新思路新发展新面貌——深圳市罗湖区卫生系统创新工作掠影之一

近年来，深圳市罗湖区卫生局新领导班子紧紧围绕构建百姓信赖的和谐医院和提供优质医疗服务，推动区属卫生事业型学发展这一主线，不断解放思想，创新服务。区属卫生单位在稳步推进各项工作的同时，重塑并提升了白衣天使服务的新形象，再次为构建和谐罗湖作出了贡献。     

文明创建促发展 求真务实创一流——深圳市罗湖区疾病预防控制中心狠抓文明建设,各项工作再上新台阶

深圳市罗湖区疾病预防控制中心成立于2002年12月,是在原罗湖区卫生防疫站疾病预防和技术服务职能科室基础上组建的。作为罗湖区卫生和人口计生局直属事业单位,中心承担着罗湖辖区内疾病预防与控制、卫生监测及卫生检验等工作任务。中心经过30年的传承和发展,形成了高效、务实、和谐、奉献的疾控精神,确立了"以人为本,关爱健康;忠于职守,乐于奉     

“和谐杏北”文化的理论探索与实践

大庆油田第四采油厂大力实施企业文化战略，形成了兼具石油文化和地域文化特色的“和谐杏北”文化。“和谐杏北”文化的主要内容是：筑和谐之基，实现发展环境和谐；强和谐之力，实现管理环境和谐；展和谐之美，实现自然环境和谐；育和谐之风，实现社会环境和谐；塑和谐之魂，实现人文环境和谐。“和谐杏北”文化的外在表现形式主要包括理念系统、制度系统、行为系统和视觉系统。     

解读二十一世纪的“领导就是服务”

新世纪，我国的社会主义现代化建设事业进入新的发展阶段，既有机遇又有挑战，对党的领导提出了新的更高要求，继续贯彻邓小平同志提出的“领导就是服务”的原则是时代的迫切要求，有利于党的“全心全意为人民服务”的根本宗旨得以更为充分地体现。“领导就是服务”的本质在于走群众路线；核心在于保持党的先进性；关键在于创新。     

围绕加快经济转变发展方式主线全面推动工会工作科学发展——深圳市罗湖区总工会2010年工作综述

2010年，深圳市罗湖区总工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕区委中心工作，不断提高全体工会干部六个意识，一年来，全区工会组织和工会干部认真履行各项职能，切实在和谐罗湖建设中充分发挥工会组织的作用。     

政府机关部分干部“松、散、懒”问题的原因及解决办法

在新的历史条件下，机关干部的思想意识、工作作风和纪律观念发生了深刻的变化。应该说，大多数机关干部能够经得起市场经济大潮的冲击，较好地解决了观念更新、角色转换和思维定向等新课题。但也有个别机关干部适应不了市场经济的发展，思想观念陈旧，公仆意识淡漠，工作拖拉，纪律松弛，作风散漫。这个问题，已经对机关工作效率造成了严重影响，必须认真研究解决。一、部分机关于部“松、散、懒”的主要表现表现一：思想观念陈旧，公仆意识淡漠；只想当官，不想干事；只想索取，不愿奉献；只为金钱“服务”，不为人民服务。表现二：工作拖…     

圣持创新驱动 推动科学发展——深圳市宝安区国家税务局龙华税务分局2012年工作亮点纷呈

21世纪的头十年是龙华国税税收事业快速发展的十年，税收总量年均递增47．9％，纳税户数量年均递增25％，龙华快速成为宝安管辖街道最多、税收总量最大的一个基层分局。2012年，深圳市宝安区国家税务局龙华税务分局在市局、区局党组的正确领导下，围绕“税收征管和纳税服务”两项核心业务，以组织收入为中心，推进税源专业化管理，加强纳税评估，确保收入稳定增长；以提高征管质量为目标，坚持依法治税，夯实征管基础，努力打造“质量税收”；以信息化建设为依托，进一步优化纳税服务，努力打造“和谐国税”；以惠民工程为重点，认真落实国家结构性减税政策，积极推进营业税改增值税，大力扶持小微企业发展：以创建学习型组织为载体，加强队伍建设和党风廉政建设，确保队伍纯洁并富有活力。     

用心服务与指导 助推股份合作公司可持续发展

2013年以来，深圳市福田区集体经济发展指导委员会办公室在区委区政府的关怀、重视和大力支持下，认真贯彻落实党的十八大精神，确定“用心服务，真诚奉献”的核心价值理念，始终坚持“服务、协调、指导、监督”的“8”字定位原则，围绕核心价值理念，     

和谐文化建设中的制约因素及对策研究

本文阐述了和谐文化的内涵、结构及其功能，分析了我国和谐文化建设中面临的困境，并针对和谐文化建设面临的困境，提出了和谐文化的建设必须在科学发展观的指引下，建设社会主义核心价值体系．坚持文化的“一元化”与“多元化”的和谐发展，大力发展文化事业和文化产业，继承和弘扬中国传统文化中的精髓、积极借鉴世界的文明成果等对策。     

新时期继承和弘扬大庆精神的实践

结合大庆发展实际,全面落实和实践大庆精神,阐述和论证了大庆人对“爱国、创业、求实、奉献”的新认识,落实到大庆发展实际工作中,转化为推动大庆发展的强大动力,切实推进大庆实现科学和谐跨越发展。把“爱国”情怀体现到城市的可持续发展上,把“创业”激情体现到实现科学发展上,把“求实”精神体现到民生实事上,把“奉献”理念体现到“生态、自然、现代、宜居”的城市建设目标上。树立强烈的发展意识,推动大庆经济更好更快发展。     

