幽默四则

没来得及小明上学进学校,同学发现他脸上肿了一大块,就问他是怎么弄的。小明说:昨天我和爸爸去公园划船,有只蜜蜂落在我脸上了。同学问:那你把它赶走不就行了?小明说:我还没来得及赶走它,我爸就用船桨把它拍死了。     

轻松一下

挨揍小明:咦?你怎么鼻青脸肿的,让谁打的啊?迷糊:别提了,你说为什么别人救人都被夸,我救人就挨揍?小明:你具体说说,我给你评评理儿。迷糊:昨天我路过公园,看见公园着火了,奋不顾身就冲了进去,在熊熊大火里我陆续拉出五个人呐!可我救一个就挨一顿揍。小明:打你的是什么人啊?迷糊:周边的群众。     

养老金社会化发放的问题与对策

养老金的社会化发放是“建立一个独立于企业、事业单位之外的社会保障体系”的重要内容，是贯彻党中央“两保”政策的根本措施。2001年以来，广元市劳动保障部门坚定不移地推进养老金社会化发放，切实加强组织领导，强化基金征缴，加大清欠力度，千方百计筹措资金，保证了全市30781名企业离退休人员的基本养老金按月足额通过银行、     

川中民工闯四方——遂宁市劳务输出成绩蜚然

遂宁市人民政府劳务输出办公室去年以来,认真贯彻落实中央“1号文件”精神,践行“三个代表”重要思想,以服务“三农”、提高劳动者综合素质、开拓劳务市场为目的,狠抓劳务开发工作,取得了蜚然成绩。截止2004年12月,全市完成农村劳动力转移、输出829949人,占全年计划任务的106.4%,其中,涉外劳务输出1230人,完成计划任务的102%;劳务培训269029人,占全年计划任务的87%;实现劳务收入47.33亿元,占全年计划任务的118.3%;实现农民人均收入1567元,人均增收316元,超额完成了省、市下达的任务。遂宁市的劳务输出工作首先是领导重视、思想统一。在总结2003年劳务开发工作的基础上,该市于2004年6月召开了有市委、市人大、市政府、市政协主要领导和相关部门负责人参加的全市劳务开发工作会议。与此同时,按省上实施“千万农民工培训工程”的工作安排,成立了遂宁市农民工培训工作领导小组,并出台了《关于认真组织实施“千万农民工培训工程”意见》,坚持劳务开发目标管理,与各区、县政府签订目标责任书,实行量化考核,一级抓一级,层层抓落实。按遂宁市委、市政府的要求,各区县委先后召开了常委会,专题研究劳务开发工作和劳务...     

职场新人“按到点”

说起每个新进入职场的年轻人，少不了会被家长们一通告诫：“要勤恳做事，好好表现，就算是扫地、打水、擦桌子、跑腿儿之类的脏活、累活，都要认真完成，这样领导才会对你留有好印象。”然而，如果新进职场就摆出一副“我是来做业务的，不是打工的”、“我是名校毕业的”、“我业务能力很强”之类的架势，那么恭喜你，你定会被老板或同事“敬而远之”。其实，如果是金子总会发光的，职场新人“按到点”(武汉话，留有余地的意思)，才会起到好效果。     

射洪就业培训促进劳务经济产业化发展——开发阳光人才工程

射洪县就业训练中心是劳动保障部命名的“全国重点就业训练中心”，是省政府命名的“农民工培训基地”、“全省职业教育先进单位”。近两年劳动保障部、农业部、科技部、国家发改委领导和省委书记张学忠等先后视察就业训练中心。给予了较高评价。     

雅安:落实机保改革,补齐基本养老保险最后一块拼图

机关事业单位养老保险并轨是养老保险全覆盖征程上最后的一个“堡垒”.2016年以来,雅安市从后勤保障、部门合作、业务培训、业务流程四个方面入手,紧紧抓住“数据质量”引领工作,顺利启动机保业务经办,按时间、按要求完成了改革实施任务.     

劳动保障深入民心

“五一”国际劳动节到来之际,以“劳动保障和谐共享”为主题的庆“五一”就业再就业政策宣传日活动在成都隆重举行。活动仪式上,省人大、省政协、省委宣传部、省劳动保障厅、省总工会等的领导同志向企业职工代表赠送了劳动保障法律书籍。劳动保障深入民心@赵虹     

资讯

成都市温江区人力资源市场春节后拉开了“天天开市”的序幕，、为充分发挥人力资源库和岗位数据库作用．更好地为温江“6＋2”功能片区经济的快速发展和重大产业项目提供高品质的人力资源保障．温江区人力资源市场打破以往每周定期两次召开招聘会的传统．实行“天天开市”．并按企业类别分别举办专场招聘会．按企业的需求量身打造特色招聘会．为各用人单位和广大求职者提供了更加优质的公共就业服务。     

