高校保卫情报信息工作的现状及对策

安全保卫工作的核心是抓好各项安全防范工作。只要各项安全防范做到位,各类事件案件的发案数控制在规定的指标内,安全保卫工作也就达标了。作为高校保卫部门,要防范各类事件案件的发生,必须要掌握可能会引发各类事件案件的信息,只有事先掌握了信息,才可能做到把事件或案件消除在萌芽状态。由此,我们可以说保卫情报信息工作直接关系到高校安全保卫工作的成败。笔者试就当前各高校治安保卫信息工作现状及如何做好治安保卫信息工作做一些粗略的研究,供同行参考。     

如何做好新闻单位安全保卫工作

受日益复杂的社会治安形势、传统和非传统安全因素的影响,加之执法环境的变化,新闻单位治安保卫工作面临许多亟待解决的问题。新闻单位内部治安保卫人员应主动适应形势的发展,以贯彻《企业事业单位内部治安保卫条例》为契机,建立新闻单位治安保卫工作新的运行机制,以维护新闻单位内部的稳定与安全,为建立和谐社会作出应有的贡献。     

浅析酒店人力资源管理中存在的问题及对策

酒店管理其根本是对人的管理,酒店人力资源管理的内容即招人、育人、用人和留人,随着企业对人才的重视,人力资源管理工作日趋显示其重要性。本文分析阐述了当前酒店在人力资源管理中存在的各种问题,并提出了相应的解决对策。     

当前高效保卫工作的问题与对策

始终保持清醒的头脑,坚定不移地维护学校的稳定,是高校保卫部门首要的职责。怎样认清当前高校保卫工作出现的新问题、新困难直接关系到高校改革的顺利进行及保卫工作的开展。当前高校保卫工作存在的问题高校保卫工作担负着维护学校稳定的政治责任和保障校园正常的治安秩序的艰巨任务。随着我国改革开放的进一步深化,高新技术的不断发展和高校办学规模的不断扩大,也带来了一些影响高校政治稳定的不利现象,导致当前高校保卫工作存在诸多问题。     

高校保卫干部应具备的职业素质

社会主义市场经济建设的深入发展,不仅打破了高校传统封闭式的办学模式,同时也使高校治安趋于社会化。社会治安环境的好坏,直接影响和;中击着校园正常的工作秩序。因此,高校保卫工作如何适应市场经济条件的要求,如何提高高校保卫干部的职业素质,已成为当前高校保卫部门必须认真研究和解决的问题。笔者认为,要搞好市场经济条件下高校的治安保卫工作,就其保卫组织自身而言,他的工作性质既不同于公安机关,     

新形势下如何做好企业保卫人员的思想政治工作

本文主要从保卫工作的性质和任务这一角度出发,通过对企业保卫工作在新形势中出现的新情况和新问题的分析,得出结论:企业保卫工作要想做好,就必须发挥思想政治工作在其中的核心作用.同时在此基础上我们有针对性地提出了在新形势下如何做好企业保卫人员思想政治工作的三条建议和对策.     

浅谈新时期企业内部保卫工作的目标定位及实践

在当前企业发展过程中,为能够使企业发展更加稳定良好,需要科学合理开展各个方面工作,而企业内部保卫工作就是比较重要的一个方面,因而有效开展企业内部保卫工作十分必要。在新时期企业发展过程中,为能够使企业内部保卫工作取得更好成果,需要对其保卫工作目标合理定位,并且要不断加强实践,从而为企业发展提供较好保障。本文主要就新时期企业内部保卫工作的目标定位及实践进行分析。     

做好新形势下的老干部工作必须处理好“五个关系”

正在当前离退休人员日益增多的情况下,服务管理工作已成为各级各单位老干部工作部门的一个新课题。我们湖南中医药大学现有离退休教职工519人,作为学校离退休教职工服务管理部门,既要努力做好艰巨的服务管理工作让老同志满意,同时也要为党委分忧,为社会稳定作贡献。因此,在实际工作中努力处理好五个关系显得尤为重要。一、处理好为老同志争取个人利益与理解上级政策规定的关系一是当好老同志个人利     

企业物资管理现状与对策

企业物资管理作为企业生产经营的重要组成部分,对其管理的优劣直接影响着企业的健康发展,因此,企业物资管理工作越来越受到个企业管理者的重视,本文分析了当前企业物资管理工作中出现的一些问题,并提出相应的对策建议,以供参考。     

