人本原理对图书馆人才管理的启示

人本原理对图书馆人才管理的启示徐春燕王瑞珍人才是立业之本。图书馆人才管理与图书馆事业的兴衰息息相关。因此，有必要对图书馆管理问题进行探讨，以求教于同行。人才管理包括两方面内容：一是充分调动人才个体的积极性和创造性，二是最大限度地发挥人才的群体效应。两...     

农村社区中的权威结构

权威结构的内涵权威结构是社会发展、特别是社会管理过程中不可缺少的重要保证。马克斯·韦伯认为，统治建立在权威之上，权威有三种类型：（1）法理权威（合法型权威），这是一种没有官僚行政管理班子的合法性统治，取得这种权威的人根据制定规则的合法性而发布命令；（2）传统权威，统治者依据传统遗传下来的规则而确定，对他们的服从是由于传统赋予他们具有固定的尊严，因而其形式主要为老人统治和地位世袭；（3）魅力权威，所谓“魅力”，是一个人的被视为非凡的品质，具有这种品质的人具有起自然、特别是其他人无法企及的力量与素质，…     

《社会工作综合能力（初级）》课程分析与应考策略

一、考试特点 1．本次考试要保证社会工作的专业性 本次社会工作者职业水平考试是国家人事部与民政部共同组织的旨在促进我国社会工作人才队伍建设，构建社会主义和谐社会的重要举措，既为全国社会工作系统工作人员所瞩目，更是国家实施社会工作人才战略的重要步骤，具有预示我国社会工作人才队伍的标准和水平的作用。因此，本次考试必然会保证社会工作的专业性，不但要求广大考生具备社会工作的基本价值、基本理念，更要具有社会工作的从业经验和实务经验。所以，考生在深刻理解基础知识的基础上加强记忆能力和辨析能力，必须理解《社会工作综合能力（初级）》中的基本概念、基本原理，更要能够用准确、专业性的词语来表达这些意思。社会工作是一门科学，也是一门艺术，因此不同的社会工作处理方法会有许多模糊和难以辨析的地方，许多治疗模式以及工作的技巧界定也不是一成不变的，     

日本的公务员制度及其借鉴意义

日本的公务员制度，是在打破旧官吏制度的基础上建立起来的。它集中体现在以下三个方面：终身雇用制。即国民（居民）参加国家（或地方）公务员考试达到合格标准，即可被录罔为公务员（如未被立即录用，则按分数从高到低记载在“录用后补名单”上，国家机关或地方政府需录用时，按名单记载顺序提示和推荐）。录周后，一般就在一个部局或一个单位工论直至退休。日本对公务员实行终身雇用制，是针对战后人才紧张而采取的一项重要措施。二避免了人才的外流，对日本战后经济的发展提供了重要的组织保证。年功序列制（年资制）。即公务员的基本工…     

知识资本与美国的知识经济

知识资本是知识经济的基础,它影响国家的兴衰,推动了知识产业的持续发展。美国在知识资本国际竞争中占据绝对优势,它是世界上拥有“知识企业”的国家。“知识产品”是国家的重要财富,也是知识创新的基础。知识资本作为知识经济最重要的战略资源,影响着国家的兴衰。随...     

基于人才集聚的科技政策对关键核心技术攻坚的影响——以北京市为例

以2012-2022年北京市科技政策为样本，实证分析了科技政策对关键核心技术攻坚的影响效应及作用机制。结果显示：科技政策能够显著推动关键核心技术攻坚，其中培育型政策的影响最大，而基础型政策的影响尚未有效发挥。进一步研究发现，强化研究经费投入强度对科技政策促进关键核心技术攻坚具有正向调节作用。机制检验表明，科技政策的作用主要体现在通过促进基础研究人员集聚助力关键核心技术攻坚。对此，北京市应立足“10+3”高精尖产业的产业链供应链发展需求，制定完善具有国际领先水平、精准前瞻的科技政策；优化基础研究政策体系，提高基础研究人员集聚水平；进一步提高研发投入强度和使用效率；布局国家战略科技力量的同时加快建设国家战略人才力量。     

90年代日本构筑东亚经济战略的总体思路

９０年代日本构筑东亚经济战略的总体思路９０年代日本构筑东亚经济战略的现实背景是：（１）东亚地区在现阶段日本国家战略的转换过程中居于重要的地位。（２）世界经济区域集团化和东亚地区经济合作的发展，使日本在东亚地区面临着严峻的战略抉择。（３）日本构筑新的东...     

