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1949年12月10日。成都。
凤凰山军用机场,戒备森严,气氛肃杀。
阵阵寒风掠过萎萎枯草,苍凉的气氛笼罩着荷枪守卫的士兵们的心扉。 相似文献
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1946年3月,在东北通化一个日本军遗弃的机场上,中国人民解放军第一所航空学校正式成立。最初的人民空军面对的是残垣断壁、布满弹坑的跑道和几架残破的飞机。缺少汽油,就用酒精代替;没有保险带,就用麻绳代替;螺旋桨不够,就几架飞机合用一个;自行车气筒被因陋就简地给飞机轮胎充气。士兵们甚至用马拉着飞机走向跑道。 相似文献
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古代斯巴达人在遭到敌军围困时派人向雅典求援,雅典只派去一名瞎眼跛足的教师去教唱军歌,结果士兵们勇气倍增,转败为胜。兵还是那群兵,战场还是那个战场,对手还是原来的对手,为何能转败为胜呢?解释只有一条,斯巴达人从精神上压倒了敌人。教师教唱的军歌在士兵思想上发挥了激励作用,使士兵明白了为国而战,为民族而战。而正是这“虚无”的思想,打败了“实在”的枪炮。斯巴达人的胜利固然使他们在今后的战争中倍加重视思想工作的作用,而故人的失败又何尝不应从思想工作薄弱中找到由胜转败的原因呢!中国共产党历来是重视思想政治工… 相似文献
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《领导科学》2017,(10)
<正>各行各业的管理都离不开带有"以人为本"特点的情感管理与力求严格规范的制度管理的结合运用。作为领导者,既要掌握好面向下属进行情感管理时的方法技巧,也要控制好实施制度管理的效用尺度。古今管理有成的典例对此多有体现。许多著名将帅非常善于将"爱兵如子""同甘共苦"与"军令如山""令行禁止"结合起来,战国时代的名将吴起就是这方面的一个典型。据《史记·孙子吴起列传》记载:"吴起善用兵,廉平,尽能得士心。"吴起之所以"尽能得士心",就在于其善于对下属施以恩德,亲近关照下属。因此,下属对其感情深厚,乐于服从其指挥领导,甚至愿意为其出生入死,跟其一起建功立业。吴起作为将帅,平日却能和士兵们同甘共苦,吃一样的饭食,穿一样的衣服,在军营中就地睡觉,不肯使用专门的床席,行军时不乘坐车马,与士兵一样背着军粮步行。一次,有个士兵身生毒疮,吴起亲自照料他。在当时医疗资源匮乏的情况下,为减轻士兵的痛苦,吴起竟然为他吸吮脓液。这个士兵的母亲听说后大哭,别人奇怪地问:"你儿子一个小卒,幸得将军亲自照料他,你怎么还那样哭呢?"那位母亲的回答让人惊讶而深思:以前她的丈夫也是吴将军的下属,曾负过伤,吴将军就曾为其 相似文献
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一个热衷权谋的社会,必然盛产野心家和政治小人,盛产专制和恶政,唯独不出产民主和法制,科学和文明。一个热衷权谋的社会,必将出现这样的局面:政治上无规则,无程序,无法治,暗箱操作,不择手段;社会上无真理,无正义,无道德,无信用可言;人们表里不一,言不由衷,人际关系高度复杂,内耗巨大,人人勾心斗角,以邻为壑,争权夺利,暗中使绊,拉帮结派,党同伐 相似文献
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网上有人写了篇《戏说“笔杆子”》,读罢之后,感同身受.想起“笔杆子”之苦和难,确有苦不堪言之感.有顺口溜说得好,写材料是“喝墨水,费脑水,流汗水,吐苦水,没油水”,说写材料的人“血压高,血脂高,职位不高;大会不发言,小会不发言,前列腺发炎;业绩不突出,地位不突出,腰间盘突出”,说“疏远了老子,冷落了妻子,耽误了孩子,用坏了脑子,累坏了身子”,还有什么“幕后一身汗,台前靠边站”,“胡子蹭蹭长,头发哗哗掉,喝白水,尿黄尿,省被子,费灯泡”. 相似文献