浅谈如何做好销售企业离退休管理工作

随着我国人口老龄化程度逐步增加,离退休人员队伍不断壮大,怎样做好离退休服务管理,让老同志安享晚年,成为摆在我们面前的重要课题。本文结合当前形势及销售企业工作实际,对新形势下销售企业离退休管理工作存在的问题进行了探讨并提出了建议。     

浅谈如何加强档案管理工作

档案管理工作是一项政策性、机密性、专业性较强的工作,各级管理部门要充分认识到该项管理工作的重要性。加强对档案的管理,及时研究解决档案管理工作中遇到的问题,在人力、物力、财力等方面给予大力支持。同时,档案是信息的重要载体,是主要信息源。管好用好档案,对资源开发起着重要作用。     

高等学校学生档案管理问题研究

学生档案是人事档案形成的基础,学生档案管理是一项对学生、学校和国家都十分重要的工作。本文通过对当前高等学校学生档案管理的现状进行分析,找出工作中出现的问题,提出解决对策,以期对高等学校学生档案管理工作有所裨益。     

认真搞好企业离退休干部服务管理工作——巴陵石化城区社区老干部工作经验点滴

随着企业改革进程的加快，企业离退休干部工作如何适应新形势，与时俱进，已成为当前离退休干部服务管理工作面临的一个新课题。     

探讨煤炭企业安全保卫工作的重要性

企业要发展,安全稳定是前提,特别是在当前煤炭市场经济低迷的大环境下,安全稳定是企业科学发展、和谐发展的重要保障。保卫工作作为公安工作的一个重要组成部分,担负着光荣而艰巨的任务。企业治安状况的好坏,直接制约或影响着社会主义和谐社会的发展进程。当前,如何做好企业内部安全保卫工作,已显得尤为重要。     

技校班级管理中的因“时”施教

学生管理工作是技工学校实现＂以人为本、质量立校＂的可靠保证,班主任是学校管理的中坚力量,是引导学生健康成长全面成才的良师益友,是连接学校各级领导的桥梁和纽带,建立一支思想过硬、作风优良、能征善战的班主任队伍应当成为学校当前重点工作之一。     

新形势下推进高职院校党建工作信息网络化的思考

如何提升高职院校党建工作信息网络化效能已成为高校党建工作的重要课题。通过探讨新形势下推进高职院校党建工作信息网络化的重要性和紧迫性,以及当前存在的主要问题,提出了加强党建工作信息网络化建设的相关对策。     

浅析我国国有矿业企业的人力资源管理——对策建议解析

当前,国有矿业企业在人力资源管理层面存在观念落后、体制残缺等诸多问题。本文从矿业企业人力资源管理的视角入手,以我国国有矿业企业问题现状分析为基础,对矿业企业人力资源管理的重要性进行论述,辨析研讨推进国有矿业企业人力资源管理改革发展的对策建议。     

思想政治工作对煤矿企业保卫工作的重要性

随着思想教育的不断深入,对市场经济中煤矿企业的经营和发展,起到了重要的作用。思想政治工作作为一种教育,能对人的思想进行正确地引导,指导企业从业人员,能严格遵守企业的规章制度,进行自身的相应工作。思想政治教育对煤矿企业中的包围工作,发挥着重要的作用,对提升企业的安全保卫的从业人员的凝聚力,起到了推动的作用。本文主要阐述了思想政治工作对煤矿企业保卫工作的重要性,同时还将思想政治工作在煤矿行业中保卫工作的顺利开展,提出了几点可行性的策略:增强开展思想政治工作的意识、加强安保队伍的建设思想观念与时俱进。从而使思想政治工作,更好地辅助煤矿行业中安保的工作。     

关于新时期人事档案管理工作的探讨

档案具有一定的保存价值,是对历史的真实记载,真实性是其最大的特点。档案管理工作是档案工作的重点内容,关系到我国档案工作的大局。在档案管理工作中,需要注意的问题有很多,特别是人事档案管理,当前还存在一些问题亟待解决,本文主要总结了当前人事档案管理存在的问题及对策,探讨新时期如何做好人事档案管理工作。     

学校后勤管理存在的问题及其对策

当前,学校后勤管理工作的重要性越发凸显,其内容也日益增多,财务管理、食堂管理、宿舍管理、物资管理等都是后勤管理的重要内容.这就要求在后勤管理工作中,要努力做好各部门之间的协调管理,建立完善的后勤规范化管理体系,推动学校后勤管理工作有序进行.