学策略提高口语教学的质量。     

提高中职商务英语口语表达能力的策略

目前中职的商务英语水平尤其是商务英语口语水平不是很理想,这一现象已经引起了教育界的关注。文章围绕如何提高中职学生的商务英语口语表达能力这一核心内容,从学习者和教育者两个方面对学生口语表达能力的现状进行了分析,并针对这些原因,分别对学生和教师提出了几点建议。     

基层公务员行政伦理失范问题浅析

基层公务员是公民与政府与社会的基本联系之一。基层公务员行政伦理失范现象的出现,是公务员本身对自己行政责任的淡化,大量行政伦理失范的现象必然导致公民对政府的信任危机。本文主要研究了目前基层公务员的行政伦理失范现象,从这一问题出发来分析和探究行政伦理失范现象出现的原因,基于这些研究内容,从基层公务员的伦理建设和基层政府行政伦理建设两个方面来探索规范和减少基层公务员伦理失范现象的现实路径。     

让每个学生都成为“演讲家”——谈口语锻炼在技校语文课中的运用

语文能力是人们最重要的一种交际能力,而口语的表达能力显得特别重要。口头语言比书面语言起着更直接、更广泛的交际作用。针对技校学生的特点,笔者谈谈在技校语文课口语教学中提高学生口语表达能力的几点做法。