内聚人心外去敌意乃大国考题

越来越多的事实表明,埋头发展自己是不行的,告诉世界一个真实的中国也是不够的。中国采取的国家行动和推广的国家形象都极为重要。从根本上来说,前者决定后者;从长远来看,前者更有说服力。     

蠢人多

正人在做一件事时,不是为了自己的肉体,也不是为了自己的灵魂,而只为了博得人们的赞许——这是人们生活恶劣的主要原因之一。一个人问另一个人,他为什么要做不喜欢的事。"因为其他人都这么做。"后者回答。"不见得其他所有人都这样吧,我就不这么做,还有别的人也不这么做。"     

网贷P2P的大数据尝试

正P2P行业要做真正的大数据有两个途径:一是建立自己的生态圈去了解客户特征,二是需要做数据挖掘寻找关键数据。前者是去粗取精地获取对风控决策有价值的信息;后者则是确定这些数据通过怎样的方式与一个人的信用情况和偿还能力形成关联。     

写好调查报告的基本要领

<正> 调查报告分为新闻类和公文类两种。前者主要供新闻媒体刊用,后者主要是单位内部使用;前者主要面向社会大众,后者主要面向领导;前者主要追求社会宣传效应,后者主要追求领导决策效应。公文最核心的作用是指导性,调查报告也不能脱离这个核心。它的指导性主要是通过为领导决策提供参考、依据、建议,从而直接或间接地转化为领导决策来推动工作发展。     

领导干部要做到勤廉兼优

<正>要下得了"板凳坐得十年冷"的苦功。现在机关干部有一个通病,就是怕吃苦,自我加压不够,自己给自己找事、自己跟自己过不去、自己挑战自己做得不够,所以几年下来素质很难有大的提高。挑灯夜战、绞尽脑汁、头发熬白干事业当然辛苦,网上冲浪、喝酒聊天、娱乐潇洒当然舒服,但做到前者必定事业有成,追求后者将一事无成。     

人文教育之我见

人性既有恶的一面,也有善的一面.就此而言,也许正因为有前者,人,才需要教育,需要不断改造自己;也因为有后者,人才可能教育.可以肯定的是,人性教育是必要的.通过教育抑恶扬善,以至于“止于至善”,一直是教育的一种追求.     

成熟的圆滑

在人生大树上,结出了两个果子:一个是晚熟的成熟,一个是早熟的圆滑,人们喜欢前者,十分讨厌后者。圆滑很不服气地埋怨道:“我比成熟要熟得早,也比它漂亮,为什么人们还偏向于它呢?”     

把握领导工作中的细节

在领导工作中,关于大与小、粗与细似有两种相对的观点:第一种观点是抓大放小,宜粗不宜细;第二种观点是以小见大,细节决定绩效。这两种观点孤立来看似乎矛盾,但在领导工作中却是统一的。第一种观点作为领导工作的一般原则,是完全正确的,但这个原则不适用于处理具体事件。要把领导工作做到位,必须在领导工作中坚持第二种观点。没有这种观点指导具体工作,就会效果难保,第一种观点也就会失去依据。事实上,第一种观点更多地用于产生决策,第二种观点则是实施决策的指导思想。前者适用于执政,后者适用于行政;前者适用于领导,后者适用于管理;前者适…     

你的底线在哪里

正大千世界,每一个人都为自己划定了底线。不说假话是底线。国学大师季羡林说过:假话全不说,真话不全说。前者是原则,后者是圆滑——圆滑也不都是坏事。不损公肥私是底线。君子爱财,取之有道,这个"道"是正道,不是邪路。"水太深"的道不是正道,钱来得太容易的道不是正道,见不到光的道不是正道,拿不上台面的道也不是正道。不颐指气使是底线。得饶人处且饶人,给自己留条     

治税先治队 兴业先育人

带好队与收好税,是互为补充的辩证关系,前者是后者的组织保障,后者是前者的终极目标。南岸区地方税务局之所以连续几年税收增幅达20％以上,主要是长期以来坚持“治税先治队,兴业先育人”的结果。     

白领支招化解职场“冷暴力”

