共查询到20条相似文献,搜索用时 62 毫秒
1.
《青春岁月:学术版》2013,(18)
人事档案是人力资源保障部门最常见的一种档案,它是人力资源部门识别人才、选拔人才、使用人才的重要依据。随着科学技术的不断进步,原有的档案管理也出现了诸多纰漏。在信息化的浪潮下,人事档案管理必须适应现代化需求,积极完善和改进管理方法,为我县人力资源开发使用提供强有力的保障。 相似文献
2.
3.
永军 《爱情·婚姻·家庭(生活纪实)》2021,(8):0283-0283
人事档案是人才信息的重要载体,是人才的主要信息源,是选拔人才的重要工具。管好用好人事档案,对人才资源开发起着重要作用。本文着重探讨人事档案管理工作中存在的问题与对策。 相似文献
4.
《青春岁月:学术版》2013,(11)
作为最为关键的人才信息资源库,高校人事档案一直都受到社会各界的关注焦点。这不仅是因为高校人事档案是高校作为选拔人才以及高校教学科研水平提升改进的重要参考,还因为它是高校实现长远发展的关键载体。本文主要通过分析研究目前我国高校人事档案工作现状,提出几点关于高校人事档案工作的创新发展的具体策略。 相似文献
5.
《青春岁月:学术版》2013,(5)
本文阐述了人事档案管理的含义,认识到创新是人事档案管理与时代接轨的必然要求,深入认识到只有迎接挑战、抓住机遇,并运用先进技术才能促进档案管理技术的创新。还就如何创新管理提出了以下对策:注重人事档案的管理,从细节开始创新;发挥主观能动性,运用拥有专业知识的人才推动人事档案管理的发展;确立正确意识、工作目标和工作机制等。 相似文献
6.
7.
8.
人事档案管理是组织人事工作的重要组成部分,在干部考察、培养、使用和管理工作中发挥着重要的基础性服务作用。为更好地服务于新形势下组织人事工作的新任务和新要求,人事档案管理工作必须积极树立与信息社会和时代发展要求相适应的新观念。 相似文献
9.
人事档案管理发展的现状与对策研究 总被引:1,自引:0,他引:1
我国的档案管理工作由来已久,它以制度化、体制化、案牍化的方式实现了单位组织对个体成员极其有效的定位管理。随着社会主义市场经济现代化的迅速发展,企业档案管理工作对企业人才的合理利用有着重要作用。但是我国企业现行的人事档案管理存在着众多的问题,与经济发展需要不相适应,同时也阻碍了企业人才利用效率和企业发展的需要,因此研究我国企业人事档案管理工作有着重要的现实意义。 相似文献
10.
11.
12.
黄文中 《大江周刊.城市生活》2013,(2)
人事档案是国家机构和社会组织在人事管理活动中直接产生的,能够反映个人经历、工作表现等内容.这种管理机制通过目前社会转型期人事档案管理实践的验证,暴露出种种问题,文中通过对人事档案管理现存的某些问题和改革路径的分析,探讨应该如何建立维护人事档案相对人合法权益和优化管理制度的人事档案运行机制. 相似文献
13.
坚持以人为本 做好人事档案管理工作 总被引:1,自引:0,他引:1
一、人事档案的重要性 人事档案是我国各级各类国家机关、社会团体和企业事业单位在人事管理活动中形成的记述和反映某人德才表现,以个人为单位组合起来,以备日后查考的文件材料。由此可见人事档案是每个人自然情况、学历、社会经历的原始记录, 相似文献
14.
高校人事档案管理是否合理与规范、是否适应现在社会对于人事档案管理的需求,是衡量一所学校综合管理水平的重要标志。但是,很多高校却忽视了人事档案管理工作的重要性,造成了在人事档案管理中的漏洞,久而久之,势必造成不可挽回的损失。本文就如何改善高校人事档案管理的现状进行初步分析,并提出一些解决问题的方案。 相似文献
15.
在医院里经常会有人事调动、晋升、聘用、职务任免、工资调整、退休等方面事情发生,其中必然要对这些事件进行记录存档,自然便产生了人事档案。这些人事档案是医院在人事管理活动中形成的应归档保存的各种文件,是人事管理工作不可缺少的重要组成部分。因此,有效地进行医院人事档案的管理,对于医院人力资源的合理配置和优化具有举足轻重的意义。本文对医院人事档案的管理现状及如何规划进行了探讨。 相似文献
16.
《现代交际》2019,(9)
人事档案管理工作是地方政府重要的日常工作之一。人事档案关系着政府工作人员资料以及政府各项事物资料,对于促进政府工作人员更好地完成政府工作具有一定的推动作用和监督作用。在大数据的时代背景之下,现如今,政府人事档案管理工作主要借助先进的计算机技术,对相关的档案资料进行收集、整合以及分析,极大地提高了人事档案管理工作的效率,同时做到对人事档案有一个较好的管理并实时监督,以免出现资料丢失的现象,避免为政府工作带来一系列麻烦。通过对实际地方政府人事档案管理工作分析可以知道,该工作还存在一定的问题,与多种因素有着密切的关系,在一定程度上影响了人事档案管理工作的质量和效率,相应的工作方案以及工作模式急需进行完善和改革。 相似文献
17.
18.
罗轶珩 《大江周刊.城市生活》2012,(8)
近年来,随着公路建设的蓬勃发展,公路从业人员不断增加,从业人员的流动,工资福利、退休管理影响着队伍的建设,而这些工作与人事档案紧密相连,所以人事档案管理越来越重要。加强对人事档案管理员的各种素质的培养和提升有利于公路部门的和谐发展。本文主要探讨了公路部门人事档案管理员应该具备的责任心素质,并进一步阐述了责任心在人事档案管理中的积极作用。希望对人事档案管理有参考和借鉴意义。 相似文献
19.