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<正>日前,针对2010年职场造假频出的状况,由中国人力资源经理、中华网、北京联源智信咨询服务有限公司牵头,邀请《人力资源管理》等业内知名媒体主编、记者及多家企业 相似文献
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目前,正是应届毕业生踏入社会、带薪实习的高峰期。这些有朝气有热情的职场新人能否很快适应工作,跟职场的“老前辈”是否融洽地共事,企业的负责人又如何看待他们？日前,一项对京津沪、珠江三角洲等地区3000名职场人士的调查显示,大多数职场人士对新人的能力和表现表示肯定,但过分张扬个性和缺乏责任感成为新人未来职业发展道路上最大的瓶颈。 相似文献
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每年春节前后，都是大中专毕业生选择就业的黄金时期。笔者也曾经历过那样的情形，每天都会拿着简历和材料穿梭于各种性质的人才交流会，与不同的公司打交道进行面试。一番努力之后成功的幸运儿踏入了职场的门槛，自然还会有一些人需要重新努力。进行下一轮的拼搏。 相似文献
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邵国平 《浙江师范大学学报(社会科学版)》2011,36(2):100-106
文章通过对"80后"大学毕业生在职人员的抽样问卷调查和对企事业单位人事部门主管的访谈,发现"80后"大学毕业生先就业后择业观念比较普遍、跳槽现象较多,职业适应能力较好,自我意识较强,对升迁、前途十分关注;同时在用人单位的评价中也存在缺乏经验、团队意识不强等不足。这些问题的形成有"80后"大学毕业生自身的原因,也有社会的原因,因此我们应该用积极的眼光看待"80后"大学毕业生的职场表现。 相似文献
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今年1月1日，《劳动合同法》正式实施。这部历经三审的新法，对职场人来说，无疑是一个福音，不但使自己的“饭碗“更有保障，而且还可以有理有据地依法维护自己的合法权益。 相似文献
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李小聪 《淮海工学院学报(社会科学版)》2015,(1)
职场友谊作为职场人际关系的核心议题,近年来的理论研究和实践受到广泛关注。职场友谊的建立与维系对于员工自身的工作满意度、幸福感以及组织认同度、组织绩效的提升等方面都具有重要的作用。从职场友谊的内涵和特征、职场友谊的构成和测量、职场友谊的影响因素、职场友谊的结果变量等方面对职场友谊的现有研究进行整合,并指出了现有研究的不足以及未来研究的关注点。 相似文献
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又到毕业生就业高峰期,眼下各类招聘专场层出不穷。即将进入求职大潮的你准备好了吗?如何轻松"赶场"?怎样找到心仪的"婆家"…… 相似文献
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我一样有金字文凭,有灵感、工作激情,但对面走来的合作伙伴为何绕过我,直接和我身后的资深人士握手?职场菜鸟困惑着,也希望着。如何在最短的时间里,升级为腕级明星或职场大侠? 相似文献
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“在办公室坐太久,都坐出颈椎病了。”“一天到晚敲键盘,肩膀和手腕都有些疼。”“这把椅子坐得我腰痛!”长期坐办公室的人们,或多或少地总有一些颈肩腰部的问题,诸如头疼头晕、背痛腰痛,甚至还有严重的颈椎病或腰椎间盘突出。这种在办公室坐出毛病的现象被称为“办公室陷阱”。 相似文献
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近年来，网络招聘以迅猛的速度发展，出现了一大批以提供就业信息为平台的同站。这些网站方便快捷，不仅提供众多招聘信息，还降低了很多单位的门槛，求职者利用网络就能为自己寻求更多机会。 相似文献
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每天除了写代码,还是写代码;抬头一看办公室四周,除了男人,还是男人;每天晚间活动,除了加班,还是加班;感情状态,除了单身,还是单身。不仅加此,他们往往还面临着超过50%的淘汰率：年轻的毕业生一拨接一拨进入职场,他们掌握了最新的技术,而自己忙于应付眼前机械的工作,无暇学习更多。 相似文献
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6月7日清早,就读于上海市现代流通学校现代物流专业的冯琪不到7点就起床了。梳洗已毕,她匆匆拿过昨夜就已准备好的档案袋出门前往学校。在车上,她还不忘假想面试时用人单位会提的一些问题,思考着如何应对。这天,"上海交通物流职教集团2012年夏季人才供需招聘会"在上海市现代流通学校举行。这次校园招聘会的主题是"心系物流天地,放飞青春梦想",吸引了近七十家物流和货代企业到场,为上海交通物流职教集团所属 相似文献