领导者要善用矛盾平衡法

胡锦涛同志在党的十七大报告中指出,全党同志要"着力转变不适应不符合科学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出问题,把全社会的发展积极性引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到经济社会发展各个方面"。这就要求各级领导干部自觉地把发现问题、分析问题和解决问题作为领导活动的主     

领导者要善用谈心艺术

带兵要知兵,知兵要知心。领导干部同下属谈心,是我们党的优良传统,延安时期的毛泽东就称其为最细致入微的宣传鼓动形式。在全力构建社会主义和谐社会的今天,为了把干部群众的积极性充分调动起来,需要继续建立健全领导干部同下属谈心制度。党的     

领导者要善用责任激励

激励的方法有很多,然而就保证领导目标的实现而言,责任激励更能激发人们工作的热情.领导干部在赋予下属责任、检查下属责任和追究下属责任的过程中,如果方法恰当,会产生意想不到的激励效果.     

领导者要善用硬气人

硬气人是极富个性色彩的"另类"。一个单位若没有几个硬气人,或者不能发挥硬气人的作用,听不见逆耳的声音,看不到有人逆水弄潮,而是被"万马齐喑"的阴霾所笼罩,长此以往,就湮没了生气,窒息了战斗力,着实堪忧。一、何谓硬气人有两类所谓"硬气"者不是笔者     

领导者要善用相反相成工作法

领导工作的复杂性要求领导干部必须具有辩证思维,掌握相反相成的工作方法,不断提高领导水平,增强领导方法的针对性和有效性.在领导工作实践中,应当把握好以下几个方面的辩证关系. "统"与"放" 统,体现为领导控制力,就是能驾驭局面,使工作和建设朝着正确方向发展;放,体现为激发部属内动力,敢于放手,充分调动积极性和创造性.统与放体现了管理学的整分合原理,是一对相互对立统一的矛盾体,需要准确把握平衡点,做到统而不板、放而不散,统大放小、统放自如.     

领导者要善用和谐语言

语言是人类最重要的交际工具,是领导活动的信息载体。领导职能作用的发挥,很大程度上依赖于语言的运用。构建社会主义和谐社会系统工程的实施,无论是组织、指挥还是协调、沟通,无一能离开语言的支撑。可以说,领导者语言艺术水平的高低,将直接影响到领导效能的高低。构建和谐社会,对领导者语言的要求是多方面的,而领导者善于运用和谐语言有着不可忽视的基础性意义。     

领导者要善用换位艺术

<正>孔子说:"己所不欲,勿施于人。"意思是说,对自己不喜欢的事物,就不要强加给别人。孔子的言外之意,是在告诫世人,为人处世要能够推己及人,要善于站在他人的角度考虑问题。这种做法的实质就是被各行各业奉为黄金准则的换位思考。对于领导者而言,善用换位思考,不仅有利于提升领导素质、彰显领导魅力,而且     

领导者要善于驾驭矛盾

领导工作是一个不断地发现矛盾和解决矛盾的过程。从这个意义上说,领导者是否善于驾驭矛盾,是衡量领导水平高低的重要标志。但矛盾千差万别,驾驭矛盾必须运用唯物辩证法的思维方法。坚持具体问题具体分析。寻求解决矛盾的各种方法。本文……     

领导者要善用法律思维开展工作

正从严治党的当下,一些领导干部认为,干事越多,出纰漏的机会就越多,就越容易被"追责",借此在工作上不作为。其实,出纰漏与干事多少没有必然联系。只要领导干部在领导活动中善用法律思维,就能大大降低出纰漏的机会,从而规避被"追责"的风险。一、在工作开展之初,听取各方陈述听取各方的陈述,是司法实践的经验总结。它强调裁判者在作出裁判时要充分听取各方的陈述,这是作出正确裁判的基础。它的核心功能是保护公民的民主权利。毛泽东同志在领导     

领导者要善用“示弱”艺术

和谐社会建设中的柔性化管理趋势,给向来以刚性著称的领导活动增添了必要的灵活性与柔韧性。作为一种领导艺术,适时、适度的示弱已成为领导者智慧、风范与技巧的体现。结合领导特征及其活动规律讨论领导者的示弱艺术是很有必要的。     

