信誉主体及其产权基础

经济学视域中的信誉是坚持诚实交易、信守合约所获得的声誉。经济学所分析的信誉主体是指那些诚实交易、信守合约的个人和组织。从现实社会看,经济学的信誉主体仅仅是市场主体之一部分。由市场主体必须是产权主体的命题,可以逻辑地推导出信誉主体必须是产权主体的命题。产权是信誉主体确立的基础,原因在于第一,置信的承诺显然与主体履约能力的大小密切相关;第二,交易性互动必须建立在交易各方的产权基础之上;第三,有恒产者追求的已不再是短期利益的最大化,而是长期利益的最大化,如果失信将面临巨大的风险。     

自发信誉机制与社会强制信誉机制

信誉是市场有效运行不可或缺的隐性契约基础。由于市场结构和信息因素的影响,市场主体自发建立信誉的积极性是有限的,自发形成的信誉功能也是有限的。社会强制信誉机制可以使信誉更好地发挥作用,从而促进市场的秩序化发展。     

信誉的生成机理及对我国加强信誉建设的启示

信誉是经济社会良性运行的道德基础 ,它主要有三个特点 ,即外溢性、公共性和积累的长期性 ,这些特点决定了信誉供给的不足、搭便车等现象。信誉建设必须标本兼治 ,一方面通过拓宽交往渠道 ,加强信息沟通 ,强化传媒监督 ,提高打击机会主义的力度 ,能有效地抑制机会主义行为 ;另一方面 ,大力倡导社会主义精神文明 ,提倡“义利并举”,注重信誉文化的塑造 ,从根本上塑造重信誉的良好社会风尚。当前加强制度信誉和政府信誉建设是重点。     

论个人信誉、企业信誉与产权的关系

当个人在交易性互动中处于信息占优地位时,为防止其利用信息不对称产生机会主义行为,必须要有相应的措施以保障其诚信。各种防止机会主义行为的保障措施都是以产权为基础的。企业的信誉实际上取决于企业控制者的信誉。如果企业控制者是代理人,其对企业的长期成长及其所需信誉缺乏关心的内在动力;即使企业控制者是资产的最终所有者,在缺乏稳定预期的情况下,仍然会发生倚重短期利益的问题。     

企业信誉的经济学分析--一个马克思主义方法论的尝试

信誉在现代市场经济中越来越成为影响企业成长的重要因素,然而,以新制度学派为代表的现代企业理论,却没有把信誉纳入到其理论框架中去,究其根源是"经济人"假设阻碍了这一理论的发展.基于此,本文提出从"现实人"出发、从交易方式的演变及其特征入手,来分析企业信誉问题产生的根源及本质,并在此基础上提出了建立企业信誉机制的基本思路.     

基于信誉的辽宁装备制造业产业集群发展对策研究

产业集群不仅仅是企业的空间集聚,更是企业间分工合作的有机体,集体理性的信誉载体。信誉是产业集群优势竞争力的基础,有效的制度安排是提升辽宁装备制造业产业集群绩效的前提。     

试论市场进入管制的信誉替代效应——基于信息经济学的视角

市场进入管制和信誉是普遍的经济现象.本文认为,市场进入管制具有信号发送作用,经济主体通过市场进入管制这一信息渠道,可以了解交易对方的实力、能力、资质、质量等方面的情况;更重要的是,市场进入管制构成信誉制度赖以建立的合法性基础,将一次性博弈转变为重复博弈,并依托政府组织网络,推动市场信誉机制的形成.因此,市场进入管制在企业建立信誉的过程中起着基础性作用,是企业建立信誉过程的不完全替代.     

关于我国政府信誉的若干问题

政府信誉不高是我国加入WTO后面临的一个很严峻的挑战。在现实生活中 ,政府信誉存在的严重问题 ,极大地损害了政府在人民群众心目中的形象。为此 ,要努力强化政府官员的信誉意识 ,创建良好的信誉环境 ,努力建设务实、廉价、高效的政府 ,使我国政府在国际竞争中立于不败之地     

关于我国政信誉的若干问题

政府信誉不高是我国加入WTO后面临的一个很严峻的挑战.在现实生活中,政府信誉存在的严重问题,极大地损害了政府在人民群众心目中的形象.为此,要努力强化政府官员的信誉意识,创建良好的信誉环境,努力建设务实、廉价、高效的政府,使我国政府在国际竞争中立于不败之地.     

