蒋朝参：让更多的人就业

速录人才不仅抢手，而且也是一份体面的工作。目前，全国速记人才缺口高达百万，5000元的月薪很难找到高级速录人才，高级速录师月薪高达万元以上     

向农民工看齐

正近日一份名为《90后毕业生饭碗报告》流传,报告基于35余万份来自90后就业情况的调研数据,2014年毕业平均期望月薪为2606元。而国家统计局2013年数据全国农民工平均月薪为2609元。不管数据靠不靠谱,中国教育体系该调整了,估计应该是迫在眉睫了。     

国内职业经理人人均月薪6045元

中国人力资源开发网公布的2004经理人薪酬调查报告统计了2003年GDP排名最高的十大城市的经理人薪酬状况,公布的薪酬数据为平均税后月薪,即包括工资、奖金、补贴在内的所有现金收入总和(不含兼职收入).从总体上看,国内经理人均月薪达6045元.……     

招聘

《领导文萃》、《公务员文萃》杂志社诚聘漳州、莆田、宁德、三明、龙岩、南平、福州地区广告业务员。要求:1.女性、大专以上学历、敬业。2.具有广告、传媒从业经验者。如有意向请将简历传真或电告0591-83779619小周     

试论广告文案的真实性原则

真实性是广告文案写作的首要原则,广告文案写作与其他文体的写作都要求真实,但是,两者对于真实性的要求在范围、尺度、对象等方面都有本质的不同.广告文案在写作中,形成形式虚构和信息真实之间的辩证关系.     

试论广告文案的真实性原则

真实性是广告文案写作的首要原则,广告文案写作与其他文体的写作都要求真实,但是,两者对于真实性的要求在范围、尺度、对象等方面都有本质的不同。广告文案在写作中,形成形式虚构和信息真实之间的辩证关系。     

离职自我诊断

倘若你对第九及第十题都回答“是”,那么离开现在的公司是对的,否则你就踏踏实实地继续干,别想入非非了。一、当觉得公司该给你加薪时。请先问问自己,如果你的月薪是5000元,那么你每年是否为公司赚回15万元的利润(不是销售额)。否则公司请到你是亏钱的。因为公司请你一年所要付出的成本平均是你月薪的30倍。若你没有,而还是想走,请看第九及第十题。二、当觉得迟迟没能升官时。请先问自己,你是否曾在没有人要求的情况下,自发性地完成你想被升迁的那一个职位上所需     

月收入6000元，如此理财

<正>对于上班族而言,怎么合理理财并不是每个人都得心应手的事情。本期我们以张先生为例,请中国农业银行东莞分行金融理财师李英为月收入6000的家庭做出了理财攻略。理财对象张先生在某电脑公司上班,月薪3500元左右。妻子罗女士在某私营单位工作,月薪约2500元,年底均有双薪,两人的单位都有社保和医疗保险,两人有一个刚上小学的7岁孩子。家里有45000元的活期存款,每月要还2200元的住房贷款。双方父母均有社保,暂时不需要两人照顾。     

论网络广告创新设计的几点思路

说起广告,我们再熟悉不过了,电视、电台、报纸、店堂、公交车上……随处可见各种各样的广告,广告已成为我们生活的一部分。当网络走进人们的视野时,广告又义不容辞地出现在网页上——网络广告应运而生。任点进一个页面, 你都会看到代表某种产品或服务的花花绿绿的各色图片、动     

"本科弟弟"月薪低于"民工姐姐"差距产生在哪?

弟弟刘乐毅,今年25岁,2008年7月毕业于某重点大学,拥有档案管理学本科学历,现留居省会城市,月薪不足1500元;姐姐刘艳,今年33岁,1993年初中毕业,两年后南下打工,熟练掌握电子装配技能,每月收入2000多元. 面对这个现实,弟弟的心里有点想不通:"我历尽波折找到的工作,月薪还没姐姐高.为什么呢?"     

教师的门槛到底应该有多高?

