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分析煤矿企业专业技术人才队伍建设存在的人才短缺、队伍不稳定、人才成长平台不强、人才选拔不合理等问题,结合专业技术人才队伍建设实际,从实施人才强企战略,增强核心竞争力入手,在煤矿专业技术人才培养、构筑人才成长平台、营造留住人才环境、完善人才激励机制、进行职业生涯管理等方面提出解决对策. 相似文献
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毕业设计是大学本科教学中最为重要的环节之一,倍受重视,但是近些年来受各种因素的影响,毕业设计教学质量出现下滑现象。本文从教学主体学生和教师等角度深入分析了毕业设计质量下滑的原因。为提高热工自动化专业毕业设计的教学质量,探索了四个方面的教学改革措施。 相似文献
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随着计算机的广泛应用,行业企业对计算机专业应用型人才也提出了更高的要求。本文将从当前重庆中职计算机网络技术专业学生就业现状入手,以行业需求调研、典型工作任务与职业能力分析为依据,定位人才培养方案、构建课程体系,提出如何做好中职计算机网络技术专业建设方案。 相似文献
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本文为根据企业用工要求,围绕现行职业教育特点分析了自动化生产设备应用专业的任务驱动实境育人的人才培养模式,以及为了适应以能力培养为主的职教理念构建双师型教师队伍的建设方案. 相似文献
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高层次专业技术人才队伍的现状,代表一个国家、地区和单位人才队伍的整体水平和综合实力,随着国际和国内人才市场竞争的日益激烈,努力培养和建立适应经济社会发展的高层次专业技术人才队伍,已经成为人力资源开发亟待解决的关键问题。本文以江苏省加强高层次专业技术人才队伍建设为例,分析了高层次专业技术人才队伍建设的现状,查找存在的问题,提出了加强高层次专业技术人才队伍建设的对策和建议。 相似文献
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为了充分发挥档案管理的职能作用,推动农民专业合作组织快速、健康、长足发展,建立起适合农民专业合作组织自我管理和发展的档案管理体系,满足农民专业合作组织在生产、流通、管理、培训、市场营销和技术推广等各个方面对档案信息资源的需求,笔者对重庆农民专业合作组织档案工作的基本现状、存在问题进行了深入的研究,提出了五个方面的路径初探,期望对重庆农民专业合作组织自身建设能起到推动和促进作用。 相似文献
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本文通过对世界高等教育培养目标的综合梳理,得出创新型人才培养共同的发展趋势并分析了培养创新型人才的原因,并结合国际视野和我院市场营销专业特色,提出创新型人才培养的几点思路。 相似文献
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一、机电专业现存的主要问题 1.专业定位模糊.从机电专业教学计划上看,机电专业基本上按"既懂机械又懂电子(或电气)"来定位,课程覆盖面广,课程之间的横向联系少,机械、电子两个学科相互独立.结果造成了这个专业失去应有的特色,达不到预期培养的目标. 相似文献
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本文着重从课程体系建设、合理整合课程内容、加强实践教学等方面对食品科学与工程创新人才培养的模式进行了实践探索,以期对兄弟院校的发展有所裨益。 相似文献
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经过近几年发展,中等职业教育规模迅速扩大,专业建设、实训建设不断更新.结合国家重点产业、新兴产业和地方特色产业的发展需要,国家重新调整了职业教育专业目录.虽然近几年我国职业教育的发展取得较大成就,但还是有一些问题需要提出来进行改进、完善,使专业建设形成科学合理的专业布局,从而有利于职校学生就业和职业生涯发展. 相似文献
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信息与计算科学专业是新兴的专业,专业的定位与发展方向是专业发展的基础。如何更好地对该专业进行定位与建设是当今该专业建设的重要课题。本文从信息与计算科学专业发展背景、发展现状、该专业与数学专业关系、该专业与计算机专业的关系等上论述了该专业的建设问题;提出应该强化专业优势、加强课程建设、合理制定培养方案;同时应顺应时代发展不断调整专业发展方向。 相似文献
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通过分析市场营销专业发展现状,和社会对市场营销人员和教育的的要求,提出市场营销专业改革的宏观思路和微观措施。 相似文献
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本文介绍了电气工程及其自动化专业的发展历史及现状,分析了专业建设和发展中所面临的主要问题和挑战,阐述了专业定位与发展目标、人才培养目标,同时还指出制订新的专业人才培养计划的必要性。 相似文献
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在国家产业结构调整,经济增长方式转变的今天,厂办技工学校向何处去?重庆市机电技工学校的回答是,根据市场需求,弘扬传统优势,突出特色专业,做不了"万人航母",就务实地打造"小船快艇",着力培养一批批精品型技能人才. 相似文献