新形势下国有企业思想政治工作的现状与策略分析

随着社会经济的不断发展,国有企业思想政治工作需要转变现有的工作思路,并进行创新探索。本文从“缺乏必要认知、形式较为单一、未达到预期成果、培训体系不完整”四个角度对国企思政工作的现状进行总结;从“创新观念、创新内容、创新形式、创新方法”四个方面对国企思政工作的创新点进行分析;从“优化思政队伍、调整思政工作形式、确定预期目标、完善培训体系”四个方面对新形势下如何调整思政工作思路进行阐述,希望能为关注这一话题的人们提供参考。     

浅论新形势下如何做好国有企业的思想政治工作

从上世纪开始,我国就已经开始了针对国有企业的改革,然而在这其中有许多问题日渐突显,矛头都指向了思想政治工作。对于企业自身来说,企业的进步与发展都离不开思想政治工作。笔者充分阐释了企业思想政治工作的必要性,并对其作了现状分析,从而提出一定的具有借鉴性意义的措施,最终实现国有企业思想政治工作又好又快的开展。     

新形势下国有企业思想政治工作新探索

社会主义市场经济的新形势下,国有企业面临新的利益关系冲突,必然导致人们思想观念的多元化,这就要求我们企业的思想政治工作必须适应不断变化的形势,以创新改革为动力,开创企业思想政治工作的新局面。     

新形势下企业思想政治工作初探

市场竞争的加剧、知识时代的到来,要求企业思想政治工作丰富其工作内容,转变其工作方式,并建立与其发展相关的机制。企业要提升竞争力,必须全面认识到思想政治工作的作用,并将其统一到企业生产经营过程中,通过创新性工作模式,来实现思想政治工作效能,进而为企业持续发展提供有利条件。本文分析了新形势下企业思想政治工作面临的挑战,思想政治工作的作用,并提出提升现代企业思政政治工作效能的措施。     

新形势下做好国有企业思想政治工作的思考

思想政治工作是国有企业和谐发展的生命线,国有企业思想政治工作在继承与创新中取得了很大成效,但是仍然存在一些问题,需要根据面临的新形势、新任务、新要求,不断进行思想政治工作实践创新和理论创新,才能适应国有企业内外变化的新环境,保证国有企业思想政治工作的发展活力。     

探索新形势下企业如何更好发挥思想政治工作作用

随着改革的逐步深入和社会主义市场经济的不断发展,企业思想政治工作的环境和条件发生了深刻的变化。本文提出了新形势下国有企业思想政治工作的新方法,通过与企业生产经营行目标相结合,开展人文关怀,心里疏导,把立足点放在最基层,结合企业实际,把握新特点、探索新规律,使思想政治工作更加充满生机和活力,开创企业新局面。     

新形势下做好国有企业思想政治工作的思考

本文首先介绍新形势下国有企业思政工作的重要性,进而分析国有企业思政工作现状并对下一步做好国有企业思政工作进行了思考。     

做好新形势下国有企业思想政治工作的对策思考

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，是被历史和实践证明了的一个在推动社会发展进步过程中无可替代的有力武器，是各项革命和事业取得胜利的法宝。     

新形势下国有企业思想政治工作创新路径研究

作为国民经济发展的重要支撑,国有企业是我们党实现执政兴国这一方略的重要支柱和依靠力量。所以,必须大力加强国有企业的思想政治工作,借助思想政治教育,增强全体员工的思想认同、行为自觉,为企业健康发展注入源源活水。     

如何做好新形势下的思想政治工作

思想政治工作对于企业来说起到指明灯的作用,企业应该重视其在市场经济发展过程中的引导作用。本文分析了思想政治工作应该坚持的原则,对思想政治工作在当前存在的主要问题进行了分析,探讨了提升思想政治工作效率和效果的方式和方法。     

如何加强和改进新形势下国有企业思想政治工作

思想政治工作是各项工作取得成效的根本保证.加强和改进新形势下的思想政治工作对于国有企业在更广领域、更大范围、更高层次上推进布局优化、结构调整、战略重组,加快培育一批具有全球竞争力的世界一流企业具有重大意义.要在继承传统好做法的基础上,不断创新方法手段,使思政治工作体现时代要求,富有生机活力.     

国有企业思想政治工作研究

国有企业作为国民经济的重要组成部分,面对日益复杂的市场环境,如何落实好思想政治工作将是国有企业可持续发展的重要问题。本文分析了新时期思想政治工作在国有企业中的重要性,论述了现阶段国有企业思想政治工作存在的问题,并在此基础上,阐述了新时期强化国有企业思想政治工作的措施。     

新形势下做好国有企业思想政治工作面临的问题及对策

随着社会主义市场经济体制建设的不断深入,国有企业思想政治工作的开展也出现了诸如思想政治教育的重视程度降低、力量分散、广大职工的思想和认识呈现多元化等问题。本文通过对当前国有企业思想政治形势和思想政治工作困境的分析,从工作机制、观念、内容、方式方法等方面进行探索和创新。     

新形势下如何做好思想政治工作

论述了新形势下如何做好思想政治工作的方法。只有加强思想政治工作,才能提升技术人员的综合业务素质。思想政治工作是技术工作的生命线,是实现各项生产任务的中心环节,也是提升技术人员综合业务素质的重要政治保证。     

论新形势下医院思想政治工作

随着我国卫生医药体制改革的深入进行,社会主义市场经济体制的不断完善,企业在未来的发展中也将面临激烈的市场竞争。在这种新的形势下,如何结合新形势,做好医院的思想政治工作,成为医院发展中面临的一大问题。在本文中,笔者结合自身的工作实际,从医院思想政治工作的重要性入手,分析了该命题。     

创新国有企业思想政治工作探讨

随着时代的发展,社会的进步,市场经济的完善,人们的思想也发生了根本性变化.国有企业思想政治工作必须与时俱进,以人为本,进一步增强说服力和感召力     

国有企业思想政治工作创新探析

思想政治工作是国有企业管理的重要方面,是国有企业一切工作的生命线。思想政治工作在新的发展时期仍然具有重要的作用,但是面对着国有企业思想政治工作中存在的问题、员工价值观念的变化,以及国有企业谋求大发展的新情景,国有企业思想政治工作创新势在必行。为此,要从工作理念、工作方法、工作内容等方面进行创新,开拓国有企业思想政治工作的新局面。     

新形势下加强企业职工思想政治工作探析

随着改革的不断深化,企业职工思想状况发生了变化,思想政治工作面临许多新的问题。本文对新形势下职工思想现状进行分析,在此基础上探索思想政治工作的有效的途径和方法。     

新形势下创新思想政治工作的探析

做好新形势下职工群众的思想政治工作，是企业在发展过程中不断探索的一项重要工作。本文着重分析了新形势下企业思想政治工作存在的难点以及产生的原因，提出了思想政治工作在创新方面应把握的关键问题和方式方法。     

如何抓好新形势下企业思想政治工作

思想政治工作是企业发展的生命线,其通过发挥思想指导、思想凝聚力作用,提升企业凝聚力,促使职工参与到企业发展中,最终实现企业持续发展。新形势下,企业要提升竞争力,必须全面认识思想政治工作的作用,丰富思想政治工作内容,并以有效机制、创新性工作方式、企业文化宣传等来保证职工思想政治工作有效展开,而只有如此,才能使企业在市场大潮中走得更远。