市场机制下企业思想政治工作创新思考

探索思想政治工作的新方法,随时掌握了解思想状态,及时做出判断和发出指导。加强网上宣传的影响力和战斗力,有利于提高思想政治工作的覆盖面,增强工作时效性,使之成为思想政治工作的新阵地,是做好企业思想政治工作的新契机。     

创新思想政治工作在延长石油企业管理中的作用

在当今信息化飞速发展的新时期,随着改革开放的进一步深入,思想政治工作在国有企业管理中还要不要,有人产生了困惑,就延长石油来说,也有一部分人认为,企业就是企业,企业就是要追求利润的最大化,思想政治工作则是虚的,可有可无,把生产经营建设与思想政治工作隔离开来。依我之见,延长石油在新时期的思想政治工作不但不能削弱,而且要必须进一步加强。     

企业文化建设与企业思想政治工作创新

思想政治工作作为一切工作的生命线,多年来为企业经济建设提供精神动力和思想保证,为企业的改革发展做出了巨大贡献.企业文化作为现代企业管理科学的重要组成部分,越来越引起管理者的高度重视和推崇.它进一步丰实了企业思想政治工作的内容,为加强和推进新形势下思想政治工作,使之与企业的生产经营和管理紧密结合提供了一个宽阔的平台.很多成功企业的实践证明,企业文化建设的发展有利于企业思想政治工作的改进、加强和创新,有利于企业的健康持续发展.     

如何在新形势下创新开展企业思想政治工作

随着经济和社会生活的不断变化,人们的思想意识、生活方式也发生了新的变化,企业思想政治工作的任务、内容、形式也发生了较大的变化.因此,企业思想政治工作者面对重大变化,要想做好新形势下的企业思想政治工作,就要不断的改进和创新,这样才能适应新形势下思想政治工作的发展要求.     

创新企业思想政治工作 为生产经营增添动力

企业思想政治工作与企业的改革发展相适应,才具有生命力,有的放矢的思想政治工作是有源之水、有本之木。本文以白云公司为例,浅谈企业思想政治工作的创新之路。白云公司依照国家产业政策归属焦煤集团以来,始终在集团公司党委的指导下,立足企业自身实际特点,以高度的责任感、使命感,积极探索新形势下     

基层企业文化建设工作与作用探讨

在当今社会,企业思想政治工作面临极大的挑战,特别是国有大型企业,因此,企业文化建设将会对企业思想政治工作的创新产生巨大的影响,它不仅能够丰富企业思想政治工作内涵,而且能进一步扩展企业思想政治工作思路,并且为企业思想政治工作开辟新的途径,这样一来,便能快速改革与创新企业思想政治工作。     

基于创新理念的企业思想政治工作研究

在企业管理中,思想政治工作是其重要的组成部分,做好企业的思想政治工作有利于构建和谐企业,实现企业的可持续发展。本文首先阐述创新企业思想政治工作的必要性,然后重点探讨如何创新企业的思想政治工作。     

在新的历史条件下如何做好思想政治工作

企业内部稳定是一切社会工作的基础和根本,企业不稳定任何事都办不成。稳定是指政治指导思想的稳定不动摇。特别是对于国有企业来说,其竞争形势更为激烈,要使企业做大做强,为国家经济做出贡献,就必须加强新形势下国有企业的思想政治工作,积极探索思想工作的新方法,并将之融入到企业文化当中去。以党的思想路线为出发点,结合企业本身,建立一支精干、稳定的企业思想政治工作队伍,促进企业发展。     

新时代供水公司党务公开与思政工作协同创新机制

供水公司开展党务公开,是企业推行民主化管理的重要措施,而新时代的思想政治工作,是企业加强员工向心力、保持企业竞争力的必要工作.本文重点研究了新时代供水公司实施党务公开和思想政治工作的意义和存在的问题,探讨新时代供水公司党务公开与思想政治工作协同创新的措施.     

