高校离退休工作档案管理问题与对策

加强高校离退休工作档案管理是推进高校离退休工作、建设和谐社会和高水平大学的需要。高校离退休工作档案管理存在着认识不足、管理缺失等问题。必须进一步提高对加强高校离退休工作档案管理的认识,建立与高校离退休工作密切相关的档案,加强高校离退休工作档案管理系统、管理制度、管理队伍和信息化建设,切实做好高校离退休档案管理工作,让高校离退休工作档案管理为全面做好离退休工作提供更好的服务。     

农村空巢老人的养老危机及解决办法

随着城市化进程的加快,我国农村空巢老人问题日益突显。文章列举了农村空巢老人在经济供养、生活照料与精神安慰等方面的困境,分析了农村空巢老人养老危机的成因,并对如何整合我国农村的村庄、家庭和个人的养老资源,应对目前农村空巢老人的养老危机提出解决办法。     

“编外儿女服务队”情暖空巢老人

江苏省扬州市康乐社区隶属邗江区,社区60岁以上的老人有2200多人。如何做好老人的服务工作,是社区的一件大事。社区从2006年成立以来,通过组建志愿者队伍的方式,不断创新为老服务机制,在社区营造了浓厚的敬老爱老氛围。     

高校离退休老人心理健康与社会支持实证研究

关注高校离退休老人的心理健康与社会支持是做好新形势下高校离退休工作的重要内容.文章以重庆高校调查为基础,结合国内常模及广东高校相关情况,探讨心理健康与社会支持状况及其关系.研究发现:重庆高校离退休老人的总体状况好于国内常模;心理健康与社会支持水平呈正相关;改善身体健康和认知水平,有利于老人的心理健康.文章从重视老年教育引导、开展心理健康咨询和加强为老人服务管理三方面提出了相应的对策建议.     

关爱空巢老人从日常生活小事做起

广西壮族自治区柳州市柳南区南站街道大鹅山社区目前有空巢老人100余人,其中80岁以上老弱病残、行动不便、体弱多病的空巢老人有20余人,他们在日常生活中随时需要得到帮助。社区自2009年3月开始在辖区建立了为空巢老人服务的志愿者服务队伍——社区党员、团员、青年志愿者50余人;辖区单位南站卫生服务中心党员志愿者10人;和平路小学、柳铁二中青少年志愿者计100余人;共建单位广西脑科     

农村空巢老人现象面面观

农村空巢老人因身体状况、社会环境的原因,在经济、情感以及心理方面处于弱势地位,这使得他们的生活面临着许多亟待解决的困难与问题,这也成为新时期政府在农村老龄工作上面临的新课题,是社会关注农村的新焦点。     

南门社区有个“空巢老人志愿服务站” 左邻右舍来照应 空巢老人有人管

在人口老龄化社会,如何照顾空巢老人是一个大难题。浙江省诸暨市暨阳街道南门社区有一个"空巢老人志愿服务站",站里的志愿者隔三岔五上门陪伴孤单的老人,像管家一样尽职尽责。志愿者都是些什么人?他们主要为老人做点什么?老人过得怎么样?就让我们到社区一探究竟。     

帮空巢老人应对三大挑战

＂空巢家庭＂呈上升趋势,原因是多方面的：现代社会工作变动日益频繁,人口流动和迁移加速,促使大家庭结构向小家庭结构转变;社会转型的加快也使代沟越来越突出。物质生活水平提高后,人们更加追求精神生活,老少两代都要求有独立的活动空间和越来越多的自由,传统大家庭的居住方式已经不适合人们的需求,小家庭越来越被看好。     

社区给空巢老人撑起“保护伞”

在老龄化社会,老人养老难,空巢老人养老更难。辽宁省大连市一些社区多路径创新社会管理,通过体贴细致的服务,破解养老难题,为空巢老人撑起“保护伞”。一根黄丝带 大连市沙河口区兴工街道泉涌社区,有一支“黄丝带”志愿者服务队,一共28人,他们不仅给空巢老人发放用来呼救的黄丝带,而且每日勤走勤看,发现谁家窗上系有黄丝带,就会前去解决问题。     

北京“空巢”老人情移猫狗

门开了,一股浓重的猫狗气味扑鼻而来,狗吠猫叫响作一片。这是位于北京市海淀区碧水云天小区内,一位曾在朝鲜战争中做过3年随军空军记者、做过毛泽东的陪读老师、当过北京大学中文系教授的风云人物——芦荻的家。她也是我国现有2340多万65岁以上的空巢老人中的一员。有资料表明,北京的空巢家庭已达36%以上,预计2010年达到80%以上。     

契约理念:高校师资管理的新视野

将契约理念引入高校师资管理具有积极意义。高校师资管理除了要把握一般的管理原理、原则、方法外,特别需要突出对教师“人性”的充分尊重,满足他们“受到尊重的需要”和“自我实现的需要”,给予教师更多的“自由”,更多地体现代表学校的管理者与被管理者之间的“合意”。     