从博弈视角看保险信誉机制的建立

保险市场的信息不对称问题,存在着逆向选择效应和道德风险效应。我国目前发展保险市场中出现的投保人诚信缺失、保险欺诈等现象,是在现有的个人信用体系缺位的制度安排下授受信主体间动态博弈的均衡结果。建立以个人保险信用体系(包括征信与评价两方面内容)为重点内容的保险信誉机制,通过实现信誉信息的高效率传递,不仅能在很大程度上解决信息不对称的问题,同时还给人们提供了一个追求长期利益的稳定预期和重复博弈的环境条件,从而有利于信誉机制的建立和完善,有利于保险市场效率的提高。     

建立个人信用制度的思考

信用是市场经济中最根本的社会关系 ,是社会生存和发展的基础。对于企业而言也是一个重要资产 ,是关系企业发展的重大问题。而个人信用也越来越受到社会的关注 ,是国家实行市场经济的基础 ,也是促进国家经济发展的催化剂。我们应该从个人信用缺失、建立个人信用的时机、建立个人信用的建议三方面入手研究个人信用问题。     

会计职业道德危机成因及其破解：由《道德经》生发

会计职业道德是会计人员在进行会计活动、处理会计关系的过程中所形成的职业规律、职业观念和职业原则的行为规范总和。在社会主义市场经济条件下,加强会计职业道德建设,对于会计工作的正常秩序以及经济社会发展具有重要作用。老子的《道德经》作为我国几千年文化遗产,是道家哲学的重要源泉,在当下对于会计职业道德的建设仍然有着重要影响。     

关于政府信用建设的几点思考

在全球化的浪潮下,政府信任危机已成为现代政府公共管理面临的突出问题。要解决这一问题,就要从政府信用的缘起和现状、政府信用缺失的后果以及政府信用建设等方面作一些思考。     

推行人力资源会计制度的困难

作为市场经济的产物,人力资源是会计学的一个新兴的重要分支学科。本文着重论述了在我国建立人力资源会计的必要性和人力资源会计的理论欠缺,同时对人力资源的计量难度进行了说明。     

对我国实施人力资源会计的思考

人力资源会计是指对组织的人力资源成本与价值进行计量和报告的一种会计程序和方法,它是人力资源管理与会计学相互渗透形成的新型会计理论.在我国,对人力资源会计的研究起步较晚,但随着经济的快速发展,人力资源这一生产要素在企业生产和发展中的作用日益突出.因此,将人力资源纳入会计核算与管理的范畴,充分开发和利用这一资源,越发显示出重大的意义和广阔的前景.     

论海瑞的“廉名”传播及历史启示

海瑞是清官的典型,他廉以处己,不惧强权,果断采取措施,整顿吏治,打击贪官污吏,在明代社会生活中产生积极的社会影响。其清廉的声誉随着其政治生涯变迁也有一个不断传播,并向神化发展的过程,这与明代官僚政治与民间社会心理需求有密切关系。海瑞的反贪措施直到今天仍有积极的现实借鉴意义。     

媒体侵害名誉权构成要件分析

与越来越多的媒体侵害名誉权行为不相称的是,我国对于媒体侵害名誉权行为的法律法规并不完善。本文从侵权行为构成要件的角度,分析了我国现行媒体侵害名誉权构成要件的缺陷,并提出了相应的完善措施。     

声誉租金、社会信任结构与家族制企业

本文研究的是家族制企业的决定因素。运用契约理论,本文构建了一个社会信任结构的金字塔模型。该模型表明,信息不对称的世界里存在着信息租金,对信息租金的不同的配置方式对企业的组织形式和社会科层具有不同的影响。特别是,本文证明,中介组织、政府、法律体制与文化信念对社会中的组织形式具有重要影响。     

提高会计信息质量之探讨

现有的法制缺陷使会计造假的预期收益明显高于预期成本,导致经营管理者为获利而造假,诱发会计信息失真。治理会计信息失真,提高会计信息质量,应从明晰产权、完善公司内部治理结构、建立专业经理人才市场等多方面采取应对措施。     

计算机引入后会计信息系统的内部控制

探讨了计算机引入会计信息系统后带来的负面影响，即不相容职务相分离原则的被忽视、计算机数据处理的错误重复及计算机本身的不安全因素等；从系统运行环境和运行过程两方面内容论述了得以解决以上问题并保证计算机会计信息系统正常运行的内部控制体系。