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《社会福利》2013,(7):35-36
发展现状截至2012年底,上海市共有福利企业1289家,职工就业总数98712人,其中残疾职工33244人;2012年新发展15家有质量、有规模福利企业,新增加就业岗位1503个,其中残疾人就业岗位465个;全年社会保险累计支出总额7.48亿元,比2011年增加2.25亿元;全部职工累计收入总额30.2亿元,比2011年增加2.98亿元;残疾职工累计收入总额6.45亿元,比20 11年增加0.54亿元。残疾职工参加社会保险率达100%。1~12月,全市福利企业残疾职工人均收入1.93万元,比去年同期增加0.26万元。2012年,全市福利企业累计实 相似文献
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2015年,民政部、财政部及国家税务总局将联合出台福利企业税收优惠新政策,拟将福利企业残疾职工的退税标准由每人每年3.5万元提高到7.5万元(自2007年至今每名残疾职工每年退税额一直保持3.5万元.对此,山东省莱西市民政局及时深入全市福利企业进行调研,充分研究新政策将给福利企业带来的影响及应对措施. 相似文献
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烟台市民政局共有直属企事业单位10个,合资企业2个,合作企业3个。1994年,直属民政经济总收入达471.8万元,比1992年增长2.17倍;民政事业费达8797.2万元,比1992年增长28.9%;生产销售收入达3512万元,比1992年增长166%。回顾两年来本局直属民政经济的发展过程,我们主要抓了以下三个方面的工作。 相似文献
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对于一个企业来讲,“明天的经济,就是今天的教育,抓住了教育,也就抓往了经济”。然而,福利企业改制后,由于种种原因,使企业在职工教育培训方面的工作不能尽如人意。面对新的情况,北京市民政局在对直属福利企业职工教育培训上提出了他们的分析和构想。事关福利企业生存与发展的大计,读后颇有教益。1、北京市民政局直属福利企业的领导管理层对“科教兴企”战略和职工教育培训对企业发展的重要意义的认识与理解远没有到位。据调查,在全局直属福利企业中,真正自觉重 相似文献
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目前,一场企业改制的攻坚战在全国已全面打响。民政福利企业如何能跟得上形势,顺利完成企业改制任务?这是一个颇值得研究和探讨的问题。笔者根据福利企业的复杂性、特殊性,结合江苏省射阳县的实际情况,提出一些粗浅的看法。射阳县共有福利企业43家,其中县属6家,乡镇37家、累计安置残疾职工895名。1997年实现产值1亿元,完成销售8000万元,创利税560万元,返还税金250万元。为了搞好福利企业改制工作,从去年下半年起,我们组织专门班子对全县福利企业运行状况进行了调查。鉴于社会福利企业的特殊 相似文献
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2005年西安市灞桥区福利企业总产值达到10800万元,实现税利950万元;2006年福利企业总产值达到13000万元,实现税利1110万元;2007年福利企业总产值达到14484万元,实现税利1320万元;2008年按照国家新出台的福利企业认定条件,全区福利企业数比认定前的39个减少了20个,但总产值仍达到了12000万元,税利达到1200万元;2009年全区19个福利企业完成总产值15000万元,税利1300万元。安排残疾人840人次,占福利企业职工总数的41.7%。 相似文献
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西安市灞桥区民政局生产办公室多年来十分重视残疾人的集中安置就业工作,积极协调有关部门作好社会福利企业的扶持、改制和管理工作。特别是2001年以来,全区福利企业由原来的30个、总产值2700万元,税利260万元增长到2004年全区有福利企业37个、总产值达到7877万元,增长192%;税利787万元,增长200%;企业职工人数也由原来780人增 相似文献
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近几年,南昌社会福利企事业取得了较大发展。据统计,到1994年底,全市办有社会福利院6个,收养各类人员总人数1767人;精神病医院一个,在院各类人员总数236人;福利企业194个,职工总人数9344人,其中残疾人4007名,年产值达2.8亿元,利润818万元;乡镇办有敬老院106个,福利厂110个,职工总人数3890人,其中残疾人1836名,年产值达1.2亿元,利润 相似文献
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上海市崇明县自1985年开始举办福利企业,现有在册福利企业153家,安置残疾职工就业3499人.近几年来,特别是福利企业税收新政策颁布实施以来,在县委、县政府的高度重视下,在上海市福利企业管理处的帮助指导下,通过加强福利企业政策宣传,优化福利企业发展环境,切实维护残疾职工合法权益. 相似文献
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对于一个企业来讲,“明天的经济,就是今天的教育,抓住了教育,也就抓往了经济”。然而,福利企业改制后,由于种种原因,使企业在职工教育培训方面的工作不能尽如人意。面对新的情况,北京市民政局在对直属福利企业职工教育培训上提出了他们的分析和构想。事关福利企业生存与发展的大计,读后颇有教益。 相似文献
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新昌县针织总厂的前身是一家村办小厂。1979年只有20多个职工和12台手摇袜机,经过九年来的艰苦创业和开拓发展,如今企业面貌一新,总厂的固定资产达到520万元,职工增加到1620人,产值由1979年的7万元增长到1987年的2100多万元,利润也相应由0.15万元上升到125万多元,企业经营在上规模、上水平、上质量上迈出了大步。(一) 新昌县针织总厂为什么能从一个村办小厂发展为全县纺织行业的骨干企业?我认为,党的方针政策和承包责任制这二条是所有企业成功经营和发展的共同原因,我厂当 相似文献
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酒泉市五交化公司成立于1954年,是甘肃河西走廊地区经营五金、交电、化工商品历史最长的专业化国营商业企业。现有职工168人,其中大中专程度的26人,党员40人,团员48人,青年职工占75%。改革以来,面临市场竞争日趋激烈,流通体制大幅度调整的新形势,这个公司的领导和全体职工顺应改革潮流,及时转换机制,紧跟市场趋势,放手开拓经营,短短几年,企业不仅站稳了脚跟,守住了阵地,而且从一个仅有42万元固定资产、1辆汽车、两个门点的小型零售企业迅速发展成为一个拥有300万元固定资产、9辆汽车、5个门点的中型批零一体企业。 相似文献
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郭亚君主任初到灞桥区民政局福利生产办公室时,全区仅有30家福利企业,总产值仅2700万元,税利260万元。针对福利企业生产萎缩、产值大幅下滑、残疾人就业岗位减少的情况,她克服重重困难,认真对全区福利企业的生产、管理情况进 相似文献
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