浅谈GMDSS误报警

正误报警是指在船舶并未处于遇险、非常紧急情况下,由于操作人员或船舶其他人员的过失操作致使船舶GMDSS设备发射遇险报警,并且使其它岸台、船舶接收或转发。     

船舶企业人力资源管理存在的问题及解决思路

在经济大势走向不明、完工船价低、用工成本上升、主体工种劳动力供不应求的情况下,未来一个时期内船舶企业人力资源管理注定将面临更多的困难。笔者简述了当前船舶企业人力资源管理存在的主要问题,并提出了一些解决问题的思路。     

浅谈吸砂工程船构轮机检验

一、前言随着水运事业的发展,近来在我辖区江西内河流域出现了一种新型的工程船舶-----吸砂工程船,笔者在检验中了解到,这些吸砂船有的是采用活动式吸砂泵吸砂,即将吸砂泵抛入水中,吸砂装满船后拉起吸砂泵就开航的自吸自运的吸砂船,这一般是个体船舶;有     

培养实用型海事专业人才

随着中国海事体制改革的不断深化,海事执法模式不断完善,水上巡航监管工作显得更加重要。海巡船舶是海事管理机关实施水上巡航监管的重要装备,海巡船舶的船员及其执法人员要体现中国海事的形象,要符合"三精两关键"(即队伍精干、装备精良、技术精湛,在关键时刻发挥关键作用)的要求。本文结合水上巡航监管工作的特点、海巡船舶的最低安全配员要求以及船员的适任资格标准,分析了海巡船舶及其船员管理和适任现状,提出培养实用型海事专业人才、海巡船舶船员和水上巡航执法人员互相兼任的思路,其职责是完成规定的水上巡航监管任务,并负责海巡船舶日常的"管用养修"工作,姑且称之为"执法船员"。     

没有不受伤的“船”

在西班牙的巴塞罗那,有一家已经具有千年历史的造船厂。1000多年来,从该厂造出的船舶有将近10万艘。最近,有人根据船舶档案,对这10万艘船舶进行了一次统计,结果发现:“该厂出厂的10万艘船舶当中,有6千只在大海中沉没,有9千只因为受伤严重不能再进行修复航行,有6万只遭遇过20次以上的灾难。”最后得出的结论是:“没有一只船从下海的那一天开始没有过受伤的经历……”     

河南省引智示范基地现场会在范县召开

日前,外国专家中原行暨河南省引智现场会在范县召开。会上,日本稻鸭共作创始人、日本岗山大学教授岸田芳朗讲授了稻鸭共作新技术、新发展及开发前景。下午,日本专家又和范县农业专家进行了座谈和互动交流,与会人员围绕"稻鸭共作"种养技术、稻米品质、土壤养分等方面,展开了深     

公司语音查询系统的设计与实现

该系统利用企业现有的信息网络资源,将自动语音查询、信息资料处理紧密结合起来,遵从实用性、先进性、安全性、可靠性、易于扩展、移植以及开放性强的原则,解决了航运公司船员经常上船,船舶航程时间长而无法及时了解个人工资发放细目的问题。同时船员家属也会经常将电话打到公司总调度室询问船舶的时时动态,费时费力,还影响总调度室人员的正常工作。考虑到以上情况,公司组织人力开发了"电话语音查询系统"。该系统正逐步成为船员、机关职工及时了解公司动态和个人信息的一个平台。在这个平台上,用户通过电话拨打的方式了解每月工资发放、公积金缴纳、船舶时时动态以及公司的重大事项等。     

年复一年“被就业”,岂能还说“极个别”

大学生毕业季来临,多家网络论坛近期频现高校毕业生"被就业"问题的曝光帖。发帖网民多称,自己所在的高校为"刷高"就业率,无论是否实际就业都要求学生尽快寻找公司签订三方就业协议,并要求"先签就业协议,再拿毕业证书",否则就不予毕业。(2011年6月8日新华社)     

天津市政府与国家外专局签署引进国外智力共建“美丽天津”合作协议

正5月13日,天津市委副书记、市长黄兴国在天津迎宾馆会见人社部副部长、国家外专局局长张建国,并共同签署天津市人民政府与国家外专局引进国外智力共建"美丽天津"合作协议。天津市委常委、常务副市长崔津渡,国家外专局副局长张亚力参加会见和签约仪式。根据合作协议,天津市将与国家外专局在引进高端外国专家、选派人才出国培训、对接国外创新     

蛟龙号深潜母船的十年老轨岁月

我是1984年到科考船上工作,至今已经在科考船上工作了38年.我在中国7000米载人深潜器"蛟龙号"深潜母船"向阳红09船"上担任10年轮机长职务. 老轨不是外号和绰号 作为蛟龙号深潜母船上的老轨(轮机长),责任重大,因为当时向阳红09船是中国唯一一条深潜母船,它的机械设备状态直接影响蛟龙号每次下潜任务的执行,而且向阳...     

