拒绝平庸

人们总以为平庸就意味着平静。然而,平庸只有在不起作用的时候才意味着平静。当大批庸人有机会聚集在一起并得到一定的活力时,他们的平庸所到之处,甚至会表现得比     

凡·高格言录

如果一个人毫无责任感,那么,如何能够聚精会神呢?责任感使一切变得神圣,将事物紧密联系在一起,使得做许多小事也成为一大义务。如果平庸意味着简单的话,我一点也不小看平庸。人们当然不可能     

给下属犯错的机会

正让平庸的团队转变为钢铁之师,一把手需要有化腐朽为神奇的管理力我在走访市场时,多次遇到一种怪现象:一方面老总抱怨下属员工成长慢、贡献率低、流失率高;另一方面其下属员工又抱怨自己缺乏一展身手的平台和机会,工作上还总是挨批,一肚子对于自己碌碌无为、前途渺茫的伤感,工作明显缺乏动力和激情。     

理性生存感性生活--记吉林省顺安建筑工程有限公司总经理、长春市锦程街道第一流动协会党支部书记周文昌

全国政协副主席、河南省委原书记卢展工，曾对在外务工的河南人给予高度评价--普普通通河南人、踏踏实实河南人、不畏艰难河南人、侠肝义胆河南人，以自己的点滴行动，充分体现了平凡之中的伟大追求、平静之中的满腔热血、平常之中的极强烈责任感。“三平”精神，体现了社会主义的世界观、人生观、价值观，既是一种品质修养、情操风范、思想境界，也是对每一个共产党员和每一个公民的基本要求。“平凡、平静、平常”，看似普通，却包含着一种务实执着的精神气质；“追求、激情、责任”，说起来容易，却意味着要付出勇气和智慧。“三平”精神突出的是求真务实，倡导的是持之不懈的奋斗。     

秘书工作的艺术性浅探

一位领导提供了周到服务就动辄邀功请赏,或要求领导为自己办这办那,更不能因为领导没有满足自己的要求而心生怨恨,人为地降低服务水平和服务质量。二要谦虚处事而不缺乏主见。秘书人员在工作中要始终保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,切不可恃才傲物、目中无人,更不能自作主张、越俎代庖。但是,谦虚不等于无知,不等于在一些重大问题上可以不发表自己的见解和主张。秘书人员应该明白,当需要表明态度时不表明态度就意味着不敢承担责任,意味着没有主见,这种假谦虚既不利于拓展领导思路,还会使自己陷入平庸无为的境地,不利于自身的发展和成长。三要…     

强化五种心态 做好机关工作

正机关干部是各级领导机关的参谋助手,岗位重要,责任重大,要求很高。笔者作为一名机关干部,在实践中深刻体会到,做好机关工作必须切实强化以下五种心态。一、积极的心态心态积极造就卓越,心态消极产生平庸。在日常工作中我们发现,有的机关干部缺乏激情,处世消极,主要表现在:一是强调客观,怨天尤人。完不成     

平庸与卓越

百姓有平庸的百姓,总统也有平庸的总统。但总统的平庸不容易被人视作平庸,高踞于权位之巅往往掩盖了他的平庸。只有另一个总统最容易察觉别位总统的平庸。此外,历     

领导干部如何永葆一颗“平常心”

正"平常心",作为一种心理行为现象,从字面上解释很简单,就是以社会平常人的心态观察社会、适应环境、处置事务,表现为一种"常人之心"。这种"平常心",不是那种安于现状、随波逐流的平庸之心,也不是那种与世无争、缺乏激情的无为之心,更不是那种看破红尘、消极遁世的麻木之心,而是一种建立在社会大多数成员认同基础之上的理性认知、健康思维和积极心态。     

抠门老板PK贪心员工

<正>老板:说我抠门,我的苦谁人懂1．整天无精打采,一幅没睡醒的样子,好象公司欠你一百万,招聘时你的激情呢。2．眼里只有钱,谁出钱多就跟谁玩,整天将跳槽挂在嘴边或蠢蠢欲动,谁怕谁呀。3．干啥都要钱,没钱寸步不行,有钱谁不会办事？那还要你干嘛?     

领导干部要善于营造竞争氛围

领导干部运用科学的领导方法和高超的领导艺术,巧妙地营造下属间你追我赶、奋勇争先的氛围,激发他们在健康的角逐和良性的竞争中进行激情和智慧的碰撞,展示才华和释放潜力,是一种智慧的展示。营造竞争氛围能产生非常积极的效果:一是能注入活力。它能有效地打破单位“一潭死水”的局面,在下属之间形成不满足现状和不甘平庸的态势,产生“鲶鱼效应”,为单位工作注入活力。二是能增添动力。它能有效地调动下属的工作积极性,因为奋发向上的竞争气氛能有效地唤起下属的工作激情。在竞争中产生的先进者,必然会成为人们学习的榜样和追赶的目标,对先…     

花开花谢 潮涨潮落——浅谈公文写作的创新方法(二)