最近,笔者比较了三则招聘启事:一、专职律师招聘启事:(1)、法律专业本科以上学历,品行良好,作风正派,具有合作精神;(2)、持有律师执业证;(3)、具有一年以上律师执业经历;(4)、具有硕士学位、证券从业资格或精通法律专业英语、产权界定资格、重大项目招投标资格、国外留学经验、有一定案源等将优先考虑;(5)、具有公、检、法机关工作经验的退休、转行干部。(6)、月薪5000-8000元     

广告对于新产品扩散的影响研究:以手机产品为例

本文认为广告变量会对创新者和效仿者具有不同的影响,对经典的新产品扩散的Bass模型加入广告变量改进Bass模型创建引入广告因素的新产品扩散模型.并依据中国手机市场的数据,研究了广告因素对于中国手机市场新产品扩散的影响.     

剩女传说

有一未婚女青年在论坛上发帖征男友:27～33岁之间,北京户口,身高1.75米以上,本科学历,月薪5000元以上,身体好、踏实、有责任心、上进心和幽默感……应征的没有,看热闹的不少.     

广东富商“穷养”二代

阿德的父亲有些特殊,自从阿德从英国念书回来后,父亲不准他在离家较近的佛山找工作,要求他在离家稍远一点的城市完全自立,在生活上也对儿子"一毛不拔".阿德也不以为然,先在广州找了一个月薪1400元的销售工作,和朋友蜗居在一个几平方米的房子里. 阿德从不问家里有多少资产,也不觉得自己是有钱人.     

应届毕业生求职缘何不填"预期薪酬"

据武汉纳杰人才统计,1000份求职者简历中,预期薪酬待遇一栏,超过8成的求职者未填,他们多是应届毕业生;仅有15.3%的求职者填写:月薪在1500～2000元间.     

民间女秘书探析

盖面宽的几家省级大报的第七、八版广告版，招聘女秘书的广告较多，而且其招聘条件也比较高，一般都要求有大专文化以上，30岁以下会电脑、懂商业、公关知识，仪表端庄、大方，能掌握一门外语者优先等等。     

别把自己贱卖了

<正> 我有一个同学原是国有大企业副总,有10多年从事营销、企划工作的经历。企业破产后,当地一些较有名气的厂商有意聘请他,月薪3000元左右。他不为所动,去省城应聘,几家单位看下来,对方开的月工资在5000元上下。他不甘心,又跑到深圳求职,一家外资企业录用他任区域销售经理,每月底薪1万元,还拿业绩提成奖金。     

明星代言虚假广告法律问题研究

越来越多的商家意识到明星、专家、社会名人的影响力,在本企业或者产品广告中邀请他们担任证明者、推荐者或者形象代言人。而商业广告传达虚假夸大信息,欺诈误导消费者时,除了我国《广告法》明确规定需要承担民事责任的主体以外,广告出演者是否也需要对消费者承担侵权责任,我国法律对此并无明确规定。鉴于出演者对广告效果和消费者的影响力,应该使用《民法通则》的有关规定以确定出演者责任的有无。     

广告诉求与品牌个性感知差异对消费者购买意愿的影响研究

以汽车品牌为例,通过对比企业广告诉求和消费者品牌个性感知的差异,从品牌个性为消费者带来不同利益的角度探索这种差异对购买意愿的影响。实证结果表明,对于功能性和体验性品牌个性,广告诉求超出消费者品牌个性感知越多,购买意愿越低;反之亦然。对于象征性品牌个性,当消费者"圆熟"个性感知低于广告诉求时,广告诉求超出消费者感知越多,购买意愿越高。研究结论对企业的广告策略和品牌个性管理具有参考价值。     

近水须识水性--熟悉国际贸易规则提高企业国际竞争力

长期以来，我国绝大多数商业企业的市场在国内，产品的定位、质量、包装、订价、广告等无一不是针对国内市场和国内消费者，企业的竞争对手也都是国内同行。随着我国加入世贸组织，我国市场正在成为国际性市场，我国的商业企业也势必发展成为国际性企业。我国的商业企业要提高自身的国际竞争力，当务之急就是要熟悉国际竞争规则。一、商业企业参与国际竞争是势所必然据统计，在未来５年内，我国外资、合资的大型连锁超市将达到８００－１０００家，其零售额将达到２５００亿元至３０００亿元，商品流通业一个空前开放竞争的时代即将到来。但…