评析美国的“新东亚安全战略”

考虑到冷战后美国安全利益的新定位以及东亚地区对于美国的重要性，美国推出了“新东亚安全战略”。但此战略要具体发挥作用仍面临众多难以解决的矛盾。从与对东亚地区安全影响重大的国家的关系来说：（１）与日、韩：“协调”还是“领导”？（２）与东盟：“安全”还是“人权”？（３）与中国：“遏制”还是“交往”？（４）与俄国：“伙伴”还是“对手”？从此战略本身的目标和手段来说：（１）安全基础：“双边”还是“多边”？（２）战略目标：“支配作用”还是“美国利益”？总之，“新东亚安全战略”是冷战后美对其东亚战略的基本考虑，由于众多不确定因素的存在，其实现将面临诸多困难。     

我罗斯的东方战略与中国的应对

俄罗斯以远东开发为核心的东方战略的实施，有着深刻的背景和重要的意义，这一战略将极大地增强俄罗斯与东北亚地区之间的关系，并作为重要力量对该地区国际关系与区域合作产生重要的影响。本文的主题是俄罗斯东方战略的主要内容及其与中国的相关性，包括三个部分：一是对俄东方战略的主要政策内容和支持体制的分析。俄远东发展部的建立是其实施东方战略的重要组织标志，战略的具体内容包括：（1）确保整个国家的安全与经济振兴，（2）开发方式是以政府为主导，（3）重点领域是资源深加工及相关机器设备生产、交通运输与物流基础设施。以及“东方首都”建设。二是对俄罗斯东方战略与邻国中国的关系及相互影响进行分析，着重于中国因素对俄国家战略的影响，包括中国威胁论和中国机遇论两个方面。三是根据俄东方战略的实施情况，提出了中国应采取的对策建议。     

编委新作推介《海洋强国兴衰史略》

作者：杨金森 出版：海洋出版社 定价：68．00元 本书主要研究世界强国走向海洋、成为海洋强国的经验教训。这是大战略（grand strategy）问题，也是国家战略问题。因此，作者依据大战略（国家战略）的研究方法，研究大国走向海洋的战略问题。     

论我国封建社会的人才问题

人才问题是关系到社会、国家的大问题。“得人者昌,失人者亡。”我国历史上朝代的更替、国祚的兴衰,无不与是否敢于和善于任用人才,形成较为一致的因果曲线。是重用人才,还是疏远人才,这是一个值得认真思考的重大问题。在我国长期的封建社会里,封建阶级为了巩固其统治地位,总是根据本阶级或最高统治者个人的意志,选拔和培养他们所需要的人才。这种完全根据统治阶级利益选拔和培养出来的人才,有时也能同社会的需要一致,给社会带来一点益处,但在大多数情况下却是同社会的需要相违拗,把人才扭曲成为歪才,成为社会的祸害。“前车之覆,后车之鉴。”为了不犯历史上曾经出现的错误,研究一下我国封建社会的人才问题,就显得极为必要了。     

对人才立法几个问题的探讨

人才是国家最重要的资源,是生产要素中的关键因素。它对国家强弱、经济的兴衰、竞争的胜负有着重大的影响。长期以来,我国对尊重知识、尊重人才只停留在观念和形式上,对人才的管理主要靠政府的行政管理,而缺少使之具体化的操作手段。如何更好地人尽其才,才尽其用,充分发挥人才的最佳效益?法制化是必由之路。通过人才立法,健全完善我国人才运作机制,已刻不容缓。     