<正>我们每每惊叹于写作圣手的匠心独运。一些看似平庸的素材,一旦到了他们的笔下,往往能化腐朽为神奇,为我们送来"空山新雨后,天气晚来秋"的清新气息。花开花谢,潮涨潮落。生活在变,世界在变,而看似不变的却是我们"水波不兴、岁月无痕"的平静工作。我们每每慨叹于年年"炒冷饭"的无奈,常常自卑于岁岁"倒旧酒"的枯涩。我们的写作如何才能获得"沉舟侧畔千帆过,病树前头万木春"的转机?唐代大诗人杜甫诗作《望     

浅谈生物课导言的设计

新课如何开头,如何引人导言,没有固定的方法,要因教育对象不同,内容的不同而有所不同。教无定法,言无定式,可以针对所教学生的心理特点,结合教学内容,设计出好的导言。在教学实践中,设计导言要考虑语言的艺术性、启发性、趣味性、针对性。并要面对全体学生的参与性。导言语言的艺术性。导言语言艺术性的前提必须确切,富有科学性和思想性,同时还要考虑可接受性,不能单纯为生动而生动。在讲述导言时,语言的情感色彩应十分鲜明,感情要充沛,富有激情,语言既清新流畅,条理清楚,又娓娓动听,使每句话都充满激情和力量。语言还应通俗易懂,有启发性,创设出活跃的课堂情景。如果     

自觉地“引导民主”

<正>民主意味着民众广泛参与公共事务,依法行使公民权利;也意味着有效约束政府权力,保障公民权益。"中国式民主"仅仅意味着中国在实现民主化的道路和方式上会有所不同,这种不同可能会表现在发展过程中解决的问题和完成的任务在顺序、时长和方式方法上有所差异。民主不仅需要理念和激情,更需要组织和制度安排。民主必须通过某种特定的组织结构和组织方式来实现。以往人们关注的是民主的基本理念,一切争论都围绕民主是什么、民主好不好(要不要)、哪种民主更合适等问题而展开,现在,要自     

用心去经营用情来浇灌--浅谈班级文化建设

一、班级工作，从“我”做起(一)激情与思想并存
　　著名特级教师窦桂梅在她的成长感悟中用了“激情与思想”做题目，文中写到：教师仅有专业追求是不够的，还要在行动上拥有专业探索精神。教师要学会在言说和行动中思考，在反思批判中成长。我亦深有同感。作为班主任首先自己要有激情，要愿意当班主任，并且愿意尽自己最大的努力把班级搞好，否则一切都是无源之水，无本之木。其实当班主任无名，也无利，只在那份和学生共同进步的快乐和一种自我价值的体现吧。     

中国经济能否突破增长极限

中国要实现工业化的目标．至少还要继续保持25年的高速增长到目前为止，世界经济发展史上没有任何一个国家能够保持50年的高速增长中国有蒜望．因为我们在改革．改革意味着效率在提高。     

拒绝“庸人哲学”

顾名思义，庸人就是平庸之人，庸才就是平庸之才，庸官就是平庸之官。被这种人信奉的哲学，便是庸人哲学。所以，这种人的特征，也就成了庸人哲学的特征。     

论汉娜·阿伦特平庸的恶

阿伦特在1961年参加了耶路撒冷的审判,提出了引起广泛争议的“平庸的恶”观念。她发现恶的背后动机一点也不凶残,是人人都能理解的普通人性弱点,这种空洞的、肤浅的邪恶也打破了恶的神秘性。恶的平庸仅是说明恶的性质,并不代表平庸的恶的危害是微不足道,它的后果是相当可怕的,是具有毁灭性的。     

工作中主角和配角的转换艺术

核心员工对组织发展起着主导作用,能够促进组织智力资本、关系资本和结构资本的增值,但同时也面临着角色过载和创新束缚的困境。平庸员工经常被领导者忽略,容易陷入平庸的恶性循环,因此其缺乏心理安全感,但其也具有增强团队整体心理安全感的价值。领导者要充分发挥员工价值,就需要帮助平庸员工摆脱角色困境,采取培训、授权等形式使平庸员工承担更多的工作责任;同时,减轻核心员工负担,提升其创新能力。     

“平静化”应成为城市交通大方向

专家指出，在发展我国城市交通时，应根据国情，引入目前发达国家盛行的“平静化理论体系和相应技术”。“道路交通平静化”，译自“TrafficCalming”。其中心思想就是在城市密集的居住区，通过一系列有力措施，如街心花园、减速垫、限速、限车和限声等，以减少该区域的车流量，降低车速，从安全、环保和噪声等方面，在城市居民区综合打造出一个个的“平静岛”。发达国家近几年搞“道路平静化”取得一些成功经验，如荷兰的城市“街心花园”；德国和法国在人车密集区利用交通岛“渠化”和改善过街标示；     

中国未来二十年大战略

美国不会丢弃欧洲,关注亚洲是未雨绸缪美国的对手不是中国。它还没有把中国当成一个可以平起平坐的对手。中亚在地理上接近世界中心,那才是美国人最关心的地方。即使因为台湾“独立”而引发战争,美国参战,也不意味着它把战略重心放在亚洲。它的战略着力点始终在欧洲。作这个判断对中国维护“20 年战略机遇期”是非常有用的。从上世纪后几年到本世纪前4年里,世界基本没有平静过。这种