浅谈规范淘金船管理的思考

受经济利益的驱使，辖区非法淘金船乱采滥挖现象死灰复燃，并有愈演愈烈之势，这充分说明我市一直没有建立起规范淘金船监管的长效机制。笔者经过调研，并结合多年的海事工作经验，对如何规范淘金船监管谈几点看法和建议。     

浅谈船员心态与船舶安全检查

开展现场船舶安全检查,是海事部门对船舶实施综合性安全监管的主要方式和途径之一。它是通过海事人员深入船舶现场进行规范性询问、察看和查验,查找隐患,发现问题,并将结果告知船舶所有人或经营人,责令其限期整改,以消除不安全因素,最终达到安全航行     

浅析Pro/E造型设计运用学案教学法

Pro/E Wildfire软件是一款功能强大的CAD/CAM/CAE软件，Pro/E Wildfire首创的参数化，并且采用了单一数据库来解决特征的相关性问题。广泛用于汽车、船舶、家电、玩具以及手机行业中的外观造型和模具几乎都以Pro/E为核心软件，以工业产品造型建模要求为依据，结合软件特点，根据教学实际目标，提出Pro/E学案教学法。     

陈谏:做HR SaaS领域的梦想践行者

启梦——自学编程与软件开发结缘 进入人力资源行业20载,陈谏已为硕旺、用友、金蝶、理才网等开发出多个在市场上广受欢迎的办公软件. 但他是地地道道的中国人民大学人力资源管理专业硕士研究生,并非大家想象中的"学计算机出身",在软件编程上,他可以说是"零基础".     

就业率“注水”折射高教体制弊端

在当前高校低就业率专业缩招、停招的政策压力下,个别院校于是逼着自己的学生在就业率上造假,甚至规定"找不到工作不准毕业答辩"。在此情况下,一些学生就自己刻章"签就业协议"或上淘宝网站购买就业协议。而这些就业协议最终都会成为相关部门统计今年大学生就业率的依据。     

谁导演了“注水就业率”这出闹剧?

近来很多网民称,自己所在的高校为"刷高"就业率,要求"先签就业协议,再拿毕业证书",否则就不予毕业。记者调查发现,越来越多签订"三方协议"的需求已经催生出不少"签约代理公司"。(新华网2011年6月8日)     

浅析"厂-矿-队"三级专业化管理对人力资源开发的影响

自2011年以来,大庆油田第七采油厂逐步建立起"厂-矿-队"三级专业化管理体系,对人力资源开发提出了更高的要求,人力资源管理水平也逐步得到提升.按照"业务集中管理、设备统一调派、人员精干高效"的管理理念,通过分类研究、试点先行、总结完善、逐步推广,对厂、矿、队三个层面的19项业务推行专业化管理,初步构建起了点线面互相结合支撑的三级专业化管理网络.作为"厂-矿-队"三级专业化管理的精髓,人力资源开发工作显得尤为必要.     

上海发布第二批重点人才开发目录

汽车品牌管理人才、二手车评估人才、汽车竞技运动人才、飞机设计人才、轨道交通网络规划设计人才、船舶物流管理人才等163种人才,被列入本市第二批重点领域人才开发目录。市人事局会同市经济工作党委、市建设交通工作党委、市经委日前发布了这一涵盖汽车、航天航空、装备制造、船舶制造、工程建设和轨道交通六大领域的《目     

基于模型的AUTOSAR兼容应用程序开发

车载系统软件的复杂特性以及在短时间内开发出高兼容性软件的要求,使得汽车软件架构的开发标准不断更新。在各种支持功能模块开发的方案中,AUTOSAR是被广泛使用的方案之一。此文探讨了AUTOSAR组件结构需求的实现方法,以及在基于模型的开发环境下应用层接口的实现方法。文中概述了AUTOSAR对于软件组件最主要的需求,并且描述了一个操作系统基于模型的实现。另外,文中介绍了软件架构开发和模型的仿真,以及AUTOSAR兼容软件的自动代码生成,这些都将以车身控制的外灯模块为例加以阐述。     

法总统力挺申根协议 主张维护人员自由流动

法国总统奥朗德12月15日发表言论力挺申根协议,主张维护欧盟成员国人员在申根区内的自由流动。奥朗德15日在巴黎为法国移民博物馆揭幕时表示:"让申根区分崩离析将是一种倒退,将在申根区国家间逐一恢复边境。"他表示,实现人员的自由流动是欧洲一体化建设进程中的一项"基本成果"。奥朗德明确表态说:"我们应该捍卫这一原则。"针对申根协议令欧洲非法移民问题加剧的观点,这位法国总统以截然不同的结论反驳道,申根协议使得所有