周恩来对社会主义精神文明建设的卓越贡献

周恩来对于社会主义精神文明建设在理论上有不少重要建树、在实践上为全党和全国人民树立了高度精神文明的光辉楷模。他第一次提出社会主义建设包括精神建设，精辟论述了社会主义全面建设、协调发展的思想；他坚定不移地信仰马克思主义，矢志不渝地为实现共产主义理想奋斗终生；他以人民利益为最高价值标准，大力倡导并身体力行“为人民服务”的宗旨，树立了“全心全意为人民服务”的典范；他高度重视文化建设，为发展新中国的文化教育事业提出了许多重要主张，倾注了大量心血；他用一生的言行，铸成了一部活生生的社会主义精神文明教科书。     

充分发挥人民政协独特优势努力共建繁荣文明

过去一年的主要工作 深圳市罗湖区政协四届一次会议以来，常委会在市政协的指导和中共罗湖区委的领导下，坚持创新开路、质量至上，切实履行政治协商、民主监督、参政议政职能，尽心为促进罗湖经济发展建言谋策，尽力为促进罗湖社会和谐汇智聚力。     

科学监管提升服务 打造优质高效品牌企业——深圳市金众清洁服务有限公司提质增效工作综述

深圳市金众清洁服务有限公司成立于1990年，为全民所有制法人企业。二十几年来，在公司上级部门的正确指导和科学决策下，公司领导带领全体员工坚持“五个一流”，即：“一流的设施、一流的管理、一流的服务、一流的形象、一流的效益”，积极探索，勇于奉献，扎实工作，开拓创新。公司在摸索中寻找机遇，在服务中奉献他人，在创新中激发活力,     

保障生存权与构建人文社会普遍服务体系的根基

在我国,保障人的基本权利、维护社会公平、实现社会和谐发展和全面现代化是建立社会普遍服务体系的落脚点,保障生存权是构建人文社会普遍服务体系的根基。社会普遍服务体系的建构应该分成两个层次,最基础的层次是“人文社会普遍服务”,高级层次是“网络产业社会普遍服务”。我国构建人文社会普遍服务体系,至少应从社会保障、住房保障以及公共卫生三个方面入手,以保障我国人民的生存权。     

以科学发展观为统领 推动茂名交通事业又好又快发展

交通行业作为经济社会发展的服务性、先导性行业，加快交通发展对促进经济社会发展具有重要作用。改革开放以来，茂名交通事业发展取得很大成绩，但与发达地区的先进水平相比，在路网结构、服务水平、管理能力等方面，还存在较大差距。在当前深入开展学习实践科学发展观的活动中，交通部门推进交通事业科学发展，就是要重点突出“五个抓”：科学抓规划、发展抓项目、稳定抓管理、创新抓改革、和谐抓队伍。     

打造和谐发展的根基——南京市残疾人联合会

“十五”期间，南京市残疾人工作以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕“实现两个率先，构建和谐南京”的目标，开拓进取，团结奋斗，取得了丰硕的成果。一、残疾人社会保障和服务体系基本建立，生活环境明显改善；二、残疾人综合素质不断提高，参与社会生活能力显著增强；三、残疾人权益保障步入法制轨道，残疾人事业发展环境得到优化。5年来，23万残疾儿女和广大残疾人工作者，沐浴着党和政府的阳光雨露，汲取着社会各界的真情厚爱，心手相连，携手并进，谱写了一曲又一曲激情豪迈的乐章。日月轮回，风雨兼程。过去的5年，…     

“五化”窗口文化的探索与实践

文化办馆的管理模式，是企业博物馆的发展之根，育人之魂，走向成功的必由之路。大庆油田历史陈列馆注重培育“五化”窗口文化，突出气质养成，实现形象健康化；突出素质提升，实现语言文明化；突出作风锤炼，实现管理军事化；突出管理升级，实现工作规范化；突出功能发挥，实现服务人性化，促进了企业博物馆事业又好又快地发展。     

疾病防控为己任——见证福永卫生监督所（预防保健所）发展历程

沐浴着改革开放的春风，深圳市的医疗卫生事业得到了迅速的发展，到21世纪初，全市医疗卫生事业从单纯的救治走向加强预防、注重保健，从单一的医疗服务走向医疗预防保健为一体的全方位健康服务。就是在这样的大环境下，宝安区福永卫生监督所（预防保健所）于2003年从福永医院分离出来，成为了一家执行卫生法律法规，组织实施辖区内卫生监督、疾病预防控制和突发公共卫生事件处理的医疗卫生单位。     

深圳市罗湖环卫服务发展有限公司

深圳市罗湖环卫服务发展有限公司成立于1994年6月。原系国有企业，2006年经深圳市罗湖区人民政府批准改为股份制企业。公司下设有福田分公司、盐田分公司、龙岗分公司及环卫汽修厂。主要经营市政道路清扫、楼宇保洁、垃圾清运、垃圾站及公厕管理、环卫工具设施加工维修、外墙清洗、园林绿化、除“四害”消杀及物业管理等业务。     

浅析图书馆服务与人文精神

今日，是人文精神大放异彩的时代，弘扬人文精神已是人们的共识。图书馆作为有着悠久的人文传统精神和丰富的人文资源的重要载体，它的人文精神是在工作实践中体现以人为本的思想，符合人的发展，体现人文关怀，创建社会和谐，图书馆与读者间的和谐是图书馆服务工作的宗旨。其特征是在弘扬人文精神中体现出无私奉献和对读者奉献真诚的爱心，热情的服务。