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为进一步推进长三角人才开发一体化进程,扩大国际人才合作领域,创新合作机制,实现长三角地区海外高层次人才智力资源共享,同时针对长三角地区对海外人才与智力需求日益增长的需要,2008外籍人才(浙 相似文献
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今年以来,江都市委组织部充分发挥牵头抓总作用,把人才工作作为组织部门服务经济工作的重要抓手,通过搭建五大合作平台,积极推进校地人才对接,为全市产业的持续发展提供有力的人才支撑和智力支持。 相似文献
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政府所属人才服务机构如何理顺人事人才公共服务与市场服务的关系,直接影响人才市场的改革和发展。因此,加强人事人才公共服务,促进人才市场健康发展,是政府所属人才服务机构面临的一个重要课题。一、加强人事人才公共服务是政府所属人才服务机构的首要职能 相似文献
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正2013年,天津市国际人才交流协会(以下简称"协会")被授予首届"天津市人民友谊贡献奖"。该奖项旨在表彰改革开放以来,在天津市对外开放和国际友好交流事业中作出突出贡献的国内外单位和个人,用他们的事迹感动天津,推动天津市的改革开放和经济社会又好又快地发展。2013年,协会服务海外人才,协助会员单位开展引智引才工作和对外交流合作,充分发挥组织铺路搭桥作用,组织海外人才高校兼职,海 相似文献
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6月8-9日.第十届浙江投资贸易洽谈会在宁波举行。期间。浙江省人事厅会同宁波市人事局共同举办了国外人才智力技术项目对接合作洽谈会、海外留学人才技术项目洽谈会等8项主题活动。 相似文献
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建湖县人事局为本地区新农村的建设和发展,想方设法,积极提供人才智力服务,取得了较为显著的成效。他们的主要做法是:一是围绕全县农业产业结构调整、产业经济发展搞好农村人才开发和智力保障服务。把农业重点项目、基地、龙头企业、经营大户、专业协会等 相似文献
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进入新世纪,一场世界范围的人才争夺战正以惊涛裂岸之势,给传统的人事管理职能以猛烈的撞击,也使正在发展中的政府所属人才服务机构(以下简称“政府人才机构”)面对严峻的挑战和两难选择:脱离原有的管理职能,盲目追赶新潮流,势必欲速则不达;过分强调客观困难和政府行为的特殊性回避挑战,又会使政府人才机构失去宝贵的发展机遇,甚至会断送未来。面对这样的境况和现状,作为政府人才机构,应着重从以下几个方面思考和解决问题。 相似文献
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为充分利用和积极引进上海的人才、智力与技术优势,江苏省盐城市主动接受上海人才高地辐射,为加快盐城经济社会发展提供人才支撑和智力保障。日前由盐城市人事局牵头、负责的振兴盐城上海专家咨询会暨盐城市驻上海人才智力工作联络处在上海正式成立。盐城市委、市府领导、上海市委组织部和上海市人事局的有关负责同志及咨询会全体成员参加了成立仪式。 相似文献
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人才服务机构开展职业指导是为求职者就业、就业稳定、职业发展和用人单位合理用人,提供咨询、指导及帮助的过程.对人才服务机构在职业指导中面临的问题进行分析,提出切实有效的解决方法和措施.积极完善人才服务体系建设,构建职业指导的基础;积极建设职业培训市场,提供各类合格的技能人才;大力实施就业援助;发挥人才服务机构的服务功能;结合实际情况,采取相应职业指导策略. 相似文献
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泛珠三角区域合作开发人才智力资源的总体工作思路:以科学发展观和科学人才观为指导,以国民经济和社会发展规划为依据,以提升区域人才综合竞争力为己任,以优化人才环境建设为切入点,以人才创新能力建设为重点,以人才工作机制创新为着力点,遵循人才资源开发的客观规律,建立泛珠三角区域人才开发新机制,逐步形成统一的人才智力工作制度框架、人才大市场和人事人才服务体系,推动区域人才资源的整体开发,形成区域内人才工作制度衔接、合作互动、政策互惠、资证互认、信息互通、优势互补、 相似文献