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职务晋升是政府对公务员的一个很重要的激励方式,然而,我国公务员的晋升机制存在着一些问题,如被晋升的公务员对新职务的不胜任,无法发挥其应有的作用等等,这就是本文要谈到的彼得困境。本文站在彼得原理的角度上来分析我国公务员晋升机制产生的原因和问题以及如何走出彼得困境。 相似文献
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彼得原理
每个组织都是由各种不同的职位、等级或阶层的排列所组成,每个人都隶属于其中的某个等级。彼得原理是美国学者劳伦斯·彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后,得出一个结论:在各种组织中,雇员总是趋向于晋升到其不称职的地位。彼得原理有时也被称为向上爬的原理。这种现象在现实生活中无处不在:一名称职的教授被提升为大学校长后.却无法胜任;一个优秀的运动员被提升为主管体育的官员.而无所作为。 相似文献
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陈兵 《安徽大学学报(哲学社会科学版)》1997,(4)
澳大利亚短篇小说的杰出代表试论约翰·莫里森及其作品陈兵(安徽大学外语系合肥230039)本世纪中叶是澳大利亚文学发展的昌盛时代,整个澳大利亚文学艺苑一片辉煌。其中短篇小说取得了令人瞩目的成就,涌现了一大批短篇小说家,如布赖恩·詹姆斯、彼得·科文、艾伦... 相似文献
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1999年美国经济学会专门奖励40岁以下经济学家的约翰·贝茨·克拉克奖授予了哈佛大学教授安德烈·谢乐福(Andrei Shleifer)。 相似文献
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在各大城市精致而忙乱的高档写字楼里,活动着这样一群衣着光鲜却又心事重重的人——
他们领五位数的工资,喝手工研磨的咖啡,习惯在鲜花、香水或者汽车模型和限量版数码产品上一掷千金;但另一方面,他们却每时每刻都在为“没钱”而烦恼。 相似文献
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陈桐生 《汕头大学学报(人文社会科学版)》1998,(6)
北京大学中国文学教研室编的《两汉文学史参考资料》以《毛诗》的“变雅”概念来解说《史记·屈原贾生列传》中的“《小雅》怨诽而不乱”,在这条注释背后隐藏着一个关于作为刺诗的《关雎》、《鹿鸣》为什么居于正风正雅之首的传统大学案。根据司马迁所习的《鲁诗》,“《小雅》怨诽而不乱”不是指《六月》以后的“变雅”,《小雅》的怨诽基调是由其始篇《鹿鸣》奠定的。《两汉文学史参考资料》实际上沿袭了一个传统的误解。 相似文献
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吕佩爱 《国外社会科学文摘》2001,(5)
阳光洒在加州贝弗利希尔斯的“半岛旅馆”的庭院中,贾森·加兰尼斯取出手机,接听了一位巴基斯坦银行家的电话。他刚和一位著名的亿万富翁之子联络过。此前,他和一位牛津大学的系主任通了电话。 “我相信人们正谣传是我父亲在控制一切”,30岁的他说:“若是这样,我已经令许多人陷入困境了”。他的父亲也够神通广大了。过去的15年,贾森的父亲——约翰·彼得·加兰尼斯——是在装有 相似文献
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《大雅》、《小雅》名称源于“大夏”之“夏”考胡远鹏,宫玉海《诗三百》中,《大雅》、《小雅》共105篇,占1/3强,内容具有不容忽视的价值。然而,关于《大雅》、《小雅》本身名称的来源,至今仍没有准确而肯定的说法,有进一步深入探讨之必要。关于《大雅》、《... 相似文献
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元杂剧呼妻为“大嫂”与兄弟共妻古俗 总被引:2,自引:0,他引:2
康保成 《扬州大学学报(人文社会科学版)》1997,(6)
元杂剧中普遍存在呼妻为“大嫂”的称谓;而自夏代以来,北方诸民族又一直流行着兄弟共妻之俗。前者涉及亲属称谓,是实际亲属关系的反应;后者涉及婚姻习俗,是原始人类群婚制的遗迹之一。本文博征史料,就这些民俗的相互关系以及形成的时间、分布的境城、流变的过程和消亡的原因,作了全面深入的探讨,究原党委,颇足信据。 相似文献
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典型案例:姚娜的女儿小雅今年14岁,刚上初二,虽然年纪不大,但是虚荣心特别强,讲究穿着打扮,爱出风头;喜欢听赞美,不愿听批评;平常言语、行为和服饰夸张。如果别人说话不顺她的意,她就特别暴躁。 相似文献