以科学发展观为指导扎实推动城市基础设施建设工作的发展

科学发展观是推动城市基础设施建设工作发展的根本指导方针。坚持科学发展为指导,就要增强发展理念,认真履行职责;坚持以人为本,维护群众利益;坚持以人为本,维护群众利益;坚持统筹兼顾,推动全面发展。只有坚持科学发展观的指导,才能扎实推进城市基础设施建设事业的全面协调可持续发展,为经济社会发展做出积极的贡献。     

努力开创人力资源社会保障工作新局面 为加快中原崛起做出新贡献

当前,河南省处在发展的重要战略机遇期,工业化、城镇化、农业现代化深入发展,中原崛起的进程不断加快,推动科学发展、构建和谐中原的理念深入贯彻,以保障和改善民生为重点的社会建设全面加强。人力资源社会保障工作作为社会建设、民生建设的重要着力点。党和政府高度重视,社会各界广泛关注,人民群众殷切期盼。必须充分认识人力资源和社会保障工作的地位和作用,进一步增强责任感和使命感,坚持在大局下行动,高起点谋划,高标准定位,高质量推进。     

“科学人才观”浅说（之三）——“科学人才观”的基本意义和侧重点

“科学人才观”的基本意义 1．科学人才观是科学发展观之首要组成部分 科学发展观的核心是以人为本。只有认为“是人就能成才”．以人为本才有根基。以人为本的目的之一是要促进入的全面发展。全面发展的人就是人才。“人的全面发展”是同国家的经济、政治、文化、社会的发展互为因果、高度一致的。以人为本还有一个目的是要发挥人民的首创精神。人才是首创精神的体现者。尊重知识．尊重人才是为了发挥人民的首创精神．而去建立一个宜人的氛围。人才是发展的依靠力量。因此我们说．科学人才观是科学发展观的支撑和引领。     

突出民生为本坚持人才优先推动人力资源社会保障工作再上新台阶——河南省人力资源和社会保障工作会议在郑州召开

2011年人力资源社会保障工作的总体要求是:以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持四个重在,突出"民生为本、人才优先"这一主线,实施充分就业的发展战略和人才强省战略,构建高素质的人力资源开发体系和以人为本的和谐社会体系,为推进中原经济区建设做出积极贡献。     

牢牢把握主题 坚持科学发展 努力开创人力资源和社会保障工作新局面——2010年河南省人力资源和社会保障工作会议解读

2010年河南省人力资源和社会保障工作的总体要求是：全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,认真落实中央、省委经济工作会议部署,以邓小平理论和＂三个代表＂重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持把民生为本、人才优先作为工作主线,继续以就业和社会保障为重点,深化工资收入分配制度和事业单位人事制度改革,加强人才队伍建设,发展和谐劳动关系,加强基层基础工作,努力实现人力资源和社会保障事业新发展,为实现中原崛起做出新贡献。     

全面落实科学发展观 推动高层次人才队伍建设协调发展

党的十六届六中全会着重指出，我们要构建和谐社会，必须坚持以科学发展观统领经济社会发展全局。构建社会主义和谐社会的首要原则是以人为本，科学发展观的落脚点在“人”，归根到底也是为了促进人的全面发展。人的全面发展程度和素质高低，决定着社会全面进步的速度和水平。成就大业，人才为本。我们在构建和谐社会、促进城市发展的进程中，必须全面落实科学发展观，树立科学的人才观，贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，不唯学历、不唯职称、不唯资历、不唯身份，把品德、知识、能力和业绩作为衡量人才的标准，从多方面为人才的全面发展创造有利条件，创造良好的政策环境、工作环境和生活环境，形成鼓励人才干事业、支持人才干成事业的社会环境，最大限度地释放人的潜能，使他们创业有机会，干事有舞台，发展有空间。     

试论以人为本与企业管理

树立科学发展观是我党提出的新时期重大战略思想,科学发展就是坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展,这是从新世纪、新阶段党和国家事业发展全局出发提出的,对于一个企业而言,科学发展观在企业管理方面同样具有重大的指导意义。     

试论以人为本与企业管理

树立科学发展观是我党提出的新时期重大战略思想,科学发展就是坚持以人为本,全面、协调、可持续的发展,这是从新世纪、新阶段党和国家事业发展全局出发提出的,对于一个企业而言,科学发展观在企业管理方面同样具有重大的指导意义。在企业,树立科学发展观的核心     

以科学发展观加强高校班主任队伍建设

党中央明确提出“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”的科学发展观，不仅是我国经济工作必须长期坚持的重要指导思想，而且对高校的管理工作同样具有十分重要的指导意义。高校也应以科学发展观为指导，按照全面、协调、可持续发展的原则，进一步加强班主任队伍建设，更好地适应新形势下大学生的培养和教育。     