浅析以企业文化建设促进企业思想政治工作创新

在新的时代背景下,企业的思想政治工作面临着很多难题,解决这些难题最有效的方法就是加强企业的文化建设。加强企业的文化建设可以让企业的思想政治工作增加更多的寓意,可以给思想政治工作更加科学的指导,让企业的思想政治工作者增加更多的工作途径,同时也能够保证企业的思想政治工作及时得到创新和补充。本文简要分析了企业文化建设与企业思想政治工作创新的关系以及企业文化建设对于企业思想政治工作创新的具体表现。     

坚持科学发展观 创新企业思想政治工作

坚持以人为本理念、不断创新新时期企业思想政治工作的方式方法,一要以科学发展观为统领,创新企业思想政治工作内容;二要把握时代发展需求,创新企业思想政治工作活动载体;三要突出科学绩效标准,创新企业思想政治工作考核方法。     

浅谈新形势下供电企业思想政治工作的创新与应用

思想政治工作是供电企业的重要组成部分。当前,供电企业思想政治工作创新的主要内容包括:观念创新、机制创新与方法创新,供电企业要通过高度重视思想政治工作、提升思想政治工作水平与能力以及把握创新的正确方向等途径促进供电企业的思想政治工作创新,从而促进供电企业持续健康发展。     

企业思想政治工作中思想创新初探

企业思想政治工作是为了培养共享的企业价值观和培育思想上协调一致的企业精神，来更好地构建和谐企业文化。企业思想政治工作必须走创新之路。本文对企业思想政治工作中思想创新进行了探讨。     

浅新企业思想政治工作的创新

随着市场经济的发展和改革开发的不断深入。经济利益多元化和社会生活多样化给企业管理带来了许多新问题。这对新时期、新形势下如何做好企业思想政治工作提出了更高的要求,企业思想政治工作者必须十分明确思想政治工作的目标、任务,不断改进思想政治工作的方法、措施。不断创新,紧跟时代发展,做好企业思想政治工作。     

论创新企业思想政治工作

当前企业思想政治工作,必须按照科学发展观的要求,紧密结合企业发展建设的实际,积极探索创新思想政治工作的形式,不断丰富思想政治工作的内容,才能适应企业发展需要。     

企业思想政治工作创新路径的思考

全面促进企业的发展,员工高涨的积极性将形成强大的凝聚力,员工的思想政治是核心推动力。伴着经济快速发展的深入,要推动企业的健康全面发展,不断创新是思想政治工作的原动力所在,是与时俱进的必然趋势。本文围绕着思想政治工作的关键创新路径,深入分析了要从认识上提升创新思想政治工作的理念,引导员工的凝聚方法,完善并创新思想政治工作机制,营造和谐文化氛围,创新思想政治工作方式。从深入探讨思想政治工作入手,优化思想政治教育管理,最大程度地提高工作成效,全面促进企业的发展。     

浅谈当前企业思想政治工作面临的问题及如何抓住机遇创新企业思想政治工作

本文从当前企业思想政治工作面临的问题为契入点,认真剖析企业思想政治工作地位认识不足、作用不能充分发挥、方法运用不当、队伍建设不重视、硬件建设缺乏面临的问题,又以抓住创新企业思想政治工作的重点和机遇把握好创新企业思想政治工作的时机,如何从观念、内容、方式方法、机制上创新企业思想政治工作。     

国企思政工作要进行四个方面的创新研究

对于国企而言,思想政治教育是非常重要的一项工作.其能起到良好的作用,促使企业的思想进行统一,促使内部力量得到凝聚,所以必须对思想政治工作进行改进.为此,本文分析了国企思政工作中的四个创新点.     

新形势下如何加强企业思想政治工作的创新

本人就企业思想政治工作如何适应新形势、新任务的要求,在企业思想政治工作创新上进行了论述,从而更好的发挥企业思想政治工作生命线的作用,推动企业健康稳步发展,实现企业效益最大化。     

新时期企业思想政治工作的创新与思考

目前,我国正开展文化体制改革,企业思想政治工作面临着许多新思想、新课题、新变化、新机遇。如何改进和提高企业思想政治工作的方法是所有企业面临的新机遇和新挑战。探索创新时期企业思想政治工作的内容和形式,把企业文化建设融入当前文化体制改革,借鉴社会学、心理学、行为学,不断改进思想政治工作,在新形势下走出一条企业思想政治工作的新路子。