县域领导者的统筹兼顾能力

县域领导所处的层次和承担的职能，决定了他们必须具备较强的统筹兼顾能力。从一定意义上讲，统筹兼顾能力就是协调。监督、控制．公关等能力的综合应用和实现。     

用统筹兼顾方法来解决高校后勤改革中的矛盾

前些年,为了实现高等教育的大发展,突破高校后勤的瓶颈,高校后勤大力推行社会化改革,各高校也积极探索后勤改革的路子,出现了多种后勤改革和发展的模式。但是,在高校后勤的改革和发展中,发展速度和发展质量、经济效益与育人效益、改革与稳定等关系处理得并不协调,影响了高校后勤的健康发展。高校后勤既有经济属性,又有公益属性,既有保障功能,也有育人功能,因此,在改革和发展中必须坚持统筹兼顾,处理好各种关系。本文旨在如何用统筹兼顾的方法处理好高校后勤改革发展中的各种关系和矛盾,并在实践中促进我校后勤的和谐建设。     

领导者以情感人方法探要

<正>领导工作中以情感人工作方法的实施主要涉及三大要素,即人的要素(包括领导和下属)、实践要素(思想政治教育过程中的系列活动方式)和情感要素。一、领导以情感人工作方法的人的要素领导工作中以情感人过程本身就是由领导干部和下属所构成的关系系统,二者缺一不可,即人是以情感人中的核心要素。思想政治教育要达到以情感人的目的,领导干部与下属要做到如下几个方面。一是理解人。人总是在一定的群体中工作和生活,     

新农村建设要统筹兼顾

建设社会主义新农村,是党中央按照科学发展观要求作出的重大战略部署,是总揽全局、着眼长远、与时俱进的历史选择,也是“十一五”乃至今后一个时期农业和农村工作的主题。建设新农村是一个老话题,也是一个新问题,在新的历史时期具有新的内涵,是一项庞大复杂的系统工程。现阶段,要建设经济繁荣、环境优美、生态良好、社会和谐的社会主义新农村,就必须坚持“三个并重”,处理好“两个关系”。一、坚持农业发展与农民增收并重农业是国民经济的基础。在中央提出的“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”二十字方针中“,生产发展”…     

领导者要有远见

领导,“率领”“引导”之意也。何以“率领”、“引导”,或者说具备什么条件才能“率领”、“引导”。第一位的要素就是领导者要站得高、看得远,也即要有远见。这既是“领导”这一概念质的规定,也是“领导”这一行为过程……     

领导者要自觉采用辩证的工作方法

马克思主义的唯物辩证法,既是世界观,又是方法论.掌握唯物辩证法,就为我们认识世界、改造世界提供了最基本的立场、观点和方法.把唯物辩证法的世界观、认识论运用于工作过程,就成为辩证的工作法.现代领导干部应当认真地而不是敷衍地、系统地而不是零碎地、实际地而不是空洞地学习科学理论,熟悉马克思主义哲学的基本原理,掌握辩证法的科学体系.与此同时,还必须在实际工作过程中,自觉采用辩证的工作方法,从而避免和减少工作中的片面性、盲目性,取得良好的工作成效.辩证的工作方法有许多种,笔者认为以下几种需要重点掌握.     

领导干部要善用"结合"的思想方法

党的十七大报告是全党智慧的结晶,字里行间蕴藏着科学的思想方法——科学地确立了大会的主题,科学地总结了新时期的理论创新,科学地分析了重大问题,科学地部署了今后的工作。领导干部学习十七大报告,应该深刻领悟其中的科学思想方法,并将其转化为自己的工作方法,使之成为贯彻十七大精神的有力武器。     

领导干部要善用逆向思维

逆向思维,简言之,就是与正常思维相反的思维方式。众多国内外管理学家们都有这样的共识:领导魅力来自领导者的精神、气质、智慧、业绩和组织协调能力。显然,管理学家们总结出的这些领导力必备元素是非常科学的,也被许多的领导者所认可。但在日常工作和生活中,由于所处环境、员工素质、业务性质等方面的不     

领导干部要善用适度原则

<正>度可以说是质和量的统一,适度可理解为事物保持其质和量的限度。只有认识事物的度才能准确认识事物的质和量,才能在实践中坚持适度原则,使事物的变化保持在适当的范围内,既防止"过",又防止"不及"。作为领导干部,无论是在具体的工作实践中,还是在处理家庭生活与个人交往等问题上,都必须掌握好适度原则。     

领导者善用和谐语言的功能及途径探析

语言是人类最重要的交际工具，是维系领导活动的信息载体。领导职能的完成，在很大程度卜依赖于语言的运用。构建社会主义和谐社会系统工程的实施，无论是组织、指挥还是协调、沟通，无一能离开语言的支撑。领导语占艺术水平的高低，将直接关系到领导效能的高低。构建和谐社会，对领导语言的要求是多方而的，而领导者善于运用和谐语言有着不可忽视的基础性意义。