坚持“以人为本”促进企业与员工的和谐发展

坚持以人为本是马克思主义的本质要求,中国共产党人的奋斗历程,也体现了马克思主义以人为本的精神。党的十七大提出的加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导中,注重人文关怀与十六届三中全会提出的坚持以人为本,树立全面、协调、可持续发展的发展观,促进经济社会和人的全面发展是一脉相承的。企业作为为社会的一个重要组成部分,他必然要遵循马克思主义关于人的全面发展的思想理论,因此,在构建和谐企业的过程中,必须把以人为本这个根本要求贯穿并融入到企业的生产经营和改革发展过程中,从而达到促进企业与员工两者和谐发展的最高境界。     

改进方式方法 强化自身建设——郑州市人社局开展新闻宣传工作的做法和体会

2010年是郑州市人力资源和社会保障局合并组建并按新编制运行的第一年,也是该市人力资源社会保障事业全面发展的一年。一年来,该市人社局牢牢把握新闻宣传工作主动权,努力形成科学正确的舆论导向,全年中央和省、市平面媒体采用稿件460     

落实科学发展观全力做好新时期人事人才工作

党的十六届三中全会明确提出“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展。”这是我们党对社会主义市场经济条件下经济社会发展规律认识上的升华,是全面建设小康社会和推进现代化建设必须始终坚持的重要指导思想。推进人才强国战略实施,开发人才资源,全力做好新时期的人事人才工作,同样需要树立和全面落实科学发展观,坚持以科学的人才观为指导。     

坚持科学发展观的高等职业教育

党的十六届三中全会明确提出科学发展观,就是"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展"。突出了实施科教兴国战略和人才强国战略在全面建设小康社会中的重要战略地位。教育事业落实科学发展观,就要继续坚持教育优先发展的战略地位,统筹教育与经济社会的协调发展。与此同时,要进一步深化内部改革,优化教育结构,提高发展质量,实现更快更好的发展。     

引进国外智力工作要坚持以人为本——学习科学发展观札记之二

科学发展观的本质和核心是坚持以人为本,实现人的全面发展。引进国外智力工作是做人的工作,是为落实科学发展观服务的工作,因此,更应该强调和坚持以人为本。引进国外智力的目的是为了满足人民的物质文化需要以人为本,包括提高人民生活水平,满足人民的物质文化需要和促进人的全面发展。江泽民同志在庆祝建党80周年的讲话中指出:“我们建设有中国特色的社会主义的各项事业,我们进行的一切工作,既要着眼于人民现实的物质文化生活需要,同时又要着眼于促进人民生活水平的提高,也就是要努力促进人的全面发展。这是马克思主义关于建设社会主义新社…     

企业人力资源管理现状分析与对策

企业人力资源管理是事关企业发展和我国经济提速的关键环节,当前我国企业人力资源管理普遍存在规划不科学、机制不合理、企业文化缺失等不少问题。为此,各企业要想改变这种现状,应重点做好以下几点:坚持以人为本,加强人力资源规划,建立科学的用人机制,优化人员招聘策略,加强组织培训,营造和谐企业文化。     

标本兼治 综合治理 惩防并举 注重预防 为人力资源社会保障事业健康发展提供坚强政治纪律保证——河南省人力资源社会保障系统党风廉政建设工作会议掠影

图片说明：2010年4月30日,河南省人力资源社会保障系统党风廉政建设工作会议在郑州召开。会议回顾了2009年的党风廉政建设工作,研究部署2010的工作任务。2010年,河南省人力资源社会保障系统党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕一个主题,做好四项重点工作,不断取得反腐倡廉建设新成效,为全省人力资源社会保障事业健康发展提供坚强政治纪律保证。     

陕西省体育产业发展状况分析

1前言进入21世纪,和谐社会是我国发展的重要目标和必要条件,落实科学发展观,坚持以人为本,就是为了不断满足人民群众日益增长的物质文化生活的需要,促进人的全面发展。确切地说,科学发展观的终极目标是提高人的福利。     

张德江在全国人力资源和社会保障工作会议上强调以促进就业为重点全面做好人力资源和社会保障工作

中共中央政治局委员、国务院副总理张德江2009年2月19日在全国人力资源和社会保障工作会议上强调,人力资源和社会保障系统要深入贯彻落实科学发展观,全面贯彻落实中央经济工作会议的决策部署,把促进就     

试论科学发展观在煤矿群众文化工作中的指导作用

科学发展观坚持以人为本,就是要以实现人的全面发展为目标,从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展,不断满足人民群众日益增长的物质文化需要,切实保障人民群众的经济、政治和文化权益,让发展的成果惠及全体人民.文化建设在落实科学发展观中具有重要的作用:文化是经济和社会可持续发展的重要保证,文化发展是社会发展的重要领域,繁荣、发展煤矿文化事业是员工生活质量提高和人的全面发展的需要.     

周口市人社局认真贯彻落实市委经济工作会议精神

日前．周口市人力资源和社会保障局全面贯彻党的十七届四中全会精神．认真落实该市委经济工作会议部署．坚持把民生为本、人才优先作为工作主线．继续以就业和社会保障为重点．深入推进人事制度改革．大力加强人才队伍建设．稳慎做好工资收入分配工作．积极构建和谐劳动关系．努力实现人力资源和社会保障事业的新发展。主要措施有：