孩子快速长高的小秘诀

人的一生有两个生长发育期：一周岁内：青春期（13至18岁）。这两个时期都是人体发育的猛增时期，所以，这些时期的营养问题非常重要。     

幼儿的心理健康成长研究

幼儿是一个国家的未来,对于国家的发展具有极其重要的推动作用,所以我们要时刻关注着幼儿的身心发展状况。除此之外,幼儿的心理状况也在一定程度上影响着他们是否可以健康成长,甚至于影响到他们的一生。因此,我们在关注幼儿的身体健康的时候,还应该给予幼儿的心理健康足够的重视,本文立足于现实,简要分析了幼儿产生心理问题的原因,并针对性地提出了一些解决幼儿心理问题的方法。     

社区机构养老的优劣探究

衡量一个国家或地区是否进入老龄化社会的通常标准是，该国家或地区60岁以上的人口是否占总人口的10％及以上，或者65岁以上的人口是否占总人口的7％及以上。根据这个标准以及我国第五次人口普查结果看，我国目前已经进入到老龄化社会：第五次人口普查表明，我国人口总数已经达到12．95亿人，其中65岁以上的人口为88．1万人，占人口总数的6．96％（高和荣，2003）。     

国家利益与美国人才吸引战略发展中的制约因素分析

在美国学界关于国家利益的研究中,对外安全战略一直是关注的焦点,而与美国社会经济发展和国民福祉等相关的国家利益的研究一直受到冷落。具有传统的外来移民问题是美国国家利益的组成部分,其中的人才吸引战略也未被纳入国家利益研究的视域之下。从美国移民政策和人才吸引战略的历史看,在不同的时期,决策者对于移民政策服务主旨的认识判断不同,导致移民政策服务的国家利益内涵不同。在移民政策体系之内,家庭团聚、难民和包括人才吸引在内的就业类移民条款并行不悖,彼此处于一种既竞争又相互补充的对立统一的矛盾共同体之中,它们各自服务于美国国家利益的不同层面,但是在人才吸引方面又殊途同归。当然,在美国国内,与人才吸引思想相对立还有保护美国本土劳工各项就业权益和人才培养的主张。它们在一定程度上对美国吸引外来人才具有抑制性作用。总之,以上诸种因素的制约使美国人才吸引战略处于对美国人才资源开发的从属性补充地位。这是我们认识美国人才吸引战略的基本前提。     

法作用实现的基本因素

法的作用的实现取决于诸多因素,其中,国家强制性是法作用实现的一个重要因素。国家强制性是通过人的意志来完成的,因而是法作用实现的主观强制因素。国家强制因素并不是法作用实现的唯一的和牢不可破的保障。法是否具有生命力最终取决于其所确认的权利状况是否符合人的行为本身必备的规律。人的行为本身必备的规律是法作用实现的客观强制因素,也是绝对强制因素。而法的国家强制性与此相比只是相对强制因素。自愿因素也是法作用实现的不可忽视的因素。但自愿因素只有建立在对法的作用及客观强制因素自觉认识的基础上才是法制建设的正确途径。…     

试论古代用人的客观环境

试论古代用人的客观环境○李浩翻开中国历史不难发现，有的时代群雄崛起，人才辈出，“藏龙卧虎”们纷纷登台；有的时期却“世无英雄”，人才寡落，贤能俊杰们纷纷隐殁。而人才的多寡与进退沉浮，又系于世道的兴衰治乱。历史上出现的这种现象，是人才学研究的重要课题。本...     

中国和平发展国际战略的总纲—“和谐世界”理念研究述评

一个国家的国际战略思维（理念）在很大程度上决定着这个国家国际战略的内容，塑造着这个国家国际战略的实现样式和手段。一国国际战略思维（理念）变化的程度越深，其影响国家国际战略内容和面貌的程度也就越深。进入21世纪后，伴随着国内外环境的深刻变迁，中国积极应对前所未有的机遇和挑战，     

马汉“海权论”及其对中国海权发展战略的启示CSSCI

作为国家海权发展的主要战略指针,马汉的"海权论"不仅认为海权对国家存亡兴衰和世界历史进程有着重大乃至决定性的影响,还提出了发展海权的六个条件。这对海权发展滞后的中国来说,具有重要借鉴价值。中国海权发展战略可以从中找到可资利用且与切身利害相关的警训。