正症状一:被老员工拒之千里。刚刚进入职场的新人常常抱怨公司里的前辈给自己脸色看,总不把自己的意见和建议当回事,双方很难融洽相处。白领支招:懂也要装不懂。要变被动为主动,积极请教老员工,有时即使自己知道的也要假装不知道,并认真做好每一个细节,让前辈看到自己的价值。     

感悟名牌

要过年了 ,一个事业有成的老乡带着两个手下来天津办事 ,顺便给自己买身衣服。他们走进全市最豪华的商场 ,站到最昂贵的时装柜台前 ,看中了两套不同颜色的西装 ,小姐告诉他这是法国高档名牌 ,一套标价５０００元 ,另一套标价１６０００元 ,他本来更喜欢前者的颜色 ,却选择了后者 ,因为后者价格高 ,他当然是要买最贵的。回到宾馆立刻装扮起来 ,他却只记得这套西装花了多少钱 ,不记得这套衣服是什么牌子的了 ,对他来说钱意味着商标。再翻看衣服上的商标 ,全是洋文 ,人家认识他 ,他不认识人家。好在他知道脖子上的真丝领带是金利来 ,这个名字好…     

忠义以公:关于官场去“江湖化”的思考

正官场与江湖,表面上看似乎泾渭分明。前者是居庙堂之高的主流社会中枢,后者是处乡野之远的草莽乌合之集;前者对后者嗤之以鼻,后者对前者敬而远之。但一句"有人的地方就有江湖",又让官场与江湖之间有了不可分割的联系。虽然官场一直致力于驱逐江湖,但江湖却一直能在官场找到蛰伏之地且蠢蠢欲动,二者的缠杂纠葛自古以来从未彻底厘清。在当今法制进一步健     

“犯傻”还是“装傻”

傻,文雅着说叫智障。由于智力低下,思维、举止不同于常人。但在正常人当中,也有把某些思维和举止不合群的人喻之为"傻"的。比如有升职、晋级机会了,现在的风气是你得和其他人一样去跑去要,倘你不但不跑不要,还把机会主动让给别人,就     

简析《政府论》(下篇)中有关政府产生的理论

对于政府(或国家)的产生,很多哲学家和政治家都作了精深的探讨,其中最具代表性的无疑是洛克和马克思,前者认为政府是人民为保护自己的权利以契约的形式产生,而后者认为国家是社会发展到一定阶段,阶级矛盾不可调和的产物。     

对做好高校办公室工作的思考

正高校办公室一般包括两个层面:一是学校层面的党政办公室(包括党委办公室和校长办公室),二是二级学院(系级)层面的办公室。从管理方面看,前者是管理创新的示范窗口,后者是管理创新的关键动力。从研究方面看,前者是基于学校层面的高校办公室管理研究,后者是基于院系层面的院系办公室研究。笔者在此就学校层面的高校办公室工作作些思考。一、高校办公室工作思路要做好高校办公室综合管理工作,一定要有科学的管理理念。高校办公室管理理念,是人们对办公室管理中管理权力的分配和限制、权力资源的配置、不同权力主体的地位和作用的总的看     

浅议工程建设的投资节点控制

投资目标是一个有机联系的整体,各阶段的目标相互制约,互相补充,前者控制后者,共同组成投资控制的目标系统。建设单位要进行投资控制,就必须保证这个目标系铳的实现,就必须要深入全过程,只有这样,才能真正有效地控制投资。     

世界政要学者对影响全球重大国际问题的反思

反思——一个哲学词汇，系指精神的自我活动与内省的方法。洛克认为，经验按其来源可分为感觉与反思，前者即外部经验，后者即内部经验。反思是心灵以自己的活动作为对象而返观自然，是人们的思维活动与心理活动。     

综合平衡能力是文字秘书重要的写作能力

<正> 文字秘书执笔行文常有两怕:一怕领导未交代意图,或者是自己尚未清楚领导的意图;二怕来自各方的意见太多,不知听谁的好。对前者,或是设法先了解清楚领导的意图,再动笔写作;或是先根据已有的线索拟出初稿,送审时再由上司校正主旨。对后者,则一定要善于综合平衡各方面的意见。平衡能力是一种重要的写作能力,不善于平衡,就不善于写作。     

智珠

理智要想让一切都服从你,你就必须首先服从理智。理智对我们的要求比主人更为专横:违背后者,我们会受惩罚;违背前者,我们会变成傻瓜。