对高校考试管理及改革的研究与探索

对当前考试管理工作存在的问题进行分析,要适应时代发展的需求,必须改革考试制度,要吸取各种考试方式的优点,形成合理考试模式,使之科学化、现代化是摆在高校考试管理工作者面前一项亟待解决的课题。要适应当前科学技术和社会经济发展的需要,培养具有高素质的创新人才,就必须建立有利于学生综合素质和能力培养的考试制度、内容、方法,全面推进考试模式改革。     

高校科技产业的历史研究

高等学校科技产业是历史的产物,它的形成和发展有着一定的历史渊源。从历史的视角上看,高校科技产业是高等学校职能发展的必然结果。人类社会从第一次产业革命到第三次产业革命,每一次都有高等学校科学研究、科技开发作出重大贡献。我国现阶段的高校科技产业不是纯经济的短期行为。而是反映着当代高等教育改革与发展的必然趋势。     

基于DEA方法的湖南省高等院校科研创新效率研究

高等院校是科研创新人员培养的摇篮,高等院校科研人员是开展科研创新活动的主力军。在以科技创新为高校核心竞争力的新时代,如何提升科研创新效率成为高校关注的重要内容。文章选取了湖南省16所高等院校为样本,运用数据包络分析法对高校科研创新效率进行动静态分析。研究发现高校科研全要素生产率随纯技术进步效率的提高而提高,高校间科研创新效率差异明显,存在科研创新发展与其资源规模不协调,科研成果产出低和科研创新活力弱等问题。为此,高校应确定科研投入的适度规模,促进科研资源的合理配置、重视科研人才的引进培养,提高科研队伍的整体水平、重视科研成果产出,提高科研成果转化率。     

我国高校在突发事件处置过程中的问题与缺陷刍议

突发事件在高校中的发生,不仅对高校正常的教学秩序产生负面影响,严重的还会引发米诺骨牌效应,演变成社会危机甚至灾难,危及到社会的稳定。为了有效地应对高校突发事件,增强突发事件的预警和处置能力,本文从危机意识、危机预防、组织机构、处置能力等方面,对当前我国高校突发事件处置过程中存在的问题与缺陷进行探讨。     

加速高校招生制度改革

恢复高考制度以来,高考招生制度几经变革,有力地推动了我国教育事业的发展,对现代化建设和经济振兴做出了积极贡献。面对来势汹涌的知识经济,还必须加大招生体制改革力度,适应社会发展。     

浅谈高校学术档案利用中的信息不对称现象

高校学术档案对高校的教学、科研以及其他实践活动有重要的指导意义 ,因而利用频繁。在学术档案利用过程中 ,利用者和高校档案管理部门之间存在信息不对称现象。根据信息不对称发生的时间将其分为事前的信息不对称和事后的信息不对称 ;从内容上看 ,事前的信息不对称主要表现为隐藏信息或隐藏知识 ,即利用者和高校档案管理部门对自己方的信息十分了解 ,但对对方的情况不清楚或不完全知道 ,而事后的信息不对称主要表现为隐藏行为 ,即利用者和高校档案管理部门对己方的事后的行为比较明确 ,但对对方的事后的行为难以知晓和监控 ;从信息不对称的后果上看 ,事前的信息不对称会产生学术档案的非法利用和利用不足 ,事后信息的不对称会产生合法不合理利用学术档案的情形 ,进而导致学术档案信息资源的流失和无形损坏。同时 ,学术档案是智力成果 ,常常涉及专利权、著作权等知识产权和其它权益 ,因而学术档案利用中的信息不对称现象存在也会产生学术档案利用中的侵权纠纷。要避免发生以上的负面影响就应建立起有效的监督激励机制 ,加大学术档案宣传工作和学术档案利用全过程的监控 ,注重学术档案中的权利保护 ,杜绝和减少学术档案利用中的非法利用和合法不合理利用现象发生     

贵州高校图书馆事业五十年

论述了贵州高校图书馆的发展历史和现状 ,对其成绩及不足进行了分析 ,并对今后的运作提出了新的看法。     

新时期加强高校基层党建工作创新研究

高校基层党组织是党在高校的组织基础和战斗堡垒,是党在高校全部工作和战斗力的基础,必须认真贯彻落实党的十七大精神,不断适应新形势、新任务的要求,切实加强党建工作创新.高校基层党建工作创新主要在理念、组织设置、工作方式、组织活动内容、党建理论以及建立和完善创新的制度保障和工作环境等方面下功夫.     

略论高校人文教育

面对高等教育领域所出现的人文精神失落现象,高等学校必须加强人文教育,不断提高广大学生的人文素质,全面系统地改革传统的教育观,使广大学生在人文素质、科学素质、专业素质等方面获得全面均衡地提高.