求实求深求新 便民为民安民——阆中市社会保险局“争创一流”纪实

去年以来，阆中市社保局以“创满”、“争满”为契机，广泛开展“争创一流”社保局、创“满意单位”及“三优文明窗口”活动，努力在“求实、求深、求新”和“便民、为民、安民”上下功夫，不断创新服务理念，完善服务体制，改进服务方式，扎实推进各项工作，全面超额完成了各项目标任务。获得了省劳动保障厅、省社保局领导的高度赞扬，被南充市人民政府授予社会保险经办机构先进单位的荣誉称号。     

苍溪县:社保服务更优质、更便民

近年来,广元市苍溪县社保中心主动担当作为,圆满完成了各项目标任务,多次受到省、市表彰奖励和社会各界的普遍好评。2016年,苍溪县社保中心荣获“全市行业考评优秀单位”,被苍溪县委、县政府表扬为“先进集体”;2018年和2021年被省人社厅评为“优质服务窗口”,高质服务受到领导和群众的一致好评。     

一手抓灾后恢复重建 一手抓又好又快发展

“5.12”特大地震发生后,我省劳动保障系统坚决贯彻党中央、国务院和省委、省政府关于抗震救灾的各项决策部署,在人力资源和社会保障部的关怀和指导下,团结一心,奋力拼搏,工作卓有成效,取得了抗震救灾的阶段性胜利,得到了部领导和省政府领导的高度评价,赢得了广大人民群众的赞誉。     

开拓创新 服务大局——会理县社会保险事业“十五”发展成就回眸

“十五”期间,会理县社保局在县委、政府的领导和大力支持下,按照劳动保障部门的统一部署,弘扬“苦干、实干、高效、创新”的社保     

生命在挚爱中闪光

一位身患绝症的年轻警察,在经历两次开颅手术和一次伽玛刀手术后,仍以顽强的意志坚持工作,抗争死神,取得了令人瞩目的成绩,并先后获得“全国特级优秀人民警察”等多项荣誉。当地群众称他是人民的“钢铁卫士”、公安部领导称他为“新时代的保尔”,但他却发自肺腑地说：“如果没有妻子的爱,我不可能有今天的一切,也许早就到另一个世界了……”     

开心一刻

1.跟领导住一条街，下班时领导说捎上他，途中也没啥话，走到一个桥头的时候，我就找了个话题，说“前天有个二货开车竟然撞到桥墩上了，车子都快废了！”     

量身招聘挑起就业领域的“官进民退”

湖南省怀化市某区人事局在一次公开招聘报名条件中要求“父母有一方或双方在本区事业单位工作”．被指此政策是为照顾“官二代”。工作人员解释称具体规定是“领导定的”。     

成都市青羊区:促进新形势下重点群体更高质量就业

成都市青羊区就业局以牢牢树立就业工作“发展”为导向,突出产业融合,促进高校毕业生、农民工、就业困难人员等稳定就业。2021年,青羊区就业局被省委办公厅、省政府办公厅评为“全省去冬今春农民工服务保障工作先进单位”。完善机制,夯实基础,进一步增强基层就业服务能力强化组织领导保障。持续加强对全区就业工作的组织领导和统筹协调,成立青羊区促进就业创业工作领导小组、区灵活从业人员服务管理工作联席会,形成党委政府主导、人社部门牵头、相关部门配合的齐抓共管“大就业”工作格局。     

崇州市劳动和社会保障工作——创新服务特色 突出惠民亮点

2007年．崇州市劳动保障工作在市委、市政府的领导下．按照成都市“三新”突破年的要求．以围绕“一个主题”．实现“二三个突破”．推进“三项工作”为主线．扎实推进各项基础性工作．重点做好城乡统筹就业、城乡社会保障和城乡劳动关系和谐稳定等工作．切实把党和政府的“惠民行动”落到实处．为构建和谐崇州做出了新的贡献。     

中国特色城镇化与劳动保障--在"中国特色城镇化论坛"上的讲话

由经济日报和国务院研究中心联合主办、国家发改委宏观经济研究院协办的“中国特色城镇化论坛”于2003年9月14日在北京举行。全国人大、全国政协以及中央有关部委领导和专家参加了论坛。劳动和社会保障部王东进副部长在论坛上发表了题为“中国特色城镇化与劳动保障”的重要讲话。本刊全文刊登,供工作和研究参考。     

探索西部职教培训新模式

由省职业技能开发学会、省对外友协、德国“艾会”和江油高级技校联合举办的“2005中国西部职业教育与培训新型模式研制会”6月中旬在江油举行，职业教育专家学、有关部门领导和省内外67昕职业培训院校（中心）负责人共100余人参加了研讨会。